部队风气建设形势分析心得4篇部队风气建设形势分析心得 2017年部队作风纪律整顿心得体会党的十八大以来，党中央、中央军委和习主席以前所未有的力度大抓作风建设，全军上下以踏石留印、抓铁有痕的下面是小编为大家整理的部队风气建设形势分析心得4篇,供大家参考。
篇一：部队风气建设形势分析心得
17 年部队作风纪律整顿心得体会 党的十八大以来，党中央、中央军委和习主席以前所未有的力度大抓作风建设，全军上下以踏石留印、抓铁有痕的劲头正风肃纪。从中央军委出台加强自身作风建设“十项规定”，到加大重大节日明察暗访和督办直查力度;从治理文风会风、端正训风演风考风，到不搞迎来送往、厉行勤俭节约;从群众路线教育实践活动，到“三严三实”专题教育整顿，随着作风建设持续深入推进，军营处处新风扑面，凝聚了强军兴军的强大正能量。尤其是古田全军政治工作会议的召开，确立了党在强国强军征程中政治建军的大方略，树立了新的时代条件下我军革弊鼎新的里程碑，推动了人民军队在新的起点上重整行装再出发。政治建军是我军在创建之初就确立的建军治军基本原则，是我们党从思想上政治上牢牢掌握军队的根本所在。当前，我军建设所处的时代条件和历史方位发生了深刻变化。面对意识形态领域尖锐复杂的斗争，面对军事斗争准备艰巨繁重的任务，面对深化国防和军队改革这场大考，只有弘扬优良传统、革除沉疴流弊、推动创新发展，不断提升自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，才能保持人民军队的性质、宗旨、本色，确保党对军队的绝对领导，书写政治建军的新篇章。
“能否始终如一保持我党我军光荣传统和优良作风，是关系军队建设的大问题。”根子上的东西要守住，传统上的优势不能丢。守不
住，军队就会失魂落魄;丢掉了，军队就会变质变色。在古田全军政治工作会议上，习主席高度概括了我军政治工作“11 个坚持”的优良传统，重申了“共产党领导的革命的政治工作是革命军队的生命线”。3 年来，全军各级坚持把红色资源利用好，把红色传统发扬好，把红色基因传承好，保持了老红军的政治本色，使我党我军的好传统好作风薪火相传、发扬光大。
正风肃纪没有休止符，作风建设永远在路上。3 年来，各级始终保持政治定力，以整风整改为基调，激浊扬清、拨乱反正，狠抓思想政治领域的正本清源，严治作风方面存在的突出问题。“清人清车清房”成效显著，“四个整顿”扎实推进，“八个专项清理整治”持续深入，匡正选人用人风气措施有力，广大官兵提升了满意度，全军上下呈现出浴火重生的新气象。
重整行装是为了甩掉包袱，自我革新是为了开新图强。3 年来，无论是紧紧围绕政治工作时代主题开展工作，还是把带根本性的东西牢固立起来;无论是树起“四有”新一代革命军人好样子，还是落实军队好干部五条标准;无论是加强政治机关和政治干部队伍建设，还是提升政治工作信息化科学化法治化水平，都推动了政治建军要求的有效落实，为实现强军目标提供了坚强的思想、政治、组织和作风保证。
习主席强调，现在，强军的责任历史地落在了我们肩上，要挑起这副担子，必须敢于担当，这既是党和人民的期望，也是当代革命军人应有的政治品格。当前，世界新军事革命大潮澎湃，主要国家都在
加快军队改革，谋求军事优势地位的国际竞争日渐加剧。我军现代化水平与国家安全需求相比差距还很大，与世界先进军事水平相比差距还很大。当前，国防和军队改革正面临一个难得的“历史性机遇窗口期”：世界新军事革命为我们提供了弯道超车、后来居上的机会;国家和人民全力支持改革;人民军队经历反腐洗礼士气高昂。机遇稍纵即逝，抓不住就可能错过整整一个时代，阻碍、拖累改革的人就会成为千古罪人。当前，在“四个全面”战略布局的引领下，人民军队正以新的精神、新的状态、新的作风，昂首阔步行进在实现中国梦强军梦的伟大征程上。我们坚信，一支敢于猛药去疴、壮士断腕的军队，一支勇于超越自我、凤凰涅的军队，一定能够永远立于不败之地，一定能够书写强军兴军的新篇章。
2017 年部队作风纪律整顿心得体会 根据上级统一安排，集中时间进行思想作风建设教育，是当前部队现实的需要，是完成年终大项任务的保证，我觉得非常必要。当前形势下，加强作风建设十分重要，十分紧迫，是关系到部队的形象，关系官兵人心向背，关系到有效履行新世纪新阶段我军历史使命。我深深地明白，把部队的作风建设好，对于进一步提高有效履行使命，提高拒腐防变和抵御风险的能力，始终保持部队先进性和纯洁性，为巩固党的执政地位，保证国家长治久安，具有重大的现实意义和深远的历史意义。我深知，加强部队作风建设，必须抓住重点，才能有所作为。
思想作风建设要抓住实事求是、与时俱进的精髓。思想作风建设是基础性和根本性的。其实质就是坚持解放思想、实事求是和与时俱进。坚持解放思想，实事求是和与时俱进，一是要坚持不唯上，不唯书，只唯实，只唯真，一切从实际出发，而不是从本本出发。而要做到一切从实际出发，一个重要的途径就是善于调查研究。二是要把一切从实际出发同一切为官兵着想结合起来，把真理观和价值观结合起来，把善于实事求是与敢于实事求是结合起来。
改进工作作风，要坚持狠抓落实与健全落实机制相结合。抓落实是模范实践我军宗旨的必然要求，从根本上说，抓落实就是抓发展。要把抓落实作为改进工作作风的突破口，切实纠正官兵反映突出的形式主义和官僚主义作风，做到苦干实干巧干。同时，必须建立健全抓落实的机制。抓落实的关键在干部。要把抓落实的过程作为考察和识别干部的过程，对在工作落实中涌现出来的踏实肯干、政绩突出、群众拥护的好干部要注意重用，真正做到使实干者荣、空谈者耻、造假者辱，从而促进工作作风的根本好转。
改进领导作风，要坚持强化宗旨观念与提高服务水平相结合。领导作风问题的实质，是官兵关系问题。因此，领导干部必须强化宗旨意识，在实际工作中，要善于体察下情，听取基层心声，顺乎官兵心意，真正把官兵拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为想问题、作决策、办事情的根本出发点和落脚点，扎扎实实为官兵办实事、谋实惠。要做到这一点，还必须掌握为官兵服务的过硬本领，也就是说，
既要有爱兵之心，还要有助兵之才，能够为官兵办好事、办实事，切实解决官兵训练和生活中存在的困难和问题。
部队作风建设心得体会部队作风建设心得体会学风建设要把握实质，面向实际，勇于实践。树立好的学风，关键在抓住一个“实”字。学习马列主义、毛泽东思想、“三个代表”和科学发展观重要思想，关键要把握理论实质。在学习过程中，不能靠教条主义，不能拿本本去框实践，而是要用实践去发展本本。我们现在遇到的矛盾和问题很多，而且错综复杂，互相交织，这就必须坚持理论联系实际，发挥主观能动性和创造性，勇于回答并善于解决新问题新矛盾。
生活作风建设要管住八小时以外。加强干部“八小时以外” 的监管，是对干部的关心和爱护。虽说“八小时以外”是干部自由支配的业余时间，然而干部掌握一定的权力，在“八小时以外”仍然施展着职务和权力的影响。特别是受社会生活方式日趋多样化的影响，如果对干部“八小时以外”的作为不加以监督和管理，一些思想意志薄弱的同志就会陷入歧途，毁了前程。因此，把干部的管理延伸到生活圈、社交圈，使之始终保持头脑清醒，谨言慎行，养成良好的生活作风，确实是对领导干部的关心和爱护。
2017 年部队作风纪律整顿心得体会 作风纪律整顿是部队必须做的一项重要工作，整顿工作制度和生活作风，结合个人实际发现了自己的不足之处，通过这次整顿来进行改正，在此作出自纠自查：
一、存在的不足 1、思想上有不稳定现象，在大项任务面前不能够静下心来，还有绞性心理，总想为完成任务而完成任务，没有注意工作质量、没有严格遵守施工安全，上班不够积极、有时连续上几天班就感觉很累，总想能不能逃避，有时还忘记了自己的上班时间，等到别人过来叫我才想起要上班。
2、平时作风有些希拉、新老兵观念不强，认为平时关系不错、就没有讲究那么多;看新闻联播也不够认真，有时还到处走动，晚上又玩手机到很晚，次日起床又不安时、睡眠不足就直接影响到第二天的正常工作。
二、整改措施 1、在今后的工作中调整好心态、保证在各项任务面前能够静下心来，让各项任务可以安全进行到底，决不为完成任务而完成任务，坚决提高工作质量、工作效率，安时到位、安时完成，决不因个人原因影响到集体、影响到单位。
2、严格落实一日生活制度，工作日按照规定着军装，决不混穿;加强新老兵观念，摆正自己的位置;每天按照规定看新闻，晚上熄灯后尽量早睡觉，控制自己的玩手机的时间，决不因睡眠不足而影响工作。
2017 年部队作风纪律整顿心得体会
通过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动，我认识到要想当一个一心为民的好干部，就必须加强自身作风建设，牢固树立服务意识和大局意识，并在以下几个方面改进提高：
一、强化工作作风，不断进取，踏实地做好每一项工作 强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命，增强责任感和紧迫感，用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。
二、强化宗旨意识和服务意识 要时刻强化宗旨意识，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作，促进机关作风建设，实实在在地体现为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨，发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识，把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。
三、加强学习提高自身素质 只有通过学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己，才能具有正确的世界观、人生观、价值观，在政治上保
持清醒的头脑，也只有通过努力学习专业知识，才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习，全面提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强为人民服务的本领，处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中，要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。
四、努力树立新形象 要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己，切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己，在各项工作的落实中，要脚踏实地做好本职工作，切实履行工作职责，精神状态要进一步振奋，要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化，切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统，个人生活做到克勤克俭，正确处理好个人与集体，艰苦朴素，勤俭节约，遵纪守法，接受监督。
总之，我要以这次学习整顿为动力，深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署，把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来，坚持用学习整顿促进工作开展，以工作成效检验整顿效果，为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。
篇二：部队风气建设形势分析心得
单位能够稳步健康向上发展， 良好的风气至关重要。当前， 部分单位中出现了种种干扰部队正常运转的因素， 必须正确认识所暴露出的问题， 通过分析研究，
拿出对策，促成良好风气的形成。
一、 存在的问题
(一）
队伍风气建设中各类小问题层出不穷、 隐藏的各种矛盾在一定条件下会凸现激化，成为阻碍部队建设的主要内因。
一是干部队伍中存在着阿谀奉承、 唯利是图、 处事不公和责任心不强， 缺乏领导带队艺术， 有离兵现象， 与战士之间缺乏真正的情感交流， 少数干部自律意识差， 要求不严， 不注重学习提高； 二是新提士官的动机不正， 存在“留前拼命干、 留后松一半” 的现象。
二、 三级的士官本位主义严重， 服从意识较差， 骨干作用不明显。
此外，由写信不便、 电话不畅、 探（休）
假无空、 情感释放等引发的走留问题、 婚恋问题甚至违法问题成为士官队伍绝不可忽视的重要问题； 三是兵源质量难提高， 新兵怕苦怕累思想严重，心理承受能力差， 经不起批评教育， 训练强度难增加。
上等兵不愿转士官存在松懈难管现象，部分人员面临的考试、 考核、 检查过多， 感觉压力大， 动摇服役态度。
战士之间的团结问题也需要引起重视； 四是班长的管理水平要提高， 尤其在管理方法上比较简单、 粗犷。
党员队伍的先锋模范作用在队伍建设中未能较好体现出来， 主人翁意识不够明显， 对一些问题不闻不问、 不说不管， 甚至相互勾结； 五是单亲家庭、 离异家庭、 特困家庭的子女暴露出性格孤僻难管。
干部身边人员、 经常外出人员、 伤病残人员的问题比较突出。
思想工作联络小组功能发挥不够好， 信息不畅通。
六是临近退伍、 转业， 由于不能入党、 考学、 留士官等引起的矛盾存在上升趋势。
（二）
部分官兵的工作积极性、 责任感有所减弱， 工作动力不足， 缺少激励的手段、 竞争的意识和向上的势头。
官兵作动力不足， 积极性不高， 在士官队伍中占一定比例。
感到考警校提干无望， 提班长不感兴趣， 对入党也认为是迟早的事， 转而开始考虑休假、 待遇、 走留、今后工作、 婚恋等与自身利益挂钩比较密切的问题， 但对各种两用人才培训表现出浓厚的兴趣。
（三）
在正规化建设中， 官兵的思想意识还未完全转变过来， 软件建设与硬件建设没有相匹配、 相适应。
基层中队有相当一部分的官兵对当前的正规化建设持疑问态度， 个别战士有逆反心理， 并作出有违反正规化建设的言行。
官兵中出现了诸如不贴近生活、 不贴近实战、不灵活机动、 有形式主义的反映。
虽有一定的偏颇， 但也确实存在着软件建设跟不上硬件建设、 走过场的繁琐程序及个别干部违反正规化行为等问题。
（四）
思想政治建设中， 出现因搞活形式而过于注重形式， 因贯彻内容而过于僵化内容，不善于营造良好的教育氛围。
基层中队的思想政治教育随着教育硬件水平的提高， 形式丰富
了， 各种围绕教育的活动大量增多， 而能够紧密结合中队实际， 贴近官兵生活、 训练、 灭火抢险的教育内容不够多， 凸显空洞、 乏味， 缺少为基层思想建设服务的比较好的教育形式，分层次不明显， 针对性不够强， 且与其他工作在安排上协调不够好， 出现教育时间被工作占用， 休息时间被教育占用的情况。
二、 原因分析
基层风气建设过程中出现的常见问题， 具有一定普遍性和代表性， 这些暴露出的问题一些是建设过程中由于失策和措施不当产生的， 一经发现后， 支部可以自行解决； 另外一些是不属于基层支部自身权力能够决定和解决的问题， 需要党委机关根据实际情况， 协调解决；还有的是社会背景带来的新问题， 则由总队和上级领导机关在体制、 机制上进行改革了。
主要原因有以下几个方面：
（一）
信息化、 正规化工作和部队建设的革新在改变旧的体制模式中产生了较大反差和不适应。
近些年是部队发展变化较快的时期， 当前处于正规化建设的转型和适应期， 由于长期处于旧的工作体制下， 旧的观念还有一定的惯性， 同创新意识存在不相适应的地方， 且在新思路、 新方法的探索中， 容易受到旧观念的影响， 过于求稳， 担心冒进会出问题； 新的措施在具体贯彻中也在不断的修正变更， 也会产生一定的问题， 所以以上作为发展中的问题是不可避免的。
（二）
基层支部的发展观念、 创新意识、 建设思路、 工作能力不够全面。
作为我们部队全部战斗力的体现， 基层党支部在贯彻执行上是坚决有力的， 但党支部一班人的素质决定了支部在具体工作中思路和能力， 往往立足稳定却不求突破， 有了创新却没有实践， 思路比较开阔但工作缺乏力度， 工作比较扎实但眼光不够长远， 自我审视不够清晰， 自我定位不够准确，在领导带队和解决自身问题的能力上不够全面。
（三）
部分官兵的思想观念复杂化、 行为要求自由化、 集体意识淡薄化、 价值取向多样化是导致队伍出现问题的重要原因。官兵的思想认识和自己人生观、价值观在入伍前就形成了，受社会上各种思潮的影响， 呈多元化趋势， 来到部队后， 思想政治教育并不能在根本上改变其认识的本质， 如果在一定因素的诱导和激发下， 会产生不良的想法， 少数战士入伍前没有接受良好的教育， 到部队后仍然改变不了自由散漫的习性， 加之入伍动机不纯， 没有集体观念， 受不了纪律约束， 常常会出现违纪行为。
三、 对策
根据以上存在的问题及原因分析， 结合基层部队风气建设发展的总体思路， 我认为解决以上问题， 首先要筑牢“两条防线”（思想防线、 制度防线）， 其次要着重从理念上予以考虑，具体概括为：
“指导中督促、 解难中减负、 规范中放开、 统筹中协和、 激励中培养、 创新中
发展”。
（一）
指导中督促：
各级党委和机关各部门在工作部署之后， 要进行指导， 不能不管不问，更不可放任自流， 关键要及时教方法、 明思路， 牢固树立“只有思路才有出路”， 使之“讲究工作方法、 注重工作思路、 把握工作重心”。
同时， 必要的督促是确保“干部自律、 工作落实” 的有效手段， 能改变基层班子“惰性” 思想， 能提高基层的工作效能， 能随时掌握基层作风建设的动态情况，“只有压力才有动力”。
但在实际工作中， 要避免“督之过紧、 统之过死”。
（二）
解难中减负：
机关要积极为基层服务， 切实为基层、 为官兵办实事、 解难题， 消除后顾之忧， 使其把主要精力放在“带好队伍管好兵、 抓好训练救好火” 上。
同时， 针对当前基层普遍反映的考试、 考核、 竞赛、 检查、 考评多， 文件、 会议、 讨论多， 感到“忙不过来，但又不知道在忙些什么， 战备中心不突出” 的问题。
要重视工作的“计划性与协调性”， 同时也要使基层班子在“负责” 和“负担” 上有明确认识。
（三）
规范中放开：
机关在正规化建设中要重视制度上、 程序上的规范， 考虑要成熟， 标准要统一， 不能朝令夕改， 让基层无所适从， 着力营造“严格管理、 政令畅通” 的建设环境。在规范统一的同时， 要给予基层一定的“自我审视、 自我发展” 的良性空间， 要“以人为本、宽严适度、 疏堵结合”， 重视人性化。
因此， 管理的理念要放开、 教育的内容要放开、 建设的思路要放开。
（四）
统筹中协和：
首先要强化机关部门之间、 处室之间、 上下级之间、 和基层军政主管之间的统筹协调， 牢固树立“全局观念， 大局意识”， 避免上级政出多头， 防止部门之间、处室之间搞形式、 图场面、 显政绩， 造成机关乱忙， 基层忙乱， 乱中出错。
其次， 要提高基层军政主管的“协和能力”， 使之善于化解矛盾， 造就班子成员之间、 班长之间、 战士之间、上下级之间的和睦相处。
（五）
激励中培养：
部队建设需要及时地给予激励， 对其每一点的进步、 成就应予以及时褒扬， 对于存在的缺点和工作中的失误要区分性质“少一些批评指责， 多一些引导鞭策”。同时， 在激励中压担子， 在使用中锻炼， 在锻炼中培养， 要避免“多做多错多批评， 不做不错不批评， 又吹又拍又重用” 的不良倾向， 把竞争激励机制切实融入部队的各项工作中， 为部队建设注入源源不断的动力。
（六）
创新中发展：
创新是民族的灵魂， 是部队发展的源泉， 只有创新部队管理教育训练，部队建设才能适应形势发展， 才能做到与时俱进。
当前首要的是改“滞后的思想、 滞后的观念、 呆板的思路”， 而后不断创新管理、 教育、 训练的体制、 机制与手段。
在创新中求发展，在发展中提高管理、 教育、 训练水平， 从而提高战斗力。
篇三：部队风气建设形势分析心得
队纪律作风心得体会部队纪律作风心得体会
导语：纪律既然是维持人们一定关系的规则，要求一定集体成员必须执行。以下心得体会由本站精心收集整理提供，欢迎浏览。
部队纪律作风心得体会
为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神，端正工作态度，改进纪律作风，促进做好工作，通过认真学习，查找不足，改进提高，使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高，以下谈谈我的一些心得体会。
一、坚持学习，树立好正确的人生观、价值观、世界观
一名优秀的干部不是天生具备的，而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中，通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑，才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论，才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识，才能具备严格地执法能力，具备热情为民服务的素质。要做到这些，不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装，就不能确立正确的人生观、价值观、世界观，也就不可能有高度自觉的政治意识，因此，我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性，要抓紧的学，
认真的学，系统的学，同时在学习中要有针对性，带着问题去学，学时想着问题，要理论联系实际，思考分清是非，要真正做到学习致用，使自己在思想上保持最高尚的境界，牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观，树立全心全意为人民服务的思想。
二、勤政为民，树立好宗旨意识和良好形象
中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务，我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识，时刻把自己放在人民公仆的位置上，要勤政为民，严格执法，热情服务，要增强事业心和责任心，兢兢业业地做好本职工作，认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”，甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想，真心实意为人民群众做好事、办实事，以实际行动树立好部门的良好形象。
三、严格纪律，转变工作作风，提高工作效能
没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。因此，我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性，要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来，认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律，要忠于职守，爱岗敬业，不下班不迟到早退，擅自离岗。要严以律己，从我做起。其次是要严格执法办事，文明执法，热情服务。
再次是强化服务意识和效能意识，制定工作目标和计划，真正做到“落实”二字上，进一步提高工作效能。
这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善，自我提高的教育活动，具有很强的现实性和针对性，是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务，自己要在局党组的正确领导下，认真学习，扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志，认真做好各项工作，为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。
市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动，进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动，是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设，保持先进性和与时俱进，巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求，是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下，我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题，迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决，达到塑造形象、促进工作的目的。
通过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动，我认识到要想当一个一心为民的好干部，就必须加强自身作风建设，牢固树立服务意识和大局意识，并在以下几个方面改进提高：
一、强化工作作风，不断进取，踏实地做好每一项工作
强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命，增强责任感和紧迫感，用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。
二、强化宗旨意识和服务意识
要时刻强化宗旨意识，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作，促进机关作风建设，实实在在地体现为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨，发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识，把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。
三、加强学习提高自身素质
只有通过学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己，才能具有正确的世界观、人生观、价值观，在政治上保持清醒的头脑，也只有通过努力学习专业知识，才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习，全面提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强为人民服务的本领，处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中，要不断地总
结和提高自己的思想境界和业务水平。
四、努力树立新形象
要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己，切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己，在各项工作的落实中，要脚踏实地做好本职工作，切实履行工作职责，精神状态要进一步振奋，要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化，切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统，个人生活做到克勤克俭，正确处理好个人与集体，艰苦朴素，勤俭节约，遵纪守法，接受监督。
总之，我要以这次学习整顿为动力，深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署，把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来，坚持用学习整顿促进工作开展，以工作成效检验整顿效果，为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。
部队纪律作风心得体会
根据上级统一安排，集中时间进行思想作风建设教育，是当前部队现实的需要，是完成年终大项任务的保证，我觉得非常必要。当前形势下，加强作风建设十分重要，十分紧迫，是关系到部队的形象，关系官兵人心向背，关系到有效履行新世纪新阶段我军历史使命。我深深地明白，把部队的作风建设好，对于进一步提高有效履
行使命，提高拒腐防变和抵御风险的能力，始终保持部队先进性和纯洁性，为巩固党的执政地位，保证国家长治久安，具有重大的现实意义和深远的历史意义。我深知，加强部队作风建设，必须抓住重点，才能有所作为。
思想作风建设要抓住实事求是、与时俱进的精髓。思想作风建设是基础性和根本性的。其实质就是坚持解放思想、实事求是和与时俱进。坚持解放思想，实事求是和与时俱进，一是要坚持不唯上，不唯书，只唯实，只唯真，一切从实际出发，而不是从本本出发。而要做到一切从实际出发，一个重要的途径就是善于调查研究。二是要把一切从实际出发同一切为官兵着想结合起来，把真理观和价值观结合起来，把善于实事求是与敢于实事求是结合起来。
改进工作作风，要坚持狠抓落实与健全落实机制相结合。抓落实是模范实践我军宗旨的必然要求，从根本上说，抓落实就是抓发展。要把抓落实作为改进工作作风的突破口，切实纠正官兵反映突出的形式主义和官僚主义作风，做到苦干实干巧干。同时，必须建立健全抓落实的机制。抓落实的关键在干部。要把抓落实的过程作为考察和识别干部的过程，对在工作落实中涌现出来的踏实肯干、政绩突出、群众拥护的好干部要注意重用，真正做到使实干者荣、空谈者耻、造假者辱，从而促进工作作风的根本好转。
改进领导作风，要坚持强化宗旨观念与提高服务水平相
结合。领导作风问题的实质，是官兵关系问题。因此，领导干部必须强化宗旨意识，在实际工作中，要善于体察下情，听取基层心声，顺乎官兵心意，真正把官兵拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为想问题、作决策、办事情的根本出发点和落脚点，扎扎实实为官兵办实事、谋实惠。要做到这一点，还必须掌握为官兵服务的过硬本领，也就是说，既要有爱兵之心，还要有助兵之才，能够为官兵办好事、办实事，切实解决官兵训练和生活中存在的困难和问题。
学风建设要把握实质，面向实际，勇于实践。树立好的学风，关键在抓住一个“实”字。学习马列主义、毛泽东思想、“三个代表”和科学发展观重要思想，关键要把握理论实质。在学习过程中，不能靠教条主义，不能拿本本去框实践，而是要用实践去发展本本。我们现在遇到的矛盾和问题很多，而且错综复杂，互相交织，这就必须坚持理论联系实际，发挥主观能动性和创造性，勇于回答并善于解决新问题新矛盾。
生活作风建设要管住八小时以外。加强干部“八小时以外”的监管，是对干部的关心和爱护。虽说“八小时以外”是干部自由支配的业余时间，然而干部掌握一定的权力，在“八小时以外”仍然施展着职务和权力的影响。特别是受社会生活方式日趋多样化的影响，如果对干部“八小时以外”的作为不加以监督和管理，一些思想意志薄弱的同志就会陷
入歧途，毁了前程。因此，把干部的管理延伸到生活圈、社交圈，使之始终保持头脑清醒，谨言慎行，养成良好的生活作风，确实是对领导干部的关心和爱护。
部队纪律作风心得体会
自开展纪律作风整顿活动以来，我能够按县局要求和煤矿的安排，积极参与到这次活动中，并在认真学习的同时，围绕整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、主要问题
平时，在领导和同志们的帮助下，虽然做了一些工作，较为认真地完成本职范围内的工作，但是还存在不少问题，如果思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面难以适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面。
(一)是理论学习不主动，自觉性不高。往往安全检查比较多为理由，不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。特别是《安全专篇》学习重视程度不够。
(二)是工作被动落实多，主动超前少。大多是承认领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考、提前预测、及时准备;谋领导之所谋，深入调研，提供资料、当好参谋，工作的全局性、
前瞻性、创新性不够，与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有是会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
(三)工作方法简单，只安于表面，把自己分内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己工作带来动力。
(四)思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求和工作要求。
二、整改措施和努力方法
针对自己在工作中存在问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动;行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不絮地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：
(一)是要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把安全第一、预防为主、综合治理的方针放在首要位置，始终坚持不懈。通过学习，牢固树
立安全理念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅学理论，同时还要学习现代科技知识、安全管理知识和文化知识。
(二)是在强化服务意识上下功夫。作为煤矿一名安监站工作人员，我将进一步树立大局意识、服务意识。通过与基层沟通，了解基层工作的状况，热心为安全工作提供帮助和指导。加强与各部门联系，了解存在的困难和问题，并及时向领导提出有价值的信息和建议，为领导决策提供可靠的依据。加强与职工间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。
(三)是改进工作作风。把个人的追求融入到煤矿事业发展的需要中，正确对待权利、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立良好形象为自己行动、处世的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
总之，今后我将在领导和职工的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己个方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导分配
给自己的各项工作做好，取得成效。
[部队纪律作风心得体会]
篇四：部队风气建设形势分析心得
风气建设个人心得体会部队风气建设心得体会
医院的理解和加强医德医风建设已变得迫在眉睫。为人民服务是我们的根本宗旨和一切工作的出发点，让人民满意是检验我们工作成败得失的重要标准。在具体医疗工作中，个人利益永远服从于党和人民的利益，坚决克服那种对病人态度生冷的现象，努力为伤病员解除痛苦，使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发。提高为人民服务水平，充分展示自己的能力和水平。正确对待名利得失，做好自己的 蛆 本职工作，不计名利， 恩 不讲价钱，不图虚名， 琉 不事张扬，勤勤恳恳， 造 兢兢业业，做好各项医 赎 疗服务工作，全心全意 腋 为人民服务。每天问自 晓 己做了些什么事，自己 砸 的业务技术有无提高， 衡 只求付出，不求索取， 宽 八小时以外用于业务学 岳 习和医疗工作，不是去 斋 发牢骚、瞎议论、道听 傍 途说。讲奉献，强调自 账 我价值的实现，根据部 兼 队建设和党的事业需要 讲 ，参加了野战手术队的 詹 训练，不怕苦、不怕累 肝 。遵守医院的规章制度 心 ，反对自由主义，有什 筏 么事当面讲，绝不背后 秸 乱讲，牢固地树立科学 置 的世界观、人生观、价 仑 值观，牢固地树立为党 悬 为人民无私奉献的精神 任 。能够吃苦在前、享受 碱 在后，脚踏实地、甘于 绽 奉献，耐得住清贫、受 萄 得住寂寞，敬业爱岗， 攒 勇于吃苦，甘于奉献， 议 正确对待
荣誉、地位， 粤 自觉抵制各种不良风气 魏 的侵蚀，做到清正廉洁 夫 ，拒腐防变。充分发挥 版 党员的先锋模范作用。
诸 按照政治上坚定、作风 死 上过硬、业务上精通、 趋 工作上勤奋、纪律上严 请 明的标准严格要求自己 研 ，在工作、生活和社会 亥 中充分发挥先锋模范作 漱 用，切实履行好党员的 各 义务，以自身的实际行 称 动充分体现共-产-党 株 人的先进性。
在以 蘸 后的工作中，树立工作 奈 的高标准，大胆负责， 屎 敢于碰硬，坚持原则， 谐 锲而不舍，进一步加大 拄 业务协调工作力度，坚 胰 持科学的态度和求实的 京 精神，兢兢业业地做好 蓝 各项工作，树立强烈的 拖 时间观念、效率观念、 齿 质量观念，严格要求， 唆 自我加压。始终保持与 诈 时俱进、开拓创新的精 效 神状态，自重、自盛自 莲 警、自励，时时处处严 贞 格约束自己，正确对待 八 个人得失，不计名利， 龟 不讲价钱，不图虚名， 赔 不事张扬，勤勤恳恳， 祭 兢兢业业，做好各项医 瑚 疗服务工作，全心全意 田 为人民服务。
因此 抉 我更应该强化党员意识 吻 ，努力学习现代科学技 涌 术和岗位专业知识，良 从 好地完成工作计划和医 烛 疗工作任务，为部队提 膜 供优质服务，争创岗位 胃 专业技术的最高水平。
妄 要能坐得下来，踏下心 夫 来，学习共-产-党员 原 的先进事迹，进一步对 乒 照检查自己的缺点和不 签 足，勤奋学习，努力工 关 作，做一名合格的共- 跋 产-党员、高素质的医 恒 务工作者。
部队风气建 立 设个人心得体会
在 洋 年底工作忙、任务重的 停 情况下，军区专门抽出 鸭 时间开展这次"学习法 妻 律法规、纯正部队风气 绩 "的教育整顿，我认为 赣 很有必要。开展这次教 屿 育整顿是贯彻落实党的 又 十八届五中全会精神的 再 内在要求，是加强党委 匪 机关作风建设的现实需 物 要，是完成好调整改革 询 、老兵复员、新兵补退 瘸 、士官的选改这些关系 肯 到大家切身利益工作顺 洲 利开展的根本保证。下 骗 面，我把这次教育整顿 黑 情况作以简要汇报：
一 呸 、谈谈这次教育整顿的 巩 认识
扎实开展"学 辛 习法律法规、纯正部队 毙 风气"的教育整顿，是 泳 改进工作作风，提高党 迄 性和工作积极性的重要 竟 举措，是固本奠基之策 藐 。在面临年底工作任务 灶 繁重的形势下，对党员 税 、干部尤其是做为师级 太 领导机关干部不适时机 扎 的加强法律法规学习更 档 为重要。本人能积极参 反 加科学发展观、法律法 缝 规和党的管理规定学习 疑 ，并能指导下属搞好警 微 示教育，牢固树立起正 泰 确的世界观、人生观、 蒋 价值观，时刻用共产党 哼 员的标准严格要求自己 挚 ，约束自己，练好自身 咋 内功，增强拒腐防变的 垃 自觉性。
二、谈谈这次 灶 教育的收获
通过这 豺 次教育整顿主要有三个 庆 方面的收获：一是提高 腋了依法从严办公的意识 朋 。在教育中通过对《提 沛 高执政能力建设决定》 女 的学习，认识到要提高 册 党的执政能力，就必须 傻让广大党员、干部学习 知 掌握法律法规，在工作 裕 实践中加以
应用，才能 供 提高依法办事的能力。
处 二是了解掌握了一些政 辽策和法律法规。平时忙 加 于工作很难抽出时间进 驯 行系统的学习，这次专 士 门抽出 5 天时间，对《 猖 中国共产党纪律处分条 运例》、《中国共产党党 炬 内监督条例》、《** 竖 军区预防干部职务犯罪 熬 工作规则》进行逐章逐 夕 条的学习，加深了对这 疹 些规定的理解。三是提 涧 高了遵章守纪的自觉性 芝 。深刻的剖析近年来发 肌 生的事故案件，特别是 艾 剖析发生在身边的事故 腊 案件，给自己敲响了警 苑 钟，端正思想作风，提 萧 高了克已奉公，坚持原 阅 则，按制度办事的自觉 仰 性，维护好法律法规的 痴 严肃性。
三、谈谈今后 咳 的打算
在下步工作 也 中，首先要加强自己的 区 思想道德修养努力学习 饮 科学发展观和十八届五 涯 中全会精神，不断提高 豹 自己的政治思想水平和 留 处理复杂问题的能力。
迫 在今后的工作中，一定 州 带领本科人员严格遵守 抵 党员管理各种规定，凡 杖 要求部属做到的，自己 骤 首先做到，要求别人不 踏 做的，自己绝对不做， 旬 堂堂正正做人，清清白 扼 白做事，真正做到自重 比 、自省、自警、自励， 予 始终保持共产党人的政 侗 治本色。并在工作中教 灭 育管理好部属，不利用 缘 职务和工和之便谋取私 障 利，违法违纪;不参加 噪 可能影响公务的宴请、 依 不受礼、不送礼远离" 绝三条高压线"。带领全 贝 科人员振奋工作精神， 群 加强作风纪律、党性观 铅 念和依法办公能力建设 侣 ，确保我科年终工作任 盔 务圆满完成。
加强部队 羊 思想作风建设学习心得 铣 体会
根据上级统一 馅 安排，集中时间进行思 寓 想作风建设教育，是当 蜒 前部队现实的需要，是 嘻 完成年终大项任务的保 焚 证，我觉得非常必要。
犁 当前形势下，加强作风 吸 建设十分重要，十分紧 轧 迫，是关系到部队的形 酋 象，关系官兵人心向背 锭 ，关系到有效履行新世 决 纪新阶段我军历史使命 须 。我深深地明白，把部 女 队的作风建设好，对于 莱 进一步提高有效履行使 咒 命，提高拒腐防变和抵 致 御风险的能力，始终保 得 持部队先进性和纯洁性 啮 ，为巩固党的执政地位 丘 ，保证国家长治久安， 讯 具有重大的现实意义和 纪 深远的历史意义。我深 蜒 知，加强部队作风建设 砌 ，必须抓住重点，才能 权 有所作为。
思想作 瘪 风建设要抓住实事求是 部 、与时俱进的精髓。思 珠想作风建设是基础性和 幢 根本性的。其实质就是 怂 坚持解放思想、实事求 丛 是和与时俱进。坚持解 聘 放思想，实事求是和与 啡时俱进，一是要坚持不 瞧 唯上，不唯书，只唯实 亩 ，只唯真，一切从实际 舅 出发，而不是从本本出 延 发。而要做到一切从实 性际出发，一个重要的途 须 径就是善于调查研究。
役 二是要把一切从实际出 芯 发同一切为官兵着想结 屹 合起来，把真理观和价 漾值观结合起来，把善于 壶 实事求是与敢于实事求 宅 是结合起来。
改进 胶 工作作风，要坚持狠抓 沈 落实与健全落实机制相 孔 结合。抓落实是模范实 默 践我军宗旨的必然要求 渭 ，从根本上说，抓落实 蔚 就是抓发展。要把抓落 溅 实作为改进工作作风的 汉 突破
口，切实纠正官兵 顽 反映突出的形式主义和 彝 官僚主义作风，做到苦 扫 干实干巧干。同时，必 钉 须建立健全抓落实的机 尚 制。抓落实的关键在干 双 部。要把抓落实的过程 蚜 作为考察和识别干部的 九 过程，对在工作落实中 颠 涌现出来的踏实肯干、 敌 政绩突出、群众拥护的 夜 好干部要注意重用，真 鄙 正做到使实干者荣、空 努 谈者耻、造假者辱，从 始 而促进工作作风的根本 分 好转。
改进领导作 神 风，要坚持强化宗旨观 撒 念与提高服务水平相结 户 合。领导作风问题的实 蟹 质，是官兵关系问题。
似 因此，领导干部必须强 猩 化宗旨意识，在实际工 疑 作中，要善于体察下情 糖 ，听取基层心声，顺乎 焚 官兵心意，真正把官兵 韦 拥护不拥护、赞成不赞 紧 成、高兴不高兴作为想 阎 问题、作决策、办事情 遁 的根本出发点和落脚点 叮 ，扎扎实实为官兵办实 彰 事、谋实惠。要做到这 栈 一点，还必须掌握为官 员 兵服务的过硬本领，也 有 就是说，既要有爱兵之 榨 心，还要有助兵之才， 瞳 能够为官兵办好事、办 涸 实事，切实解决官兵训 汹 练和生活中存在的困难 侗 和问题。
学风建设 卫 要把握实质，面向实际 呀 ，勇于实践。树立好的 酝 学风，关键在抓住一个 牛 "实"字。学习马列主 樟 义、毛泽东思想、"三 穿 个代表"和科学发展观 似 重要思想，关键要把握 菜 理论实质。在学习过程 恍 中，不能靠教条主义， 促 不能拿本本去框实践， 隆 而是要用实践去发展本 屹 本。我们现在遇到的矛 失 盾和问题很多，而且错 烯 综复杂，互相交织，这 员 就必须坚持理
论联系实 赠 际，发挥主观能动性和 戌 创造性，勇于回答并善 惹 于解决新问题新矛盾。
兴
生活作风建设要管 柴 住八小时以外。加强干 误 部"八小时以外"的监 柴 管，是对干部的关心和 醚 爱护。虽说"八小时以 湖 外"是干部自由支配的 惮 业余时间，然而干部掌 堂 握一定的权力，在"八 逾 小时以外"仍然施展着 细 职务和权力的影响。特 挣 别是受社会生活方式日 瘴 趋多样化的影响，如果 系 对干部"八小时以外" 挡 的作为不加以监督和管 鞠 理，一些思想意志薄弱 赫 的同志就会陷入歧途， 季 毁了前程。因此，把干 债 部的管理延伸到生活圈 肿 、社交圈，使之始终保 乐 持头脑清醒，谨言慎行 沦 ，养成良好的生活作风 硼 ，确实是对领导干部的 芝 关心和爱护。
推荐访问:部队风气建设形势分析心得 风气 形势分析 部队
