当前位置:轶方文库网 > 专题范文 > 对照材料 >

三农工作交流发言材料5篇

时间:2022-09-25 19:50:19 来源:网友投稿

三农工作交流发言材料5篇三农工作交流发言材料 学习《习近平关于“三农”工作论述摘编》心得研讨发言材料 农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题。农业强不强下面是小编为大家整理的三农工作交流发言材料5篇,供大家参考。

三农工作交流发言材料5篇

篇一:三农工作交流发言材料

《习近平关于“三农”工作论述摘编》心得研讨发言材料

  农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题。农业强不强、农村美不美、农民富不富,决定着亿万农民的获得感和幸福感,决定着我国全面小康社会的成色和社会主义现代化的质量。为此,中共中央党史和文献研究院联合出版了《习近平关于“三农”工作论述摘编》,全面论述了习近平三农工作重要思想。我有以下认识:

 一、学习贯彻习近平三农工作论述要坚持农业农村优先发展总方针 在干部配备上优先考虑。衡量一个地方工作的好坏,要看工业,更要看农业,要看城市,更要看农村。要通过建立健全相应的指标考核体系,推动各级地方党委、政府把注意力和兴奋点转向农业农村,更自觉地做好“三农”工作。各级各地领导干部要坚持工业农业一起抓、城市农村一起抓,坚持把“三农”工作牢牢放在心上、抓在手上、扛在肩上。

 在要素配置上优先满足。城乡发展不平衡的原因之一是资源要素配置失衡。实现农业农村优先发展,必须强化制度性供给,推动更多的资源要素配置到农村,为乡村发展强筋健骨。要改变以往要素单向流动的情况,在“人、地、钱”上做文章,推动各类人才返乡下乡,鼓励各类资本投向农村,把普惠金融的重点放到乡村,有序有效释放土地红利,让土地资源活起来。

 在财政投入上优先保障。近年来,各级财政不断加大对农业农村的支持,带动乡村快速发展,但与农民群众对美好生活的向往相比,还有不足。今后既要推动公共财政更大力度向“三农”倾斜,确保财政投入与乡村振兴目标任务相适应,又要将财政资金用出效率,改变过去“撒胡椒面”的使用方式,

 整合存量、优化增量。

 在公共服务上优先安排。教育、医疗、养老、社保等,最关乎群众的获得感,也是我国城乡差距的最突出表现。坚持农业农村优先发展,就必须在公共服务上优先安排,补齐短板,构建起城乡一体的公共服务体系,让农民享受到国家发展红利、乡村振兴福利,实现“学有所教”“病有所医”“老有所养”“住有所居”。

 二、学习贯彻习近平三农工作论述要打造懂农业、爱农村、爱农民“ 三农” 工作队伍 党的十九大报告明确提出“实施乡村振兴战略”,强调要培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队 3 伍。这一重要要求,在论述摘编中不断显现,为加强农业农村干部和人才队伍建设指明了方向,为“三农”战线工作者明确了努力目标。

 干部队伍要懂农业,就是要有“真本事”。懂农业,是“三农”工作队伍必备素养,体现的是专业水平。只有懂农业,才能对农业有认同感。当前,“70 后不想种地,80 后不会种地,90 后不谈种地”的问题比较突出。要大力加强“三农”工作队伍专业化建设,突出实践实干实效,着力提高专业追求、培养专业思维;坚持又博又专又精,着力丰富专业知识、提升专业能力;强化修身修为修志,着力锤炼专业作风、厚植专业精神。要深入研究“农业强、农村美、农民富”,知行合一,学以致用,努力使自己成为懂政策懂技术的“行家”、懂市场懂营销的“大拿”、懂经营懂管理的“高手”、懂创新懂风险的“尖子”,真正“把中国人的饭碗牢牢端在自己手中”。

 干部队伍要爱农村,就是要为乡村谋振兴。爱农村,是“三农”工作队伍的首要特征,体现的是使命担当。只有爱农村,才能对农村有归属

 感。俗话说,脚上无泥,手上无力,心里更没底。热爱基层、扎实基层,是习近平总书记对全体基层“三农”工作者的谆谆教诲和殷切期望。要把乡村振兴作为第一要务,统筹做好产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴“五篇文章”,加快推进农业农村现代化。要不断提高思想觉悟,找准自身定位,在乡村振兴中当好产业兴旺的指战员、生态宜居的美容师、乡风文明的倡导者、治理有效的守护神和生活富裕的司务长。要安身安心安业,吃透国家政策,耐心搞好服务,绝不能怕吃苦受不了、怕吃亏忍不了、怕吃劲扛不了。

 干部队伍要爱农民,就是要为农民谋幸福。爱农民,是“三农”工作队伍的基本要求,体现的是初心情怀。只有爱农民,才能对农民有亲近感。要胸怀“放在心上、当成亲人”的百姓情感,把一心为民浸入内心、融入血脉、铸入灵魂,使自己和群众“像吸铁石一样紧紧聚在一起,如石榴籽一样牢牢抱成一团”。真心谋利益、真心办实事,经常听农民的“心里话”、经常点群众的“当局迷”、经常帮百姓的“挠头事”。要驰而不息转作风,积极为农业农村发展集众智汇众力。要促进农村一二三产业融合发展,为质量兴农、绿色富农、品牌强农和美丽乡村建设建言献策,促进落地见效,惠及千家万户。

 三、做好“ 三农” 工作关键在党 党的领导,是“三农”发展的坚强政治保障。今年是全面建成小康社会的关键之年,面对经济下行压力加大、外部环境发生深刻变化的复杂形势,发挥“三农”压舱石作用至关重要。必须进一步加强党对“三农”工作的领导,全面实施乡村振兴战略,坚决打赢脱贫攻坚战,加快推进农业农村 现代化,

 确保顺利完成到 2020 年承诺的农村改革发展目标任务。

 加强党对“三农”工作的领导,就要强化五级书记抓乡村振兴的制度保障。要制定落实责任实施细则,严格督查考核,出台实绩考核意见,加强考核结果应用,以考核指挥棒推动责任层层压实。领导带好头才能形成工作好势头。五级书记要作表率,挂帅又出征,工作安排和精力分配上真正与“三农”重中之重的地位相匹配,真正把农业农村工作扛在肩上、抓在手上。

 加强党对“三农”工作的领导,就要发挥农村党支部战斗堡垒作用。基础不牢,地动山摇。农村人口流动频繁,社会结构多元,组织形式多样,利益关系复杂,农村基层党组织只能抓实建强,不能弱化、虚化、边缘化。要配齐配强班子,建立第一书记派驻长效工作机制,加强和改善村党组织对村级各类组织的领导,增强乡村治理能力,确保党的“三农”工作路线方针政策落地生根,巩固党在农村的执政基础。

 加强党对“三农”工作的领导,就要培养懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。人才振兴是乡村振兴的基础。要建立“三农”工作干部队伍培养、配备、管理、使用机制,把乡村人才纳入各级人才培养计划予以重点支持,充分激发乡村现有人才活力,引导各类人才投身乡村振兴。要发挥好农民主体作用,把发动群众、组织群众、服务群众贯 穿乡村振兴全过程,激发和调动农民群众积极性主动性,不断增强亿万农民的幸福感和获得感。

 沧海横流显砥柱,万山磅礴看主峰。新时代农村工作者只要撸起袖子加油干、紧盯目标认真干,全面贯彻落实习近平总书记关于做好“三农”工作的重要论述,农业强、农村美、农民富的美好图景就一定能变成

 现实,就一定能交出农业农村优先发展的亮丽答卷,谱写乡村振兴新篇章。

篇二:三农工作交流发言材料

三农工作心得感悟、研讨发言 6 6 篇

  目录

 关于三农工作和乡村振兴研讨发言...................................... 2

 农村工作会议发言:持续擦亮 XX“三农”金名片 ......................... 3

 学习三农工作心得感悟................................................ 4

 学习三农工作心得感悟:书写乡村振兴的美好新图景...................... 6

 学习三农工作心得感悟:筑牢乡村振兴战斗堡垒.......................... 7

 抓实三农工作硬任务开创乡村振兴新局面——县委书记在全市农业农村工作会议上的的交流发言材料................................................ 8

 关于三农工作和乡村振兴研讨发言 围绕“坚持把实施乡村振兴战略作为新时代“三农”工作总抓手,高质量启动乡村建设行动,推进 X 域内城乡融合发展,加快农业农村现代化实施”的要求,重温学习了习近平总书记关于“三农”工作的重要论述,《中华人民共和国乡村振兴促进法》以及全国乡村振兴系统建设和工作推进电视电话会和 2021 年全国农办主任座谈会会议精神,进一步加深了对“三农”工作和乡村振兴战略的理解和把握。下面,结合学习内容和岗位职责,我谈三点认识和体会。

 一、坚持大抓基层,筑牢乡村振兴战斗堡垒。积极探索党建统筹“三农”工作新模式,进一步补齐农村基层党建工作短板,切实将党建优势转化为服务“三农”的新优势。持续做好农村基层党建 XX 工程,推行发展党员“一核五制”工作法,组织开展基层党建巡查,发继续推行“党员巷长制”乡村治理模式,着力打通联系服务群众“最后一公里”。健全完善“一核两委一会”的乡村治理模式,指导全 XXX 个村(社区)全面落实“四议两公开”工作法,着力补齐村级管理短板。严格落实“周暗访、月清单”“双联双查”督导机制,多措并举推进乡村振兴工作队“十抓十好”工作。推动扶持 XX 个村发展集体经济,力争 XX%的村集体收入达到 X 万元以上。扎实推进“XX”工程、“XX 工程”,逐步推动农村基层干部接受本科学历教育整体提升。以“XX”活动为契机,探索实施“X”工作,按照“一村一策,一难题一支部”工作方法,推动 X 个单位在包点村(社区、居)设立临时党支部 X 个。对标“XX”任务要求,查摆出突出难点堵点 X 个,合力破解 X 个堵点难题,有效破解制约乡村振兴的堵点难题。

 二、精准选贤任能,建强服务“三农”干部队伍。持续打造高素质专业化“三农”干部队伍,把乡村振兴作为培养锻炼干部的广阔舞台,让真正想干事、能干事、敢担当、善作为的“三农”干部脱颖而出。注重提拔使用或职级晋升在乡村振兴一线、生态环保、疫情防控等重点工作表现突出的干部,择优选拔“XX 人员”进入乡镇领导班子,进一步彰显有为者更有位的组织担当。突出抓好学习习近平总书记关于“三农”工作和乡村振兴的重要指示批示和讲话精神,纳入干部教育培训主体班次计划,依托 XX 干部大讲堂、“XX”微信公众号、XX 学院等平台,加快补齐干部能力短板。持续选派优秀年轻干部到 X 内重点项目和乡村振兴等一线挂职锻炼,进一步提高服务乡村振兴的“七种能力”。将乡村振兴实绩作为领导班子和领导干部综合考评的重要依据,推动年度考核、绩效考核、平时考核、专项考核相互印证,切实发挥考核工作指挥棒、风向标、助推器作用。完善与自贸港建设相适应的干部待遇保障制度和能上能下制度,提高乡镇干部、驻村第一书记和工作队员年度考核优秀等次比例,激励干部在乡村振兴一线拼搏实干、建功立业。严格执行组织工作重大事项请示报告制度和月报告制度,从严加强对党员领导干部的日常监督管理,推动形成能者上、庸者下、劣者汰的鲜明导向。

 三、强化智力支撑,推动各类人才服务乡村。充分发挥本地资源优势、经济结构和产业发展实际,不断探索新政策、新机制、新方法,着力提升农村实用人才队伍水平。围绕“三大领域”“十二个重点产业”,精准引进我 X X 经济社会发展需要的医疗卫生、教育、农业等领域急需紧缺人才。积极推进“产才”融合发展,依托“ XX ” 特色农业品牌优势,以农业品牌项目集聚农村实用人才。组织开展 X XX 乡村振兴 X XX 员(党建工作 X XX 员)招聘工作,鼓励引导人才向乡镇基层一线流动。实施 X XX 扶持返乡入乡大学生自主创业评选,大力扶持培育本土人才。继续推动建设 X XX 社会实践基地“X XX 乡村振兴工作站”,着力打造乡村振兴示范样板。坚持产业导向开展分层分类培训,系统推进农村实用人才和高素质农民培育工作。健全完善人才服务保障机制,对农村实用人才创办项目,实行特事特办、急事急办,实现“一个窗口”对外、“一站式”办公、“一条龙”服务。在产业技术扶持、项目资金投入、展示与 展演、职业技能培训、宣传本土地域文化特色等方面,给予取得乡土人才称号的人员优先支持。积极协调解决农村实用人才社保、医疗、子女教育等问题,着力解决人才来澄发展后顾之忧。

 农村工作会议发言:持续擦亮 XX “三农”金名片 习近平总书记在 XX 工作期间,为农业农村改革发展奠基定调,形成了一大批“三农”金名片。2022 年,是 XX“三农”工作成果展示年。我们要坚定不移沿着习近平总书记指引的路子走下去,坚决贯彻省委、省政府决策部署,突出数字引领、变革重塑,组织实施持续擦亮“三农”金名片行动。从以下四个方面着重发力,打造更多具有 XX 辨识度的标志性成果。

 一、 开展大学习,在学深悟透中持续擦亮

 。

 组织理论研究。建立理论学习研究升华机制,学懂弄通习近平总书记关于“三农”工作重要论述,组织科研院所、高等院校等专业力量和系统业务干部开展“三农”金名片课题研究、理论研讨,形成一批理论研究成果。

 实施专题培训。重视并推动市县党委政府负责同志培训,把“三农”金名片作为重要内容,联合省委组织部等举办“推进未来乡村建设促进农民共同富裕”“山区 26 县乡村振兴与共同富裕”等培训班。

 开展巡回宣讲。结合“三联三送三落实”活动,组织农业农村系统干部深入乡村开展宣讲,推动习近平总书记关于“三农”工作重要论述进村入户、入脑入心。

 二、 聚焦大场景,在推进共富中持续擦亮

 深化集成式改革。制定以集体经济为核心的强村富民乡村集成改革方案,坚决打好“标准地改革+农业‘双强’”“宅基地改革+乡村建设”“市场化改革+集体经营”“数字化改革+强村富民”组合拳,让“三农”金名片给群众带来更多获得感。

 实施突破性抓手。聚力农业标准地改革、十万闲置农房激活、“金融惠农直通车”等 14 项年度“三农”重大突破性抓手,建立清单化管理、常态化调度制度,不断丰富金名片的时代内涵。

 打造标志性成果。紧盯缩小“三大差距”,持续放大“三大成果”,加快推进全域党建联盟、“两进两回”、现代农业经营体系、山区 26 县跨越式发展、农村文化礼堂等,形成一批“三农”金名片硬核成果。

 三、 对准大跑道,在数字赋能中持续擦亮

 推进多跨融合。系统梳理擦亮“三农”金名片任务,完善农业农村数字化改革体系架构,迭代升级“XX 乡村大脑”,做到横向协同、纵向贯通、联动推进。

 加快场景应用。围绕十张金名片高频需求事项,找准“小切口”、构建“大场景”,推进“浙农码”全面推广、融合贯通,打造“浙农富裕”“浙农田”“浙渔安”“浙农经管”等一批应用场景和特色品牌。

 推进整体智治。适应“一肩挑”变革,深化村级数字“阳光治理”,完善党组织领导下的自治、法治、德治、智治“四治融合”乡村治理体系,为持续擦亮“三农”金名片进一步夯实根基。

 四、形成大合唱,在协同联动中持续擦亮

 完善机制。建立“一张金名片、一个团队、一套方案、一抓到底”的金名片项目化推进机制,明确任务书、作战图、时间表,每张金名片牵头单位构建“擦亮行动”的指标体系、工作体系、政策体系、评价体系。

 支持创新。鼓励基层创新精神,用好乡村振兴创新实践最佳案例评选机制,及时总结擦亮金名片好做法、好经验,加大复制推广力度,讲好金名片故事,推动各地“赛马争先”。

 凝聚合力。确定一个省委农村工作领导小组成员单位联系服务一张金名片,建立成员单位领导调研联系点制度,压实五级书记抓乡村振兴责任,形成横向到边、纵向到底的擦亮金名片合力推进机制。

 学习三农工作心得感悟 2 月 22 日,中共中央、国务院发布《关于做好 2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见》(以下简称《意见》)。这个全面推进乡村振兴重点工作的《意见》,即 2022 年中央一号文件发布,是 21 世纪以来第 19 个指导“三农”工作的中央一号文件。在全球新冠肺炎疫情仍在蔓延,世界经济复苏脆弱,气候变化挑战突出,我国经济社会发展各项任务极为繁重艰巨的情况下,一号文件春暖“三

 农”工作,对于稳住农业基本盘,全面推进乡村振兴,推动经济社会平稳健康发展,具有重要意义,更会促进乡村振兴花开叶茂。

 着力人才培育,夯实 “ 人才红利 ” 。乡村振兴,人才是第一资源。此次一号文件明确指出,要加强乡村振兴人才队伍建设,发现和培养使用农业领域战略科学家。一方面,要大力集聚人才,聚焦乡村实际,坚持靶向引才,使人才资源发挥一加一大于二的成效。另一方面,着力培养本土人才,加强挖掘、培训、使用力度,让更多的本土人才“冒出来”。同时,围绕乡村振兴重点工作,建立人才清单,将“田专家”、“土秀才”、致富带头人选出来、用起来,为全面推进乡村振兴提供强有力的人才支撑和源源不断的人才“活水”,使“人才红利”得到全面充分释放。

 着力粮食安全,端稳 “ 中国饭碗 ” 。我国是农业大国,拥有 14 亿多人口,吃饭是天大的事情。手中有粮,心里不慌。因此,重农固本是安民之基、治国之要。多年来,我国粮食生产连年丰收,2021 年我国全年粮食产量再创新高,继续保持在 1.3 万亿斤以上,实现了来之不易的“十八连丰”。但面对世界形势变化对粮食安全的挑战,必须时刻绷紧粮食安全之弦,以高度的自觉、坚定的信心、有力的措施,毫不放松地抓好粮食生产,夯实国家粮食安全基础。中央一号文件对端牢十四亿人的饭碗“再加码”,就是以战略定力,鼓足重农抓粮之劲,千方百计让农业稳产增产,守护“大国粮仓”,端稳“中国饭碗”,稳住粮食安全“压舱石”。

 着力产业发展,夯实共富之基。共同富裕,是我们全面提升小康成色、体现中国特色社会主义制度优势、促进现代化建设水平的战略措施,促进共同富裕,最艰巨最繁重的任务仍然在农村。但推动农村共同富裕应当怎么办?产业兴农给出最优解。脱贫攻坚的伟大胜利证明,好产业是农民取之不竭的“聚宝盆”。因此,通过农村产业壮大经济发展,有效带动基础设施、文化娱乐、教育医疗等领域建设,实现农民物质生活与精神生活的共同富裕。让产业红利转换成看得见、

 摸的着的真金白银,激发广大农民提升富裕水平的内生动力。从而更好地锻造高质量产业,书写农村共同富裕的美好生活新图景。

 春回大地,万物生机。让我们以春暖“三农”工作的一号文件为起点,唱响“人勤春早”的“春耕曲”,开创乡村振兴的美好未来。

 学习三农工作心得感悟:书写乡村振兴的美好新图景 2 月 22 日,中共中央、国务院发布《关于做好 2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见》(以下简称《意见》)。这个全面推进乡村振兴重点工作的《意见》,即 2022 年中央一号文件发布,是 21 世纪以来第 19 个指导“三农”工作的中央一号文件。在全球新冠肺炎疫情仍在蔓延,世界经济复苏脆弱,气候变化挑战突出,我国经济社会发展各项任务极为繁重艰巨的情况下,一号文件春暖“三农”工作,对于稳住农业基本盘,全面推进乡村振兴,推动经济社会平稳健康发展,具有重要意义,更会促进乡村振兴花开叶茂。

 着力人才培育,夯实“人才红利”。乡村振兴,人才是第一资源。此次一号文件明确指出,要加强乡村振兴人才队伍建设,发现和培养使用农业领域战略科学家。一方面,要大力集聚人才,聚焦乡村实际,坚持靶向引才,使人才资源发挥一加一大于二的成效。另一方面,着力培养本土人才,加强挖掘、培训、使用力度,让更多的本土人才“冒出来”。同时,围绕乡村振兴重点工作,建立人才清单,将“田专家”、“土秀才”、致富带头人选出来、用起来,为全面推进乡村振兴提供强有力的人才支撑和源源不断的人才“活水”,使“人才红利”得到全面充分释放。

 着力粮食安全,端稳“中国饭碗”。我国是农业大国,拥有 14 亿多人口,吃饭是天大的事情。手中有粮,心里不慌。因此,重农固本是安民之基、治国之要。多年来,我国粮食生产连年丰收,2021 年我国全年粮食产量再创新高,继续保持在 1.3 万亿斤以上,实现了来之不易的“十八连丰”。但面对世界形势变化对粮食安全的挑战,必须时刻绷紧粮食安全之弦,以高度的自觉、坚定的信心、有力的措施,毫不放松地抓好粮食生产,夯实国家粮食安全基础。中央一号文件对端牢十四亿人的饭碗“再加码”,就是以战略定力,鼓足重农抓粮之劲,千方百计让农业稳产增产,守护“大国粮仓”,端稳“中国饭碗”,稳住粮食安全“压舱石”。

 着力产业发展,夯实共富之基。共同富裕,是我们全面提升小康成色、体现中国特色社会主义制度优势、促进现代化建设水平的战略措施,促进共同富裕,最艰巨最繁重的任务仍然在农村。但推动农村共同富裕应当怎么办?产业兴农给出最优解。脱贫攻坚的伟大胜利证明,好产业是农民取之不竭的“聚宝盆”。因此,通过农村产业壮大经济发展,有效带动基础设施、文化娱乐、教育医疗等领域建设,实现农...

篇三:三农工作交流发言材料

论学习中心组专题学习“三农”论述的交流发言

 **市**区**乡辖*个村、****户、****人,乡党委下设*个党支部,有党员***名。近年来,我们认真学习贯彻习近平总书记关于“三农”工作重要论述,扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,积极探索党建引领乡村振兴新模式和基层治理新机制。****年农民人均可支配收入高出全省****元,成为**市第一个整乡推进的乡村振兴示范乡。

 建强领导班子,筑牢乡村振兴“前沿堡垒”。去年乡村两级换届后,我们开办乡村振兴大讲堂,开展实战化岗位大练兵、业务大比武。开展“用清单、晒亮点、查不足、谈体会”活动,进一步明确了乡村两级党组织平时干什么、应急时干什么、在经济发展领域干什么、在社会治理领域干什么,构建起了乡村旅游大环线和田园生活区、文旅融合区、特色种养区的“*+*”发展格局。

 创新组织设置,激活产业发展“动力引擎”。积极探索“党建+产业”组织振兴模式,联合**个区属部门、*个国有企业、*个村党支部和*个股份经济合作社,组建党建引领乡村振兴共同体,链接带动**个农业龙头企业和农民合作社抱团发展。党建共同体成立后,农民人均可支配收入较上年增加****元,增速高于全省*个百分点。

 坚持骨干引领,厚植乡村建设“先锋力量”。面对乡村建设中拆迁难、复垦难等问题,一方面发挥村干部“主心骨”作用,通过开展“站在地头看村情”等活动深入细致做好群众思想工作;另一方面发挥党员“带头人”作用,主动拆旧房、建新房,带动拆除老旧房屋***院,新建基础设施集中建设、农民群众集中安置、公共服务集中配置、特色产业集中布局“四集中”安置点*个,****多名群众乔迁新居。

 聚力提标倍增,夯实村级组织“丰厚家底”。把富民与强村有机结合起来,深入实施集体经济“提标倍增”行动,将*个村集体经济组织打包整合成立公司,实施整乡土地流转和水肥一体化配套,实现了“土地变活”“资源变现”。目前,全乡*个村集体经济收入均达到**万元以上。探索有效机制,奏响基层治理“和谐乐章”。认真做好“党建+群众自治、乡风文明、平安建设、便民服务”四篇文章,建立村规民约、道德评议会、红白理事会、村民议事会、禁毒禁赌会“一约四会”制度。建成党建引领基层治理大数据中心,与群众生活息息相关的事项可通过手机实现“一网办、马上办”,对线下办理的事项探索建立“一门式”受理、“一站式”办理机制,实现群众诉求有人响应、有机制解决。组织乡村干部全覆盖进村入户、“过筛子”调处矛盾纠纷,社会大局和谐稳定。

 关爱特殊群体,打造共享共富“幸福家园”。推行“集中居住、分户生活、自我管理、互助服务”的新型社会养老模式,整合闲置校舍资源建设**幸福家园,建成小户型免租公益住房**栋,留守老人拎包入住,享受就餐、文娱等配套公共服务。这一做法在全省农村养老服务现场推进会上进行了交流推广。

 下一步,我们将认真学习宣传贯彻省第十四次党代会精神,有力有序推进乡村建设行动,持续深化“党建+产业”组织振兴模式,探索推进农村集体经济公司化改革,不断提升党建引领“三治”融合治理水平,以高质量党建引领推动乡村全面振兴。

篇四:三农工作交流发言材料

《论“三农”工作》研讨 发言材料

 近日,收录了习近平总书记关于“三农”工作系列重要文稿的《论“三农”工作》一书,由中央文献出版社出版发行。“乡村振兴,关键在人、关键在干。”稳抓“三农”工作促乡村振兴,要靠身处“最前沿”的基层干部,锻造过硬本领,永葆实干姿态,站好“第一班岗”,掀起乡风文明“新浪潮”,激活产业富强“活细胞”,打破基层治理“旧局面”,稳抓“三农主义”,绘就乡村振兴的“三幅画卷”。

 以文化为“媒”,悟“写意主义”,晕染乡风文明“水墨画”。培育文明乡风是乡村振兴的“保障”。基层干部要当好乡风文明的“宣传员”“建设者”,就要兼顾“新旧”文化,赏析乡间文化“意境”之美。要传播“新思想”,依托农家书屋、新时代文明实践站、党群服务中心,开展党课宣讲、普及政策知识、组织主题活动,让新思想新理论“入脑入心”。要培育“好风气”,建设红色乡情院落、打造特色村史馆、强化村级阵地建设,通过制定村规民约、家风家训、文明公约,倡导树立新风尚。要觉醒传统文化“生命力”,收集老物件、沟通老乡亲、盘活老地方,整合现有优势资源,保留优秀传统文化“灵魂”、注入现代模式“血液”,“勾”乡愁“引”乡贤,展现乡风文明“形留魂在”的“活态”风貌。

  以产业为“柱”,照“写实主义”,临摹向往生活“素描画”。发展农业产业是乡村振兴的“关键”。习近平总书记曾说:“检验农村工作成效的一个重要尺度,就是看农民的钱袋子鼓起来没有。”基层干部要当好致富增收的“带头人”“创业家”,就要立足产业发展,领悟赋能经济“实干”之义。要深挖本地特色产业资源,通过前期调研和实地走访“融合”当地优势,因地制宜规划发展路径,积极探索多种村级集体经济发展模式,扶持新兴产业,打造特色产业示范园。要探索转型升级方向,应用研发科技、规范化生产经营、壮大产业链、走农旅结合道路,提升农产品产量、质量、附加值,拓宽增收渠道,发展绿色、生态的新型农业,提升农产品产量品质,不断“做优做精”现代农业产业。

  以创新为“源”,论“突破主义”,勾勒基层治理“油彩画”。搞好基层治理是乡村振兴的“抓手”。基层干部要当好基层社会的“治理人”“统筹兵”,就要探索治理新途径新模式,发挥创新治理“活血”之能。要发挥党建引领作用,探索基层治理新模式,选优配强基层带头人、开展三农业务培训、打造集体经济“一村一品”,筑牢基层战斗堡垒。要提倡村民自治,建立党群理事会、村民自治委员会等“活力源”,鼓励村民对家乡建设建言献策,满足群众需求,提高群

 众幸福感,基层干部要在鼓励“自治”的同时当好“领头雁”,把握正确发展方向。要“淬炼”精良人才队伍,基层干部要当好人才聚集“吸铁石”,思索创新人才模式机制,坚持“本土育才”和“广聚英才”相结合,挖掘“新力量”,培育“土专家”“田秀才”,切实保障人才的各项待遇,提供“乡村舞台”施展才能,跑出乡村振兴“加速度”。

篇五:三农工作交流发言材料

“三农”工作和乡村振兴研讨发言

  围绕“坚持把实施乡村振兴战略作为新时代“三农”工作总抓手,高质量启动乡村建设行动,推进 X 域内城乡融合发展,加快农业农村现代化实施”的要求,重温学习了习近平总书记关于“三农”工作的重要论述,《中华人民共和国乡村振兴促进法》以及全国乡村振兴系统建设和工作推进电视电话会和 2021 年全国农办主任座谈会会议精神,进一步加深了对“三农”工作和乡村振兴战略的理解和把握。下面,结合学习内容和岗位职责,我谈三点认识和体会。

 一、坚持大抓基层,筑牢乡村振兴战斗堡垒。积极探索党建统筹“三农”工作新模式,进一步补齐农村基层党建工作短板,切实将党建优势转化为服务“三农”的新优势。持续做好农村基层党建 XX 工程,推行发展党员“一核五制”工作法,组织开展基层党建巡查,发继续推行“党员巷长制”乡村治理模式,着力打通联系服务群众“最后一公里”。健全完善“一核两委一会”的乡村治理模式,指导全 XXX 个村(社区)全面落实“四议两公开”工作法,着力补齐村级管理短板。严格落实“周暗访、月清单”“双联双查”督导机制,多措并举推进乡村振兴工作队“十抓十好”工作。推动扶持 XX 个村发展集体经济,力争 XX%的村集体收入达到 X万元以上。扎实推进“XX”工程、“XX 工程”,逐步推动农村

 基层干部接受本科学历教育整体提升。以“XX”活动为契机,探索实施“X”工作,按照“一村一策,一难题一支部”工作方法,推动 X 个单位在包点村(社区、居)设立临时党支部 X 个。对标“XX”任务要求,查摆出突出难点堵点 X 个,合力破解 X 个堵点难题,有效破解制约乡村振兴的堵点难题。

 二、精准选贤任能,建强服务“三农”干部队伍。持续打造高素质专业化“三农”干部队伍,把乡村振兴作为培养锻炼干部的广阔舞台,让真正想干事、能干事、敢担当、善作为的“三农”干部脱颖而出。注重提拔使用或职级晋升在乡村振兴一线、生态环保、疫情防控等重点工作表现突出的干部,择优选拔“XX 人员”进入乡镇领导班子,进一步彰显有为者更有位的组织担当。突出抓好学习习近平总书记关于“三农”工作和乡村振兴的重要指示批示和讲话精神,纳入干部教育培训主体班次计划,依托 XX 干部大讲堂、“XX”微信公众号、XX 学院等平台,加快补齐干部能力短板。持续选派优秀年轻干部到 X 内重点项目和乡村振兴等一线挂职锻炼,进一步提高服务乡村振兴的“七种能力”。将乡村振兴实绩作为领导班子和领导干部综合考评的重要依据,推动年度考核、绩效考核、平时考核、专项考核相互印证,切实发挥考核工作指挥棒、风向标、助推器作用。完善与自贸港建设相适应的干部待遇保障制度和能上能下制度,提高乡镇干部、驻村第一书记和工作队员年度考核优秀等次比例,激励干部

 在乡村振兴一线拼搏实干、建功立业。严格执行组织工作重大事项请示报告制度和月报告制度,从严加强对党员领导干部的日常监督管理,推动形成能者上、庸者下、劣者汰的鲜明导向。

 三、强化智力支撑,推动各类人才服务乡村。充分发挥本地资源优势、经济结构和产业发展实际,不断探索新政策、新机制、新方法,着力提升农村实用人才队伍水平。围绕“三大领域”“十二个重点产业”,精准引进我 X 经济社会发展需要的医疗卫生、教育、农业等领域急需紧缺人才。积极推进“产才”融合发展,依托“XX”特色农业品牌优势,以农业品牌项目集聚农村实用人才。组织开展 XX 乡村振兴 XX 员(党建工作 XX 员)招聘工作,鼓励引导人才向乡镇基层一线流动。实施 XX 扶持返乡入乡大学生自主创业评选,大力扶持培育本土人才。继续推动建设 XX 社会实践基地“XX 乡村振兴工作站”,着力打造乡村振兴示范样板。坚持产业导向开展分层分类培训,系统推进农村实用人才和高素质农民培育工作。健全完善人才服务保障机制,对农村实用人才创办项目,实行特事特办、急事急办,实现“一个窗口”对外、“一站式”办公、“一条龙”服务。在产业技术扶持、项目资金投入、展示与展演、职业技能培训、宣传本土地域文化特色等方面,给予取得乡土人才称号的人员优先支持。积极协调解决农村实用人才社保、医疗、子女教育等问题,着力解决

 人才来澄发展后顾之忧。

推荐访问:三农工作交流发言材料 三农 发言 材料