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助理策划岗位职责五篇【完整版】

时间:2022-12-28 16:10:03 来源:网友投稿

助理策划岗位职责1  1、参与宏观市场和商业市场的信息收集和研究,协助策划经理完成项目全程策划;  2、根据策划经理安排,结合项目进程状况进行市场调研活动,为项目构建提供信息支持;  3、收集、整理下面是小编为大家整理的助理策划岗位职责五篇【完整版】,供大家参考。

助理策划岗位职责五篇【完整版】

助理策划岗位职责1

  1、参与宏观市场和商业市场的信息收集和研究,协助策划经理完成项目全程策划;

  2、根据策划经理安排,结合项目进程状况进行市场调研活动,为项目构建提供信息支持;

  3、收集、整理并整合梳理公司对外宣传、项目总结的资料;负责相关宣传/设计文案的`撰写;

  4、对公司对外的信息传播及媒体信息的发布进行统一管理;项目宣传推广中部分文案的撰写,创意的提供;

  5、组织、策划各类活动,从而提升专业市场的知名度,传播公司文化及信息;

  6、建立和维护与当地媒体长期友好的合作关系;

  7、配合策划部完成其他相关工作。

助理策划岗位职责2

  1.协助市场总监日常的行政工作;

  2.协助进行商务洽谈,做好会议纪律;

  3.起草、存档、整理总监签发文件;

  4.接听电话、妥当应答、做好电话记录;

  5.掌握总监的日常安排做好预约工作、提前安排行程;

  6.协助其他部门的日常工作;

  7.最终能独立与商家进行洽谈工作。 要求:形象气质佳,沟通能力强,为人有亲和力,能有一定的独立写作能力,熟练操作电脑及各类办公软件,另公司可包食宿。

助理策划岗位职责3

  1、 积极配合公司及团队的工作安排和发展方向进行房地产项目品牌宣传的主题策划和活动及推广方案的设计撰写,提升内容质量和传播度,以及内容的上传与校对;

  2、把地产环境发展趋势,收集行业及竞争对手动态,协助确定品牌发展目标及策略,为全案媒介策略框架制定提供策略支撑;

  3、协助部门领导进行创意提案,全程跟进策划项目进展,及时协调、沟通解决问题;

  4、撰写房地产项目标志、广告等项目的设计说明需用文案,负责与设计师沟通,确保相关物料的设计和印刷保质保量如期完成;

  5、领导交办的其他工作。

助理策划岗位职责4

  ①职务名称:策划助理

  ②直接上级:策划部经理

  ③直接下属:策划文案

  ④工作责任

  ◆负责有关市场策划方案、广告策划案的撰写。

  ◆负责监督有关租售计划的实施和总结分析。

  ◆搜集有关铺位、写字楼招租、房地产销售市场信息,并分类整理成档。

  ◆协助经理制定本部门的月、季、年度的工作计划和总结分析。

  ◆负责相关市场推广资金计划,监督并作总结分析。

  ◆负责监督、指导策划文案的工作。

  ◆完成经理交待的临时任务。

助理策划岗位职责5

  1、负责店铺定期更新版面、推进店铺营销活动,保持店铺的正常运作对于店铺运营;

  2、能够提出对于店铺运营的建议与营销活动想法,并能策划店铺及产品推广方案;

  3、定期了解店铺销售状况,做好网代店铺的销售目标管理与分析;

  4、准确地将活动信息传递给产品、客服、设计部门;

  5、监督活动的执行情况,及时修正和调整;

  6、营销活动、交易情况、商品管理、竞争对手等的数据报表;

  7、对产品的市场进行分析,维护管理商城的产品;

  8、主要对订单转换率负责。


助理策划岗位职责5篇扩展阅读


助理策划岗位职责5篇(扩展1)

——助理办岗位职责5篇

助理办岗位职责1

  岗位职责:

  1、筹备董事会/股东大会,包括会议通知、PPT制作及文件准备;

  2、负责董事会会议及其他专题会议的会议纪要,问题跟踪与反馈;

  3、完成董事会的其他工作的督办、协调及落实任务。

  4、完成上级交办的其他事务。

  任职要求:

  1、本科以上学历;三年及以上企业董事、总裁或总经理秘书或助理工作经验;熟悉董事会操作流程;

  2、具有较好的文字功底,熟悉公文写作;

  3、思维清晰敏捷,逻辑性、条理性较好;

  4、良好的职业素养,并具备优秀的沟通、组织协调能力;

  5、熟悉办公软件操作;

  6、有语言特长者优先。

助理办岗位职责2

  岗位职责:

  1、协助董事长办公室主任处理日常行政工作包括筹备召开各项会议,做好会议记录和纪要的整理,及时转达和传递信息等。

  2、协助董办主任开展各种对外活动和接待安排。

  3、协助董办主任完成日常工作的追踪、汇报及与部门间的沟通、协调等。

  4、翻译公司所需的资料、对外交流时担任翻译。

  5、贯彻落实董办主任的指示。

  任职资格:

  1、学历及专业:硕士学历,医药学、工商管理、法律、文秘、公共关系、广告、汉语言文学、新闻学、编辑出版等。

  2、知识:医学常识、行政管理、基础财务知识、商务礼仪、计算机与办公软件等。

  3、技能:文字编辑能力、人际沟通协调能力、团队协作能力等。

助理办岗位职责3

  岗位职责:

  1、负责协助董办相关对外接待、出席重要洽谈会议并跟进文档、资料的保存整理;

  2、负责董办领导的会务处理、贵宾接待等日常工作;

  3、负责传达董事长办公室的工作指示及工作要求,同时跟进、协调部署相关工作任务,相关工作事项的上传下达;

  4、完成上级交办的其他工作。

  任职要求:

  1、统招本科以上学历,行政、工商管理类等相关专业优先考虑;

  2、一年以上同类型岗位经验,熟悉文书处理,文档保管;

  3、思路灵活,条理清晰,较强跨部门沟通协调的能力、执行力;

  4、身高163CM以上,形象气质佳,大方得体,熟悉商务社交礼仪;

  5、较好的亲和力、责任心,敬业专注、工作细致认真。

助理办岗位职责4

  1。负责总裁办日常事务工作,包括文件的扫描、报销单据的登记、整理、汇总等工作;

  2。负责总裁办印章的管理工作;

  3。负责公司档案室的管理工作,包括文件的接收、整理、立卷、录入等;

  4。负责总裁办办公用品采购工作;

  5。负责总裁办固定资产定期盘点工作;

  6。负责总裁办月度资金计划上报等工作;

  7。协助部门经理完成其他日常事务性工作。

助理办岗位职责5

  工作内容:

  1、负责撰写会议纪要及完成会议报告;

  2、负责公司文件处理;

  3、负责总经理交待的工作跟进及其他临时性事务。

  任职资格

  1、本科或以上学历,可接受优秀应届毕业生;

  2、人力资源、行政管理,金融相关专业;

  3、工作积极主动,耐心细致,责任心强,文案功底强。


助理策划岗位职责5篇(扩展2)

——市场营销策划助理岗位职责

市场营销策划助理岗位职责1

  1.英文相关专业毕业,专业水*八级,良好的中英文翻译、口译及中英文写作功底。

  2.书面商务文件的英汉互译,并尽可能保持文件的内容、脉络以及语言风格的一致性。

  3.优秀的语言理解和汉语表达能力及写作能力,并对翻译材料进行校对,编辑,以及修订;

  4.强烈的"责任感和认真细致的工作态度,有耐心;

  5.具有较强的沟通、交往、协调能力,服从领导安排,良好的执行力;

  6.负责完成领导交代的其他工作任务。


助理策划岗位职责5篇(扩展3)

——策划助理的岗位职责

策划助理的岗位职责1

  1、负责有关市场策划方案、广告策划案的撰写。

  2、负责监督有关租售计划的实施和总结分析。

  3、搜集有关铺位、写字楼招租、房地产销售市场信息,并分类整理成档策划助理岗位职责策划助理岗位职责。

  4、协助经理制定本部门的月、季、年度的工作计划和总结分析。

  5、负责相关市场推广资金计划,监督并作总结分析

  6、负责监督、指导策划文案的工作。

  7、完成经理交待的临时任务。


助理策划岗位职责5篇(扩展4)

——总经办助理岗位职责5篇

总经办助理岗位职责1

  1、负责区域总经理有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料;

  2、做好各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办的工作;

  3、合理安排、提醒总经理的日常工作时间和程序;

  4、整理公司重要会议记录及会议纪要;

  5、关注公司内各部门信息沟通情况,及时传达上级的各项指令;

  6、做好公司数据收集、分析统计等工作。

  7、公司管理人员出差机票、酒店预定、行程安排,费用报销等工作。

  8、协助行政人力资源部经理后勤保障工作。

  9、处理总经理授权的其它事项、协调及落实任务。

总经办助理岗位职责2

  1、公司层面对于各类项目的支持,重点为国际类项目的支持,内外部的沟通及协调;

  2、公司层面会议的参与,会议纪要及决议事项的落实执行情况的跟进、监督及协调;

  3、协助参与公司层面相关制度的起草,企业文化建设的参与;

  4、协助总经办对各部门日常工作及日常事务的协调及处理;

  5、总经办安排的其他事项;

总经办助理岗位职责3

  1、传达和执行领导的工作要求和指示,及时汇报及落实跟进各部门的工作进度和情况;

  2、撰写领导的相关演讲稿、报告、文件,安排总经理的各项工作事项;

  3、负责组织安排公司合作伙伴、领导等商务接待,陪同公司领导一起出席商务会议;

  4、负责总经办的各类行程、差旅安排、会议安排;

  5、配合上级日常工作,高效完成总经办交办的其它工作事项。

总经办助理岗位职责4

  1、协助总经理推动公司销售业务,组织完成公司整体业务计划;

  2、总经理及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系;

  3、协助总经理对部门工作予以督导、协调;

  4、与集团各部门沟通协调,确保工作计划的推进落实;

  5、负责经理的有关报告、文件的撰写工作,总经理交办工作的督办、协调及落实

  6、完成公司领导安排的其他工作;

总经办助理岗位职责5

  1、协助总经办对公司进行团队管理;

  2、做公司战略规划、日常管理的智囊;

  3、负责总经办的日常行程安排;

  4、负责公司文件,信件,函电的接收与转达;

  5、负责总经办日常经营工作中文件的起草;

  6、负责来访的接待、商务随行;

  7、协助安排外出行程、资料准备。


助理策划岗位职责5篇(扩展5)

——英语商务助理岗位职责5篇

英语商务助理岗位职责1

  岗位职责:

  需要有良好的英语基础,能熟练进行英语听、说、读、写。能与外商进行语言及文字交流,

  负责翻译、起草、回复处理公司各个项目业务洽谈中所有往来英文商务合同、信函、邮件、会议、即时通讯软件等资料;

  协助公司国际项目负责人开展商务洽谈及日常沟通工作;

  负责公司商务资料文件整理、归档和保管工作

  完成临时交办的其他工作

  任职资格:

  大学本科以上学历,英语专业或具有相关经验者优先考虑;

  大学英语6级以上(具有较强的英语学习能力),有良好的`英语读写能力和口语交流能力;

  熟练使用office系列办公软件;

  具备的良好的工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力;

  具备较强的工作积极性和主动服务的意识。

英语商务助理岗位职责2

  1、 负责公司领导商务谈判会议的翻译工作;

  2、 熟练翻译文件信函,并能够熟练对国际用语礼仪进行编写邀请信函、信件、通话等;

  3、 熟悉业务的知识并能在现场保持口译通畅;

  4、 与外国客户保持联系;

  5、 完成临时安排的工作。

  任职要求:

  1、 具有全日制大学本科及以上学历、英语专业毕业,英语口语口译流利;

  2、 从事翻译、国际贸易等工作优先考虑;

  3、 形象佳,吃苦耐劳、敬业、有团队精神,接待客户有礼貌;

  4、 通过国家专业测评考试,具备较高的.外语能力笔译、口译能力;

  5、 读写能力强,专业功底扎实。

英语商务助理岗位职责3

  一、岗位职责:

  1、负责为航空公司会员提供关于积分查询、积分兑换服务;

  2、通过APP、邮件、网站等处理会员的咨询问题。

  二、岗位要求:

  1、大学英语四级以上水*(听说流利);英语发音标准清晰;

  2、大专或以上学历;

  3、熟悉电脑基本操作和办公软件,打字速度35/分钟或以上;

  4、有较强的沟通能力和客户服务意识.

英语商务助理岗位职责4

  岗位职责:

  1、协助外贸业务员在跨境(英语国家为主)业务*台上,上传产品,管理店铺,调整产品信息等;

  2、协助外贸业务员跟踪客户的订单;

  3、收集客户投诉及中差评;

  4、跟进供货商产品进度;

  5、按照公司要求制作英文促销宣传的邮件。

  任职要求:

  1、大专以上学历,专业不限,英语四级以上,读写能力佳,对口语无要求;

  2、有上进心、工作认真负责、为人踏实、诚恳、易沟通;

  3、熟练应用办公软件;

  4、掌握基本的外贸术语,对电商有一定的兴趣。

英语商务助理岗位职责5

  1、快速、准确、及时地处理订单相关流程,跟踪业务员所接订单,协助处理订单问题。

  2、负责贸易开证和收证初审,收单和制单的初审和制作,交单等单据结算的全过程执行和跟踪,确保单证的质量及各项条款的正确性;

  3、负责一切报关事宜,包括出货前寄核销单,制作报关单据上报海关,并与货代核对报关预录单和提单信息。

  4、负责商检,包括准备资料报检,送报到商检局等工作及所有的运费发票付款的工作。

  5、负责制作一切清关要求的"资料及信用证和承兑交单的制单,交单的一切工作 及催促货代退核销单的工作;

  6、负责根据货代退回的核销单,电子口岸网上企业交单,报审系统网上申报,负责到外管局核销的工作;

  7、负责退税单据的制作,包括场站收据,提单复印件,出口货物明细表等的制作,并将上述单证交给财务部门进行退税的工作。

  8、高效完成领导布置分配其他任务,并很好的和其他部门衔接。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业,优秀毕业生亦可;

  2、英文六级,熟练的英文表达技巧,抗压性强;细心

  3、1年以上贸易单证相关领域工作经验并持有《报检员资格证书》、《商务单证员》和《报关员资格证书》优先考虑;

  4、熟悉外贸单证操作流程,熟悉信用证及相关知识,有一定财务基础知识者优先考虑;

  5、工作作风细致、严谨,有较强的工作热情和责任感。


助理策划岗位职责5篇(扩展6)

——销售总监助理岗位职责5篇

销售总监助理岗位职责1

  (一)责任心

  做任何事情首先要有一个积极向上的心态,对于自己的工作要有责任感、使命感。领导安排的工作对自己是一个考验同时完成工作也是自己的一种提升。

  (二)观察力

  观察力对于销售人员十分重要,同时销售助理也应具备良好的观察力,这样能更好的配合部门销售人员的工作。

  (三)良好的"人际关系

  不管是在公司还是面对我们的客户,良好的人及关系是非常关键的,它能够提升工作效率。尤其是面对客户,良好的人际关系能提升客户对公司的信任度。只有在双方友好、信任的前提下才能更进一步的发展与合作。

  (四)熟悉部门职责及工作日程

  作为销售助理,首先是要了解本部门的职责、和各个项目的具体情况,及配合部门领导协调公司与客户间的问题与矛盾,日常要协助部门领导做好本部门的工作。

  (五)熟悉业务流程及各部门之间配合

  要熟练掌握业务流程,如新项目立项、协议的审批,合同盖章、数据对接、客户问题的处理等等。部门之间要交流通常,掌握市场运作,医疗资源部的拓展、产品的创新、服务的对接等等。

  (六)熟悉部门产品

  随着公司的发展,内部的服务产品也随之更新,要了解公司与公司的服务产品,这样能更好的配合部门领导做文案工作。

  (七)熟悉公司客户

  熟悉公司已签约的客户,尤其要了解本部门的客户,做好客户调查工作,掌握客户的基本信息,了解客户的实际需求,进行文案的整理以方便销售人员进行合作的推动。

  (八)和部门内人员的配合

  配合本门人员做好日常的工作,如会议安排、会议记录、各部门沟通等事项。

销售总监助理岗位职责2

  (一)责任心

  做任何事情首先要有一个积极向上的心态,对于自己的工作要有责任感、使命感。领导安排的工作对自己是一个考验同时完成工作也是自己的一种提升。

  (二)观察力

  观察力对于销售人员十分重要,同时销售助理也应具备良好的观察力,这样能更好的配合部门销售人员的工作。

  (三)良好的人际关系

  不管是在公司还是面对我们的客户,良好的人及关系是非常关键的,它能够提升工作效率。尤其是面对客户,良好的人际关系能提升客户对公司的信任度。只有在双方友好、信任的前提下才能更进一步的发展与合作。

  (四)熟悉部门职责及工作日程

  作为销售助理,首先是要了解本部门的职责、和各个项目的具体情况,及配合部门领导协调公司与客户间的问题与矛盾,日常要协助部门领导做好本部门的工作。

  (五)熟悉业务流程及各部门之间配合

  要熟练掌握业务流程,如新项目立项、协议的审批,合同盖章、数据对接、客户问题的.处理等等。部门之间要交流通常,掌握市场运作,医疗资源部的拓展、产品的创新、服务的对接等等。

  (六)熟悉部门产品

  随着公司的发展,内部的服务产品也随之更新,要了解公司与公司的服务产品,这样能更好的配合部门领导做文案工作。

  (七)熟悉公司客户

  熟悉公司已签约的客户,尤其要了解本部门的客户,做好客户调查工作,掌握客户的基本信息,了解客户的实际需求,进行文案的整理以方便销售人员进行合作的推动。

  (八)和部门内人员的配合

  配合本门人员做好日常的工作,如会议安排、会议记录、各部门沟通等事项。

销售总监助理岗位职责3

  1、负责部门日常行政管理及部门工作计划、目标的制定、检查、以及部门员工的考评考绩工作;

  2、协助部门经理完成推广产品的具体业务管理工作,协助部门经理拟定年度销售计划、分解目标、报批并督导实施;

  3、负责组织销售市场调研,信息收集和政策法规的研究工作,及时掌握市场动态。跟踪掌握市场行情,及时提供合理和有效的营销策略。

  4、协助部门经理汇总市场信息,提报项目调整、修改建议;把握重点客户,参加重大销售谈判和签订合约;

  5、负责收集、整理、归纳客户资料,对客户群进行透彻的分析;关注销售人员心态变化,及时沟通处理;

  6、负责健全部门组织架构,对部属分工授权、检查、报告制度,对其业务进行评估做到责任到人,合理调配,以保证部门各项工作业务的完成;

  7、监督计划的执行情况,将销售进展情况及时反馈给部门经理。

  8、协调部门内部及公司其他部门各项工作的实施;

  9、完成部门经理交办的其他工作。

销售总监助理岗位职责4

  1、负责市场开拓和管理工作。

  2、依据公司战略规划及行业市场信息,参与制订并及时调整部门年度市场发展战略。

  3、依据年度市场发展战略及市场情况,组织制订并调整年度计划、并组织实施。

  4、依据市场情况,制订本部门月度工作计划,并组织按要求完成,以确保完成公司下达的年度各项经营指标。

  5、建立和完善市场部相关业务流程,并监督检查执行情况,以确保本部门工作质量与效率的不断提高。

  6、抓好活动方案的实施、执行、监督、修正和活动总结

  7、参与部门重要的业务洽谈与关系维护,以得到客户资源、信息等方面的最大支持。

  8、负责协调部门内外其他部门的工作关系,以确保按计划完成各项工作。

  9、合理控制本部门的费用开支,以达到低投入高产出的效果。

  10、参与建立本部门绩效考核制度,以激励员工做出更大贡献。

  11、负责编制本部门年、季、月销值和预算的计划工作。

  12、对提高销量管理办法的研究和改进。

  13、市场价格及市场进行潜力的调查和分析。

  14、对市场销售人员工作的考核、评比、激励。

  15、各区销售业绩的统计与分析。

  16、积极了解并获得客户的各种信息,积极利用有效渠道对相关信息进行反馈并提出建议。

  17、积极有效督促客户预付款到账后进行装卸流程,以最经济的方式运作并保持高效率。

  18、完整、准确、及时地制作、呈报各类报表。

  19、定期或不定期地组织对客户回访情况的分析和讨论。

  20、完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作。

销售总监助理岗位职责5

  1、在销售总监的领导下,负责销售管理中各种具体规章制度的制定。

  2、负责协调和组织下设各部门,负责协助销售代表的工作开展,开展销售日常业务,并随时监督指导。

  3、制定合理、可行的市场拓展规划,并组织协调执行实施。

  4、负责制定集团公司年度销售计划并组织实施。

  5、负责分销网络体系及销售服务体系的建立和完善。

  6、编制业务员培训教材和实务技巧培训教材和培训计划及负责实施。

  7、制定市场拓展计划并组织实施。

  8、负责集团公司销售网络体系的维护和培养。

  9、负责对业务上重要客户的接待和谈判。

  10、负责处理销售业务中的重大突发事件,确保业务正常开展。

  11、定期巡视市场,解决市场拓展中存在的问题。


助理策划岗位职责5篇(扩展7)

——招聘销售助理岗位职责

招聘销售助理岗位职责1

  1、熟悉销售流程,具备一定的专业知识,能快速熟悉公司管理流程;

  2、具有基本的商务知识和积极主动认真的工作态度,服务意识强;

  3、英文读说写能力良好;

  4、愿意与他人合作,主动与其他成员进行交流,分享信息、知识、资源,帮助团队成员解决所遇到的问题,无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员;

  5、沟通能力:能够把握别人的态度、兴趣、观点和行为方式等,善于制造机会、积极地去了解他人;

  6、客户服务导向:关注客户,与客户保持沟通,主动跟踪、了解客户的问题、要求等,按照相应规定或规范,友好地为客户提供服务;

  7、分析与解决问题:面对非常棘手的问题,恰当地运用已有的概念、方法、技术,分析。


助理策划岗位职责5篇(扩展8)

——租赁助理岗位职责

租赁助理岗位职责1

  岗位职责:

  1、负责杭州嘉里中心商业租赁工作;

  2、负责商户对接及日常维护工作;

  3、负责商户调整及商户关系处理及维护;

  4、协助商户办理各类开业相关手续及证件工作;

  5、其他日常相关工作。

  岗位要求:

  1、商业租赁1年以上工作经历;

  2、本科及以上学历,男女不限;

  3、英语口语及书面表达良好;

  4、工作思路清晰,沟通及协调能力较强。


助理策划岗位职责5篇(扩展9)

——营运助理岗位职责内容

营运助理岗位职责内容1

  1. 协助运营部经理负责整个运营部的日常工作;掌握商户动态;及时协调解决业户在经营过程中出现的各种问题。

  2. 熟悉商场制度和工作流程,掌握本部门人员当班情况,并做好查岗工作。

  3. 严格检查业户考勤情况,闭店时配合保安做好清场工作,检查商管员清场情况,确保商场设施、设备、防火安全

  4. 认真检查各类设备设施的.运转情况,发现问题及时协调有关部门在第一时间内进行维修处理,确保商场正常运行。

  5. 认真检查商场外卫生情况,发现问题,及时通知行政部门立即处理,保证卖场干净,整洁的良好氛围。

  7.检查商管员做好当值记录,当值未能处理完成的事务,必须在值班记录中向下班交代清楚,并做好交接工作。

  8. 检查、监督商管保持商场内走动式管理,如遇重大事情,除及时到场组织处理外,要立即向部门经理汇报

  9. 负责业户租金,水电,取暖费等相关费用的催缴工作,并认真做好记录,归档保存。

  10. 负责监督、检查商管员关于业户进场装修及退场商户相关手续的办理工作,检查及验收工作。

  11. 负责处理各类突发事件,并将事件的过程和处理结果汇报部门经理。

  12、完成好部门领导交办的各项临时性工作。


助理策划岗位职责5篇(扩展10)

——营销助理总监岗位职责

营销助理总监岗位职责1

  1.在销售总监的领导下,负责销售管理中各种具体规章制度的制定;

  2.负责协调和组织下设各部门,开展销售日常业务,并随时监督指导;

  3.制定合理、可行的市场拓展规划,并组织协调执行实施;

  4.负责制定集团公司年度销售计划并组织实施;

  5.负责分销网络体系及销售服务体系的建立和完善;

  6.编制业务培训教材和实务技巧培训教材和培训计划及负责实施;

  7.制定市场拓展计划并组织实施;

  8.负责集团公司销售网络体系的维护和培养;

  9.负责对业务上重要客户的`接待和谈判;

  10.负责处理销售业务中的重大突发事件,确保业务正常开展;

  11.定期巡视市场,解决市场拓展中存在的问题。

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