团委巡察整改报告10篇团委巡察整改报告 团委党支部落实县委巡察组巡察情况反响意见的整改报告 按照县委第x巡察组反响的意见要求，团委党支部高度重视，认真研究制定整改方案，精心落下面是小编为大家整理的团委巡察整改报告10篇,供大家参考。
篇一：团委巡察整改报告
党支部落实县委巡察组巡察情况反响意见的整改报告按照县委第 x 巡察组反响的意见要求，团委党支部高度重视，认真研究制定整改方案，精心落实整改工作，针对巡察组反响的意见问题，逐条进行了梳理和整改。现将整改情况汇报如下。
一、整改工作开展情况 在接到县委第 x 巡察组反响意见要求后，团县委领导高度重视，及时召开整改发动部署会，研究商讨整改方案制定、整改台账制定，明确整改时限、责任领导和责任人，切实把巡察成果转化为推动共青团开展的强大动力。
二、整改工作落实情况 需整改落实问题共涉及党建、干部队伍建设等方面出现的 3 大类 12 个问题，具体整改情况如下：
〔一〕贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署不够到位 1、存在问题 一是贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想不及时。未及时深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，未系统深入学习习近平关于青少年和共青团工作论述摘编。
二是组织学习上级团组织决策部署不够全面。2022 年团委未组织学习共青团中央印发的中国共产主义青年团支部工作条例(试行);2022 年未组织学习共青团中央印发的中国共产主义青年团地方组织选举工作条例、共青团中央 2022 年工作要点;2022 年未组织学习共青团 xx古自治区委员会部署的 2022 年全区共青团工作要点。
三是落实习近平总书记关于“岱海湖保护〞重要指示批示精神不够到位。开展“保护岱海母亲湖〞活动形式单一。2022 年团委在推进岱海保护工作中，对县委、政府部署的宣传教育、卫生整治等工作，创新性措施缺乏。
四是基层团组织建设较为薄弱。通过走访发现，行政村(社区)团支部书记年龄普遍偏大，有的基层团干部对团建工作业务不熟悉，作用发挥不够，推开工作成效不明显。
五是落实意识形态工作责任制有“落差〞。一是对意识形态工作重要性认识缺乏。团县委2022 年、2022 年“第一季度、第三季度意识形态分析研判报告〞内容根本雷同；2022 年、2022年“上半年意识形态工作责任制落实情况〞内容根本雷同；2022 年“意识形态网格员花名表〞没有单位签字盖章。二是宣传意识形态形式单一。团委 2022 年意识形态方面工作主要通过内部例行学习会开展，没有利用网络媒体、座谈会、研讨会等平台去加强意识形态工作宣传。
2、整改情况 一是利用每周一上午集中学习和业余自学时机，全面、系统、分章节的学习习近平关于青少年和共青团工作论述摘编全部内容，截至 xx 日前，已全部整改完毕。
二是利用自学等方式对未学习内容进行全面详细学习研读，截至 xx 日前，已全部整改完毕。今年，利用每周一上午集中学习时机，将对 2022 年团内所有制度、条例和工作要点等进行全面详细学习。
三是团县委对加大对岱海湖保护的宣传、志愿效劳等活动，通过“青年讲师团〞、“青创联盟〞和“青年志愿者〞等团体，定期不定期深入村、企业，组织志愿者通过小视频、网上直播等方式，结合乡村振兴、环境卫生整治等工作，创新工作载体，丰富活动内容，真正做到在丰富的活动中提升青年的获得感和幸福指数。
四是为了能更好的贯彻落实党的方针政策不打折扣地落实下去，更好发挥党建带团建职能作用，根据共青团基层组织换届工作要求，团支部书记必须是“两委〞成员，且优先党支部书记兼任团支部书记。在一定程度上制约了村〔社区〕团支部书记的年轻化。
五是利用微博、微信公众号等加强宣传；将意识形态学习教育纳入“两学一做〞方案内，深入学校、企业、村〔社区〕通过座谈研讨等形式，进一步扩大意识形态对广阔团员、青年对意识形态的影响。
〔二〕聚焦群众身边腐败问题和不正之风依然存在 1、存在问题 一是联系青年的桥梁和纽带作用发挥不够。深入基层一线了解团员青年的思想动态、效劳需求不多，尤其是对社会青年，关注度不高，缺少经常性的指导和效劳，帮助解决困难较少。
二是文风不实问题仍然存在，单位文件照搬照抄。2022 年团县委党史学习教育发动讲话中出现“省、歙县〞等与本单位无关的内容；2022 年团县委评星定级发动会讲话中出现“国税〞等与本单位无关的内容；2022 年团县委意识形态阵地管理方法中屡次出现“文化中心、文化橱窗、老年活动中心〞等与本单位无关的内容。
三是保障单位职工根本权益不到位。团委没有按照上级要求建立工会，为职工谋福利。
四是财经纪律执行不严格。2022 年 x 月 x 凭证附件不全，装卸费 xxxx 元仅有发票，无具体清单附件；2022 年 xx 月 xx 凭证视频拍摄制作费用 xxx 元附件内容不全。
2、整改情况 一是建立联络台账，通过走访和联系基层团组织，详细了解广阔团员青年的思想动态和生
活需求，对社会闲散青年进行经常性的联络和帮助，最大限度地了解和效劳青年。
二是工作人员在参阅材料时将无关内容写入其中，领导审核后未将修改稿存档。下一步，将加强材料审核把关环节，坚决杜绝此类事项发生。
三是由于干部只有 x 人，加之经费紧张，按照民主原那么，召开干部大会，全体干部自愿放弃参加工会组织。
四是按照财务要求，已整改完毕。
〔三〕基层党组织领导班子和干部队伍建设不够有力 〔1〕党内政治生活不够严肃。
1、存在问题：
〔1〕专题组织生活会开展不够标准。一是 2022 年团委召开的党史学习教育专题组织生活会会前征求意见不够广泛；二是 2022 年年初团委召开的“加强和改良民族工作〞专题组织生活会与 2022 年召开的“不忘初心、牢记使命〞专题组织生活会党支部对照检查材料中“联系效劳群众方面〞存在的问题内容雷同，整改不够到位。
〔2〕“两学一做〞学习教育活动常态化坚持缺乏。如 2022 年缺少专题研讨会议记录、学习心得体会。
〔3〕“三会一课〞制度执行不到位。如，2022 年、2022 年年初未制定“三会一课〞方案。
〔4〕开展评星定级工作程序不够标准。一是 2022 年、2022 年评星定级工作归档材料中无上级党组织批复；2022 年“党员评星定级情况审定表〞中缺少党支部审定意见；二是局部党员干部对设星、评星环节重视不够，存在“无所谓〞现象。
〔5〕“主题党日〞活动内容不够丰富。一是活动形式单一，内容不够丰富。在完成规定的动作之后，自主动作不全面、不精细;二是认识缺乏，落实打折扣。学习成果不太明显，活动目的不太明确，存在为办活动而活动现象，没有完全落实“主题党日〞活动目的要求。
2、整改情况：
一是在 2022 年征求意见的根底上扩大征求范围，力争使全部团组织都纳入 2022 年组织生活会征求意见的范围；利用党史学习教育中“为民办实事〞时机，对联系效劳群众方面存在的问题，进行全面详细的整改，并标注整改时限和责任人。
二是在 2022 年，对“两学一做〞做好专题研讨和心得体会记录。
三是由于只有一名书记和一名副书记，只能召开党员大会，而党员大会只研究讨论单位重大事项，具体事项和时间都是根据实际，所以没有制定方案。下一步将根据实际情况制定“三会一课〞方案。
四是在 2022 年重视组织申报流程，坚决杜绝“不批复〞情况存在。同时进一步强化党员思想教育，提升党员对设星、评星环节的重视程度。
五是利用重要时节节点，如学雷锋日、“五四〞青年节、建团 101 周年等活动契机，深入革命烈士纪念园等红色教育基地深入包联村、电商中心、企业团支部开展活动，不断创新活动载体，丰富活动内容，让广阔党员干部在活动中有所思、有所想、有所悟。通过主题活动，真正到达教育的意义和目的。
〔2〕党史学习教育开展不够扎实。
1、存在问题：
一是在“我为群众办实事〞活动中，团委将“智慧团建〞等本职工作列入为民办实事工程清单；二是团委没有开展夜校学习。
2、整改情况：
一是由于失误操作，学生的根本信息在录入智慧团建系统时出现错误，但学生一直没有和学校团委书记反响，且系统没有开放权限不能随意更改。在深入学校征集困难问题时才发现，团委及时联系 xx 团委，最终解决。所以将本职工作误纳入办实事清单。
二是团委在职人员共 x 名〔含 x 名驻村〕，由于人员较少，学习都是利用每周一上午集中学习和自学，下一步利用夜校进行强化系统学习。
〔3〕党风廉政建设主体责任落实不到位。
1、存在问题：
一是团委 2022 年未组织开展警示教育工作；二是制定的制度未结合单位实际，在 2022年团县委自律作风建设制度中出现“党组书记〞“民主生活会〞等与本单位无关的词汇。
2、整改情况：
一是团委每年至少召开一次警示教育会议，结合警示教育片、参观警示教育基地等，教育引导广阔团员青年摒弃邪恶，向正义看齐。
二是加强文件材料的自查力度，材料初稿形成后，分管领导要严格把控，以后坚决杜绝与本单位、本工作无关内容，同时加大干部公文信息的培训力度，不断提升广阔党员干部的自身能力素质。
特此报告。
篇二：团委巡察整改报告
委党组关于巡察整改情况的报告根据市委统一部署，****年 3 月 1 日至 4 月 28 日，市委第四巡察组对团市委党组进行了巡察。5 月 18 日，市委第四巡察组向团市委党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况报告如下: 一、安排部署巡察整改工作情况 巡察意见反馈以来，团市委党组迅速动员，坚持把抓好巡察整改工作作为“两个维护”的重要抓手，确保高质量高标准完成整改任务。巡察整改期间，团市委党组成立巡察整改工作领导小组,统筹调度巡察整改工作。对照问题，研究制定了《团市委党组巡察整改工作方案》，针对巡察组反馈的 3 个方面 11 条 29 项问题，明确 4 个委领导分别牵头负责。
二、逐条逐项抓好整改落实 （一）党的领导方面的问题。
1 1 ．关于“党组贯彻党的群团改革工作部署的意志和主张不坚决，党组领导核心作用发挥较弱”方面的问题
（1）落实意识形态工作责任制有差距问题的整改情况。一是坚定理想信念，坚决贯彻落实中央和省市委决策部署。巡察以来，召开团市委党组会 15 次。二是按照年初制定的《中共**团市委党组理论学习中心组****年度学习计划》，认真组织开展党组理论中心组学习。巡察反馈之后两个月内，团市委党组安排 5 次中心组学习，并开展 3 次集中研讨。三是按照每年不少于两次的标准，在党组会议和中心组学习中增加研究学习意识形态方面内容。
（2）班子配备不齐全，组织领导弱化，重大活动无法开展问题的整改情况。一是市委高度重视团市委班子配备不齐全问题，目前班子成员人数为 7 名，党组成员 4 名，已正常开展工作；下一步结合团市委换届，积极申请再配备一名副书记。二是****年 11 月，新配党组成员到位后，及时召开党组会，研究了科级干部转正事宜。三是市青联于****年 12 月完成换届。青联换届后，各项工作进展顺利。
（3）党组议事规则执行不到位问题的整改情况。
一是修订完善《中共**团市委党组会议制度》，原则上每月至少召开一次党组会议，学习贯彻市委市政府重要决策部署，研究决定“三重一大”事项。二是认真组织召开党组会。****年 3 月以来，共召开 15 次党组会议。三是团市委党组严格按照民主集中制要求，党组成员对于议题充分发表意见，保证班子规范运行。
2 2 ．关于“党组担当意识薄弱，直面共青团和青少年工作深层问题不够，虚功实做、难事长做的责任担当和工作担当不强”方面的问题。
（4）存在老好人思想，日常工作肯定的多，批评的少问题的整改情况。一是帮助党组成员树立“严管就是厚爱”理念，巡察整改以来，党组成员已开展提醒谈话 10 次。二是****年 11 月以来，已经召开 1 次民主生活会。三是强化党组成员担当意识，敢于动真，敢于碰硬。
（5）重形式轻实效，存在临时思想问题的整改情况。一是坚持思想引领。认真组织学习，将每周二作为固定学习日。二是经常性开展谈心谈话。有针对性开展思想教育，切实掌握思想动态。目前，团市委在职干部职工思想稳定，工作积极。
（6）对下级团组织领导弱化，下基层调研接触普通青年不多，做普通青年思想政治工作弱化，联系基层、服务青年不够深入问题的整改情况。一是加强对直属团委的领导，积极推动团委负责人尽快配备到位。二是积极对接因机构改革变动的 2 个直属团委，督促其尽快履行变更手续。三是指导县区团委换届，配齐配强团委班子，共召开 3 次党组会研究团县（区）委班子人员问题。四是通过贫困学生走访、团干部“1+100”、新时代青年传习活动等工作，走进基层、倾听呼声，加强对普通青年的思想政治引领。
（7）对下属单位青少年宫管理失控，对存在的问题不积极解决问题的整改情况。一是团市委党组书记定期与青少年宫负责人谈心谈话。巡察整改以来，已谈心谈话 10 余次。二是分管领导不定期参加青少年宫领导班子工作会议。巡察整改以来，班子成员共 7 人次参加青少年宫班子会议或全体人员党员会议。三是安排两名党组成员指导青少年宫整改问题，指导出台《严禁青少年宫教师在校外办培训班的规定》，稳妥推进解决青少年宫教
师在校外办培训班问题。四是下一步将继续加强对青少年宫的日常监督检查。
3 3 ．关于“ 党组履行全面从严治党主体责任不够”方面的问题。
（8）自认为是“清水衙门”，风险防范意识不强，对党风廉政建设工作部署、检查、督办不够问题的整改情况。一是计划今后每年至少两次召开党组会专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。二是提高党组成员风险防范意识，认真排查廉政风险点。三是明确一名委领导具体负责党风廉政工作。
（9）班子成员落实“一岗双责”不到位问题的整改情况。一是加强教育，提高班子成员认识，认真摸排分管部门廉政风险点，并及时提醒到位。二是明确党组书记每年至少一次听取领导班子成员履行“一岗双责”情况汇报。三是要求班子成员经常性开展对分管部门党员干部廉政教育。巡察反馈以来，共提醒谈话 10 次。
（10）作风建设不严不实问题的整改情况。一是组织学习纪委通报，提高思想认识。二是修订完善考勤制度，严格执行上下班和外出报备制度。加强监督，定期公布考勤情况。
（11）履行监督责任缺失，未能有效地开展监督工作问题的整改情况。一是不断强化监督执纪问责意识，充分认识落实监督责任的重要性和紧迫性，主动担当监督责任。二是指定专人负责纪检监察工作。三是新成立党总支和党支部均专设纪检委员，具体负责纪检监察工作。
（二）党的建设方面的问题
4 4 ．关于“基层党建工作弱化”方面的问题。
（12）思想建设抓而不紧问题的整改情况。一是加强对党建工作的领导，切实落实管党治党责任，两次召开团市委党组会研究设立机关党总支和两个支部相关事宜。二是调整团市委党的建设领导小组，统筹推进党的建设各项工作。三是通过观看视频、现场教学等方式，提升教育效果。巡察整改以来，已举行三次中心组研讨交流会。
（13）基层组织建设抓而不牢问题的整改情况。一是按照巡察整改要求，团市委党组积极向市直机关工委申请调整基层党组织设置。经批准后，
及时成立团市委党总支，下设机关党支部和青少年宫党支部。二是召开组织生活会。三是严格落实“三会一课”制度，加大对党员教育力度。四是每周二为固定学习日，统筹安排党组理论学习中心组、党总支和党支部学习。
（14）党建带团建抓而不实，系统内部党建缺位问题的整改情况。一是认真落实党组书记管党治党主体责任，坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核，做到两手抓两手都硬。二是强化监督考评，直属团委考核交流中，增加党建带团建方面内容。三是谋划适合团员、青年特点的活动。今年以来举办了**市****年“4·6”十八岁成人宣誓仪式、**市纪念“五四”运动 99 周年主题团日等活动，社会反映良好，赢得了青年的高度认可。
5 5 ．关于“党员队伍管理不严”方面的问题。
（15）发展党员滞后问题的整改情况。充分发挥新成立青少年宫党支部职能，加强职工教育，积极引导职工申请入党，加强入党积极分子培养，按照党员发展计划认真落实发展党员工作。
（16）党员思想政治教育内容空洞、方法老套，教育缺乏有效性和针对性问题的整改情况。一是组织党员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大精神和团的十八大精神，坚持读原著、学原文、悟原理,做到学深悟透。二是创新党员活动方式。3 月份以来，团市委党支部先后 8 次组织人员前往帮扶村开展扶贫工作。
（17）党员先锋模范作用弱化问题的整改情况。一是坚持以上率下。巡察整改以来，利用休息日，党组成员多次带头赴农村、企业开展扶贫和传习工作。二是加强党性教育。深入学习省委办公厅下发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》，鼓励干部开拓创新。
6 6 ．关于“人员管理不规范”方面的问题。
（18）科级干部交流转岗渠道不通畅问题的整改情况。一是按照市委要求，不断提升干部综合素质，为转岗打下基础，已推荐三名科级干部到信访部门、乡镇挂职锻炼。二是加强机关干部思想教育，正确对待团干部转岗问题。
（19）下属单位人员类型复杂,聘用人员不规范问题的整改情况。一是明确团市委两名班子成员指导青少年宫问题整改。二是针对不同类型人员，制定全面考核方案，考核合格签订续聘合同，考核不合格，按照有关规定进行清退。三是制定《青少年宫聘用人员管理暂行办法》，新聘人员必须依法依规公开招聘，并上报团市委党组备案。
（20）青少年宫老师在外违规办班问题的整改情况。一是开展自查自纠，青少年宫全体职工填写校外办班个人事项报告表。二是团市委党组要求青少年宫按照巡察反馈要求制定《青少年宫全体职工禁止在外办班规定》，向社会公布举报电话和邮箱。三是签订承诺书，全体职工签订不在外办班的个人承诺书。
（三）全面从严治党、党风廉政建设和反腐败方面的问题。
7．关于“严重违反财务制度，管理混乱”方面的问题。
（21）违规报销。存在多报差旅费补助、私人电话费用公款报销的情况。存在因私外出，费用在单位报销的问题的整改情况。
一是立即开展自查自纠，相关人员手机号码已进行解绑，违规报销的费用均已退回。二是修订完善《团市委机关财务管理制度》和《**市青少年宫财务管理制度》，严格执行《关于印发市直机关差旅费管理办法的通知》，进一步规范财务报销程序，严格前端环节审核。
（22）截留财政资金转入私人账户问题的整改情况。2015 年 1 月，上任青少年宫主任离任审计时，以“大额现金支出不规范”对此问题给予指正。2015 年度已整改完毕，此后严格按照财务规定制度执行，未发生此类现象。
（23）财务凭证附件严重缺失。报销票据、无经办人签字、专项资金发放无支付清单、会务费报销无会议签到簿、记账凭证无原始单据问题的整改情况。一是立即进行整改，对相关票据无经办人签字，已经补签。相关附件与财务凭证已收齐补全，个别丢失附件通过相关文件等辅助材料的形式进行证明。二是加强财务管理，严格落实财务报销制度。在经费报销时，对手续不全和缺少原始资料要件坚决不予报销。
（24）涉嫌公款私存问题的整改情况。一是及时清算所有非税发票，
已登记完票据，并将非税收入全部上交市财政非税账户。二是修订《**市青少年宫财务管理制度》，明确规定收入要及时入账，统一纳入少年宫的财务管理，不得公款私存。
8 8 ．关于“合作办学项目经费收取不足额，上缴财政不及时”方面的问题。
（25）青少年宫退休教师凌某 2015 年合作办学，未足额上交费用问题的整改情况。一是经核查账目，凌某每年都已足额上缴培训管理费，已将相关票据收集完毕，整理齐全。二是加强财会人员对《会计档案管理办法》的学习，提升财务专业知识。
（26）青少年宫 2.4 万元非税收入未上缴财政问题的整改情况。一是及时整改。目前，2.4 万元非税收入已上交非税账户。二是进一步规范青少年宫与合作办学单位收费方式，杜绝此类事件发生。
9 9 ．关于“挪用资金购买理财产品”方面的问题。
（27）挪用资金购买理财产品问题的整改情况。一是立即整改，个人暂存户现已取消，所得利息 5491 元全部上缴市财政非税专户。二是严格执行《事业单位财务规则》第十七条关于“事业单位对按照规定上缴国库或者财政专户的资金，应当按照国库集中收缴的有关规定及时足额上缴，不得隐瞒、滞留、截留、挪用和坐支”的相关规定。
10 ．关于“存在违规发放津补贴问题”方面的问题。
（28）存在违规发放津补贴问题的整改情况。一是成立专项整治小组，开展违规发放津补贴专项核算工作。二是严格按照各项津补贴发放标准、范围执行，实际发放绩效总量超出核定总量的 4.2 万元已全部退回。
11 ．关于“涉嫌挪用公款为他人谋取利益”方面的问题。
（29）涉嫌挪用公款为他人谋取利益问题的整改情况。经核查，9.8万元公款从工商银行转存至中国银行，已全部上缴，无人从中获利。
三、持续推动整改常态长效 团市委党组将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，不断增强“四个意识”，坚持把巡察整改工作作为重大政治任务一抓到底，将巡察整改成果转化为改进和提高工作的强大动力。坚持
把问题整改与构建长效机制有机结合起来，针对巡察整改意见，在制定完善单位制度的基础上，持续深入开展制度建设，完善用制度管人、按制度办事、靠制度运行的机制。
团委关于巡察整改情况的报告
根据**州委统一部署，州委第一巡察组于****年 3 月 28 日至 4 月 28日对团州委党支部进行了巡察，并于 8 月 10 日向团州委党支部反馈了巡察情况。团州委党支部对反馈意见高度重视，把整改落实巡察反馈意见作为重大政治任务来抓，将整改工作贯穿团州委各项中心工作，通过两个月的努力，整改工作取得阶段性成效。现将整改情况报告如下：
1. 关于‚班子长期不健全‛的整改情况
积极向州委分管领导、组织部门汇报团州委班子长期配备不齐的困难和问题，积极争取州委相关部门支持，尽快配齐配强班子成员。
2. 关于‚‘三会一课’执行不够规范‛的 整改情况
进一步规范组织生活，做到高质量地落实好“三会一课”制度，明确专人负责党务工作，做好会议记录，年终形成工作档案。组织生活会中不得安排机关工作事务。每月第一个星期一上午 8：30 进行党支部委员会，每季度至少召开一次党员大会，安排一次半天时间的党课、团课。党日活动列入考勤考核制度。每月 1 日支部组织委员组织党员上缴的党费，建立台帐管理，按月上缴。同时，印发了《共青团**州委关于落实基层团组织“三会两制一课”制度的实施方案》，严肃和规范了团的组织生活。
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篇三：团委巡察整改报告
政法委员会关于巡察整改 阶段性进展情况的报告市委：
根据市委统一部署，2021 年 X 月 X 日至 X 月 X 日，市委第二巡察组对中共 XX 市委政法委员会进行了巡察。2021 年X 月 X 日，市委第二巡察组向中共 XX 市委政法委员会反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改阶段性进展情况报告如下。
一、以高度政治自觉、思想自觉、行动自觉抓紧抓实巡察整改政治责任 全委把巡察整改作为一项极其严肃的重大政治任务，以高站位、严要求、强措施狠抓各项工作落实，确保各项整改任务按时按质完成。
（一）以高站位深刻认识巡察整改工作。全委深刻认识到抓好巡察整改工作的重大政治意义，切实把巡察整改工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动。领导班子一致认为，市委开展巡察工作，是对我委加强党风廉政建设、落实从严治党主体责任、执行民主集中制、严肃党规党纪的一次“政治体检”。X 月 20 日召开市委第二巡察组对市委政法委巡察情况反馈会议，常务副书记 XX 同志代表委机关作表态发言，要求全委提高思想认识，切实增强开展巡察整改工作的政治自觉、思想自觉、
行动自觉，迅速把思想和行动统一到巡察整改工作中来。巡察组对我委的反馈情况实事求是、全面客观，提出的意见建议指导性、操作性强，对我委坚定政治方向、政治立场，严明政治纪律、政治规矩，理清工作思路、统筹工作布局、改进工作作风，具有十分重要的指导意义。对于巡察组反馈情况和提出意见建议，全委虚心接受、照单全收，深刻领会市委关于巡察工作的部署要求，坚决克服过关思想、畏难情绪、形式主义，从讲政治、讲党性的高度推动落实整改，化压力为动力，真查真改、立行立改。
（二）以严要求高效部署巡察整改工作。XX 同志切实履行好巡察整改“第一责任人”责任，巡察反馈会后立刻主持制定巡察整改方案，推动巡察整改前期部署工作。X 月 21 日主持召开委务会，XX 同志传达学习巡察反馈会议精神，提出“深化思想认识，全盘认领反馈意见”“提高政治站位，压实整改落实责任”“坚持真改实改，确保整改成效”“注重整改成果转化，推动政法工作高质量发展”的工作要求，全面部署整改工作。成立落实市委巡察反馈意见整改工作领导小组，由常务副书记 XX 同志担任组长，其他班子成员为成员；领导小组办公室设在队伍建设指导科，副书记、机关党委书记 XX 同志为办公室主任，机关党委副书记兼纪委书记XXX 同志为常务副主任，切实强化组织保障。围绕反馈意见中提出的 4 类 33 个问题（含选人用人 4 个具体差错），认真对照检查，结合单位实际，逐条逐项认领，细化问题清单、
任务清单、责任清单，明确问题整改牵头负责人和牵头负责科室以及“10 日”“3 个月”“1 年”三个整改阶段性期限要求，拿出坚决整改的态度和决心，确保整改落实工作行之有效、落到实处。X 月 22 日上午召开机关党委（扩大）会议，要求各科室根据整改责任及《中国共产党政法工作条例》（以下简称《条例》）相关落实责任，3 个工作日内拿出整改工作“路线图”，确保整改工作按时间节点落实到位。同日召开民主生活会暨巡察整改专题民主生活会，委班子成员对所负责的各项巡察反馈问题深刻进行原因剖析，明确整改目标和具体措施，进一步压实领导班子巡察整改责任。
（三）以强措施深入推进巡察整改工作。一方面建立巡察整改“三双三上”工作机制。其中，“三双”是指创新建立“双纳入双督查双激励”闭环落实工作机制。一是责任到位“双纳入”，即分管委领导分别领衔一个整改工作组，其直接负责分管领域和部门的问题，既纳入业务工作内容，也纳入所在党支部每月跟踪推动落实的重点工作事项，实行分级分类台账管理和定期信息报送。二是全程监控“双督查”，即分管委领导业务督查指导和机关党委每月“党建工作体检”双向督查同步进行、同向发力。三是结果导向“双激励”，即根据整改措施落实中的表现情形和结果好坏，及时给予整改责任人、责任科室及所在党支部相应的“正激励”和“反激励”，与党员评星定级、党支部书记抓基层述职评议等挂钩。“三上”是指巡察整改工作研究定期上委务会、上工作
例会、上支委会，定期编印《巡察反馈整改简报》，有序推动各项巡察整改任务落细落小落到位。另一方面，把巡察整改工作与《条例》贯彻落实、政法队伍教育整顿、党史学习教育紧密结合，进一步推动巡察整改工作举一反三，建章立制，标本兼治。深入开展政治教育、党史教育、英模教育、警示教育，进一步筑牢政治忠诚，强化政治判断力、政治领悟力、政治执行力，提升对巡察整改工作的政治自觉；加快研究制定政法委员全体会议、政法委员述职、政治轮训、重大事项协调、请示报告等落实《条例》相关制度，完善财务管理、固定资产管理、公共用车管理、保密管理、办文办会管理等委机关内部制度建设，推动巡察整改工作提质增效。
二、坚持问题导向、目标导向、效果导向推动巡察整改工作取得阶段性进展 严格按照巡察整改要求，制定反馈意见台账以及整改工作日志，明确整改措施、责任领导、承办部门、整改期限、完成状态、整改情况、佐证材料等，确保逐项落实，对账销号。目前，巡察反馈 33 个问题中，29 项已整改完成并长期坚持，完成率 88％，其他 4 项已基本完成并持续推进。
1.学习贯彻习近平总书记对政法工作系列重要讲话精神不深入、主动作为不够 原因分析：学习上只满足于自身工作需要、满足上级任务而学习，缺乏本领恐慌，危机意识不高，没有做到从讲政
治的高度来看待工作、分析问题。工作中过多地忙于日常事务中，学习的主动性、紧迫性不够。
整改情况：一是 2021 年以来，委务会、理论学习中心组学习会、各支部会议认真落实第一议题制度，及时跟进学习贯彻习近平总书记重要讲话精神重要指示精神，召开委务会、理论中心组学习、支部“三会一课”均落实第一议题。二是将习近平总书记重要讲话和重要指示批示作为政治要件，建立政治要件办理台账，一般 15 日内必传达学习。2021年以来共列账 12 件次。三是深入推动《条例》贯彻落实，委机关成立专责工作小组，由蔡光发同志具体推动落实，制度机制制定和具体事项落实已专题部署、挂图推进。目前《条例》需细化建立的 15 项制度中，有 14 项已建立，1 项待协调配合有关部门研究后制定。四是根据《宣传工作条例》要求，细化各科室分工，抓好工作落实。
完成状态：基本完成，持续推进。1 项《条例》相关制度抓紧协调配合有关部门研究制定。
2.学用结合有差距，创造性指导政法工作不够 原因分析：工作中过多地把精力投入到日常事务中，主动谋划理论学习不够，对中央的新思想、新观点、新论断，难以沉下心来系统全面地学习研究，导致在运用政策理论把握形势、分析问题、谋划对策等方面的水平不高，结合经济社会发展大局谋划政法工作不够全面准确，对政法工作创新性指导不够。
整改情况：一是加强理论学习，强化理论武装，认真落实第一议题制度。同时加强学用结合，全年已编印三期《XX政法信息》，供领导参研；制定印发《XX 政法工作调研制度》，推动政法调研工作科学化、制度化、规范化，提升调研成果转化率。二是推进党建引领基层社会治理现代化建设，制定《XX 市党建引领社会治理“十四五”规划》，先后组织专家团队赴各区开展广泛深入调研，并形成初稿报委务会研究审核。深入推进市域社会治理现代化示范点建设，会同市委组织部出台《关于推进党建引领基层社会治理现代化的实施方案》，着力遴选、培育一批示范项目和典型案例，定期召开工作现场会，有效提升社会治理水平，推动更高水平平安 XX建设。三是深化政法领域改革，深入推动全市深化司法责任制综合配套改革相关工作，进一步健全完善执法监督、“两法衔接”等工作机制。推进产权司法保护工作，落实与市中级法院、XX 知识产权法院、XX 仲裁委员会等建立的知识产权纠纷协同保护合作框架意见，助力营造高质量法治化营商环境。四是加强社会治安重点区域和突出问题整治，3 月 29日已启动全市排查工作，将对相关区域和突出问题实行重点治理和挂牌整治，特别是将近期村（社区）非法锁车收费问题纳入整治范畴，及时回应民意呼声，切实提高群众获得感、幸福感、安全感。
完成状态：完成整改，长期坚持。
3.市域社会治理工作存在短板，践行为民服务宗旨有差距，人民群众的安全感有待提升 原因分析：全心全意为人民服务的宗旨树得不牢，没有从根本上解决“为了谁、依靠谁、我是谁”的认识问题。对标先进模范，在为民情怀、奉献精神等方面还有差距，没有真正把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量工作的最高标准。
整改情况：一是修订完善 2021 年度对各区平安建设考评办法，于 4 月 9 日印发各区和市直牵头评分单位，切实发挥平安建设考核“指挥棒”作用。二是印发平安 XX 建设领导小组 2021 年工作要点，目前各区和市相关单位正按要求落实相关任务。三是按照《关于进一步加强综治督导工作的意见》要求，强化统筹协调职能，于 3 月 4 日印发《关于协助整改市委第二巡察组巡察反馈意见的通知》，并于 3 月 11日组织召开整改工作座谈会，建立整改工作联络员和信息报送制度，要求各单位要进一步提高政治站位，坚持治当前和管长远相结合，建立健全长效机制，完善管理规章制度，加强监督检查，坚决防止发现问题反弹回潮。四是加大扫黑除恶社会面宣传，更新宣传海报及标语，提高户外公益广告的滚动播放频率，每周发布扫黑除恶新闻报道 1 条次以上。大力开展平安之星的评选活动，X、X 等先后被中央政法委评选为全国“平安卫士”。通过采取扎实措施，有效提升了“三率”。五是做实群众诉求服务体系建设。印发《XX 市群众诉
求服务体系运行管理工作机制（试行）》，全市“1＋3＋X”群众诉求服务体系初步实现“一体化”运作；今年上半年，诉前和解中心共受理诉求 61056 件，结案 59893 件，信访诉求服务平台共受理诉求 2499 件，成功处置 1802 件，公共法律服务中心共受理 63546 件，办结 58323 件，群众诉求服务线上平台共受理诉求 280 件，处理成功 241 件。市法院、市司法局联合印发《关于进一步完善矛盾纠纷多元化解诉调对接机制的实施意见》，进一步加强诉讼与非诉讼纠纷化解渠道有效衔接，提升诉调对接工作效率，着力解决群众“急难愁盼”问题；制作 XX 市群众诉求服务平台宣传视频，加强平台宣传；赴市总工会、团市委开展群众诉求服务工作调研，就服务力量和资源与群众诉求服务体系对接达成初步共识。
完成状态：完成整改，长期坚持。
4.群众诉求救助专项资金使用不到位 原因分析：践行为民服务宗旨有差距，解决人民群众急难愁盼问题的紧迫感还不够强，预算编制不科学，相关依据出台及机制建立滞后。
整改情况：一是加强制度建设。印发了《中共 XX 市委政法委员会工程项目建设管理办法（试行）》，建立项目建设工作例会制度，进一步明确项目建设实施的审批细节，确保经费管理、项目管理合法合规。二是强化制度落实。完善委机关财务管理制度，及时向各科室印发《提醒函》，进一步强调机关财务工作要求，督促各科室落实整改，同时加强
预算申报前期论证资料审查。三是 4 月 26 日下午举办《政法小讲堂》，对巡察反馈的办文办会、内部工作统筹协调、财务、固定资产、保密管理等问题进行专题讲解。
完成状态：完成整改，长期坚持。
5.政法委牵头抓总、统筹协调、督办落实作用发挥不足 原因分析：对于新常态下政法委如何进一步担当尽责，更好地推动全市政法工作发展、服务经济社会发展大局、为群众提供更多更优服务，自我学习、自我反思、自我加压还不够，未能充分发挥政法委的职能作用。
整改情况：一是制定《中共 XX 市委政法委员会关于进一步提高委机关工作质量和效率的意见（试行）》，加强“牵头抓总、统筹协调、督办落实”体制机制建设，促进作用发挥。二是认真贯彻落实《中国共产党政法工作条例》，制定《中共 XX 市委政法委员会委员述职工作制度（试行）》《中共 XX 市委政法委员会派员列席政法单位党组（党委）民主生活会制度（试行）》《中共 XX 市委政法委员会重大事项协调制度（试行）》《XX 市政法工作重大事项请示报告制度（试行）》等，切实强化党对政法工作的绝对领导，顺利完成省对我市关于《条例》的督查任务。三是落实派员列席政法各单位民主生活会，开展政法委员述职工作，并指导各区开展相关工作。
完成状态：完成整改，长期坚持。
6.在指导和推动政法单位党的建设和政法队伍建设，协助市委和组织部门加强政法单位领导班子和干部队伍建设方面不主动作为，一线政法干警工作时间长、工作压力大情况较为普遍 原因分析：在政法队伍协管、协查方面存在等靠要思想，制定相关机制制度不够积极主动。认为政法单位队伍建设主要由各单位根据实际需要开展，对各政法单位特别是基层一线政法队伍建设关心不够，指导不足。
整改情况：一是对标《条例》要求，制定《XX 市政法队伍政治轮训制度（试行）》等，以建章立制进一步加强政法队伍建设工作力度。二是对我市政法队伍建设开展专题调研，撰写《中共 XX 市委政法委员会关于 XX 市政法队伍建设专题调研报告》并报省委政法委。三是持续落实政法队伍轮岗制度，加强与组织部门的沟通联动，参与组织部门对政法干部的考察工作。
完成状态：基本完成，持续推进。下一步将统筹协调相关单位研究提出解决政法干警身心健康的办法措施。
7.履行意识形态工作责任不到位 原因分析：对意识形态工作“一岗双责”意识还不够强，把具体业务工作与意识形态工作...
篇四：团委巡察整改报告
街道镇党委关于巡察整改进展情况报告 ..................................... 3 县城管局党组巡察整改落实情况报告 ...................................... 30 关于巡察整改进展情况报告 ..................................................... 46 局党组关于落实区委巡察组巡察反馈意见阶段性整改进展情况报告 ......................................................................................... 53 局党组关于落实区委巡察组巡察反馈意见阶段性整改进展情况报告 ......................................................................................... 65 局党组关于县委营商环境巡察组专项巡察反馈意见整改报告 .. 77 区委宣传部关于区委巡察组反馈意见整改落实情况报告 ......... 87 镇党委关于县委轮巡察整改情况的报告 ................................... 96 党组关于巡察整改工作进展情况的报告 ................................. 106 团委党支部落实县委巡察组巡察情况反馈意见的整改报告 .... 126 局党组关于县委巡察组反馈意见的整改情况报告 .................. 133 关于落实县委巡察组反馈意见的整改情况报告 ...................... 146 财政局党组关于老旧小区改造专项巡察整改情况报告 ........... 151 区委巡察区数据资源中心整改情况报告 ................................. 155 关于 2021 年履行教育职责督导评价反馈问题整改情况的报告157 关于县委第一巡察组巡察反馈意见整改阶段进展情况的报告 160 县委党史研究室领导班子关于巡察整改情况的报告 ............... 171 市财政局党组关于巡察整改情况的报告 ................................. 177深化整治形式主义官僚主义突出问题整改情况报告 .............. 184 国企党委巡视反馈问题整改情况报告 .................................... 188 国企党支部主要负责人组织落实巡察整改工作情况报告 ....... 220 乡开展党员发展“回头看”工作整改情况报告 ........................... 224 市委上一年度民主生活会整改落实情况报告 ......................... 227 深化整治形式主义官僚主义突出问题整改情况报告 ............... 237 关于市委 2021 年全市意识形态领域通报问题的整改报告 ..... 241 街道办事处抓巡察整改落实情况情况报告 ............................. 247
街道镇党委关于巡察整改进展情况报告 根据县委巡察工作的统一部署，2021 年*月*日至*月*日，县委第十二轮第二批巡察五组对**镇党委开展了巡察“回头看”。*月**日，县委巡察五组向**镇党委反馈了巡察意见。针对反馈的问题，经梳理分解，细化成*个方面*项**个具体问题，制定整改措施**条。至目前，要求**月**日前完成的**条已完成**条，尚未完成*条，要求*个月内完成的已完成*条，移交的信访件**件已全部办结。移交的问题线索*件*人（含移交县纪委等）中，涉及科级干部*人。现已对*名人员进行处理，其中党纪政务立案并处分*人，诫勉谈话并组织调整*人、批评教育**人，其他人员正在初核或调查中。现将整改落实情况报告如下：
一、落实巡视整改主体责任情况 （一）提高站位，把握政治要求。镇党委把巡察反馈意见作为对镇党委落实上级决策部署的一次“整体把脉”和领导干部廉洁从政的一次“集中问诊”，把抓好巡察整改作为落实全面从严治党、强化党内监督、解决“顽症”、“痼疾”、实现“四个自我”的重要途径和手段。深刻领会县委巡察工作的部署要求，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，从严从实抓好巡察整改，坚持压实责任、整改到位。
（二）加强领导，压实主体责任。镇党委书记认真履行巡察整改工作第一责任人职责，加强与县委巡察组沟通联系，亲自主持制定整改方案，协调巡察整改中的各类事项，督促领导班子成员及各责任单位落实整改;班子成员按照职责分工，认真抓好分管领域整改工作;各责任部门认真贯彻党组整改工作要求，立行立改。全范围形成以上率下、督导问责、统筹兼顾的整改工作格局。
（三）明确责任，推进整改落实。镇党委召开专门会议，根据县委**巡察组反馈的意见,梳理出*个方面**项内容，并制定针对性措施**条，形成《县委巡察五组关于对**镇党委巡察“回头看”情况的反馈意见的整改任务与分解方案》，并逐项明确责任领导、责任单位及完成时限。各责任单位对照《整改工作方案》，对能够立行立改的整改事项，实行逐项销号，整改到位一项对账销号一项。对属于长期性的整改任务，明确责任人和整改时限，倒逼进度，确保巡视整改问题一个不落、按时完成、见底清零。
（四）建章立制，健全长效机制。建立巡视整改工作机制，规范整改程序、严格整改标准，推动巡视整改任务落实到位。在解决具体问题的同时，坚持把整改和深化标本兼治有机结合起来，建章立制、堵塞漏洞。
二、巡察反馈问题的整改情况 （一）落实巡 视巡察、审计、主题教育整改方面 1.抓巡察、审计整改用心不足，部分问题整改不力。
（1）反馈问题：镇党委对巡察、审计整改工作组织领导不够有力，反馈问题未能逐条逐项整改到位，有的问题整改支撑材料缺失或不全、无法体现整改真实情况。如，巡察反馈的“**村 20**年*月在阳光大酒店娱乐场所花费***元在村账公款报销”问题，仅对相关责任人员通报批评，未组织清退违规报支款项；“监督+内审”指出的“**村重复发放村文书、出纳务工补贴****元，**村重复发放村干部收新农保误工补贴***元”问题，至今未得到整改。
整改情况：已完成整改。一是主动清退，由**村、**村、**村驻村工作队分别于*月**日、**月**日、**月**日督促相关人员进行违规报销的款项和违规发放的补贴进行清退。并由**村、**村驻村领导对相关村党支部书记进行批评教育。二是镇经管站加强对村级财务内审内控的监管力度，规范村级财务公开制度。三是组织人员对历年巡视巡察、审计、专项监督检查等整改情况进行起底过筛，确保逐条逐项整改到位，补齐补全相关支撑材料。
2.长效机制未建立，整改效果打折扣。
（2）反馈问题：镇党委对巡察发现的问题未能做到举一反三，有的问题整改后未能形成常态化制度加以巩固，影响整改整体效果。如，针对“公务接待超标、不规范”问题，镇党委未能认真剖析、查找根源，将“三单一函”规定纳入公务接待管理制度，公务接待不规范问题仍较突出，20**-20**年公务接待未附审批单、
接待函计***笔，20**年公务接待未附审批单、接待函内容不完整计**笔。
整改情况：已完成整改。一是严肃接待纪律。明确今后公务接待由党政办统一安排，实行先审批后接待制度。严格实行“三单一函”制，即餐费报销单据中必须包含公务接待审批单、清单、菜单、税务发票和公务接待函或电话记录等单据。凡是不按接待制度办理，视情节轻重严肃处理；二是进行追责问责。由副镇长陈灿强对党政办经办同志进行批评教育，同时党政办向党委作出书面检查说明。
3.整改责任落实落细不够，追责问责偏松偏软。
（3）反馈问题：镇党委对巡察反馈问题涉及的相关责任人员的追责问责落实不到位，从严从实导向不明显。针对“乡招投标监管服务中心有名无实，招投标资料无人管理、遗失严重，招标程序把关不严、违规操作，甚至搞假”问题，整改措施仅是完善制度，未对相关责任人进行处理。
整改情况：已完成整改。由镇招投标监管服务中心牵头对县委巡察指出的问题进行深入核查，*月**日，由镇招投标监管服务中心对工作人员***进行批评教育。同时，由镇招投标监管服务中心牵头规范招投标资料管理归档，实行“一事一档”。
（二）贯彻落实党的路线方针政策、党中央决策部署及省市县委工作要求方面
4.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入，落实新发展理念有差距。
（4）反馈问题：主题教育开展不够扎实。镇党委对“不忘初心、牢记使命”主题教育抓得不实，专题交流、对照党章党规找差距等“规定”动作落实不到位。如，镇党委*次集中研讨方案安排的个人自学内容一致，**、**、**等*个村党支部未召开对照党章党规找差距专题会议。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习不够全面系统，理论学习未能紧跟上级决策部署，党员政治学习效果不佳。如，全镇**个党支部中有**个未组织学习《中国共产党农村基层组织工作条例》。
整改情况：已完成整改。一是党委结合日常党建工作，对各支部党员在主题教育中攥写学习心得、研讨会发言材料等情况进行一次全面调查摸底，认真开展自查自纠，并做好补缺补漏工作。二是充分发挥党员 E 家、**干部网络学院等阵地作用，真正把学习落到实处，并利用**组工微信群，定期推送习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大应知应会知识，掀起“大学习”热潮。
（5）反馈问题：运用新思想指导推进镇域经济高质量发展不够有力。镇党委对如何坚持高质量发展落实赶超思考不深、研究不透，未能把握镇情实际制定总体发展规划，招商引资缺少有效抓手，在全县“五比五晒”竞赛活动中连续两年考评名次靠后。
整改情况：已完成整改。一是做好充分调研，结合镇情实际制定**镇十四五总体规划，提前做好用地规划和招商总体布局，有针对性地向物流仓储汽车服务等第三产业发展方向引资。二是打造文化旅游项目，深入挖掘**战斗遗址并进行保护性开发，积极推进朱坂“作场戏”申报国家级非物质文化遗产工作。围绕县志记载的“朱阳十景”融合打造绿色生态旅游乡镇。三是鼓励支持乡贤回乡创业，加强产业对接，动员全镇各方力量加大招商引资和重点项目的争跑力度，争取上级更多的项目和资金扶持。
（6）反馈问题：各村党支部谋划落实“乡村振兴”战略思路不清、办法不多，普遍存在“守摊子”思想，组织实施民生项目未全盘考虑村财增收、负债偿还能力，举债办公益现象突出。如，光明村****年实施的“一事一议”财政奖补项目（至**镇**村公路改建工程），结算价***.**万元，目前仅支付工程款**万元（其中财政奖补资金**万元），负债**.**万元。
整改情况：已完成整改。一是深入学习贯彻习近平总书记关于乡村振兴战略有关论述，深入谋划，因地制宜，各村厘清发展思路，将乡村振兴和民生项目、人居环境整治等工作深度融合。二是由光明村党支部、村委会向镇党委作出书面检查说明。并由驻村工作队督促光明村委会稳步妥善处置“一事一议”财政奖补项目负债问题，并坚持长期规范实施“一事一议”财政奖补项目。
5.贯彻落实上级决策部署不够有力，工作统筹协调存在薄弱环节。
（7）反馈问题：精准脱贫工作推进不扎实。落实脱贫攻坚决策部署不够精细，帮扶干部参与扶贫的主动性不强，贫困户稳定增收缺乏产业支撑，住房保障短板问题仍较突出，脱贫质量不高。如，**、**等村共*户贫困户的原挂钩帮扶干部工作调动或去世后，未再安排新的帮扶干部；**、**、**等村共*户贫困户的住房安全未得到保障。
整改情况：已完成整改。一是落实落细脱贫攻坚决策部署，对贫困户稳定增收缺乏产业支撑、住房保障短板问题仍较突出等薄弱环节加强日常督促检查。二是充实保障扶贫力量。调整充实**、**共*户贫困户的挂钩帮扶干部，确保挂钩帮扶全覆盖。同时扶贫办向党委作出书面检查说明。落实**、**、***户贫困户的住房安全保障。
（8）反馈问题：污染防治要求执行不坚决。落实污染防治决策部署不够主动，履行环境保护属地监管职责存在“盲区”，部分在建项目或企业破坏生态环境行为仍然存在。如，**村原木薯厂内*家建材企业未取得环评手续，未配套建设污染防治措施，生产废水直排**溪；莆炎高速建设项目存在随意弃土弃渣、隧道污水直排等污染行为，水保措施落实不到位、水土流失严重。
整改情况：已完成整改。一是*月**日，镇环保站向党委作出书面检查说明。二是由环保站、企业站驻村工作队督促**村原木薯厂内*家建材企业申报环评手续，严格按照设计要求落实污染防治及水保等环保措施。其中**省吉田石英石制品有限公司已完成环保并严格落实好污染防治措施。
（9）反馈问题：风险防控工作开展不平衡。反诈防诈宣传教育不到位，部分群众防范意识较差，今年来全镇已发生电信网络诈骗案件*起、涉案金额*.**万元。化解处置群众矛盾纠纷用心不足，部分村信访问题较突出。如，**村 1 位村民因土地边界纠纷，20**年*-*月先后*次非法进京上访，因扰乱国家机关工作秩序罪被判处刑罚；**村*位村民因不同意“**新村”统规统建要求，多次信访反映新村建设审批问题，至今未能签订息诉息访承诺书。
整改情况：已完成整改。一是完善镇村两级工作体系，实施分管领导包村，驻村队员包片、村干部包人“三包”机制。加强队伍建设，成立**镇信访联席会议领导小组，每月召开一次例会，对全镇信访稳定问题进行分析评诂及研究解决办法。对各村主干及综治协管员进行矛盾纠纷排查化解培训，强化村级“信访评理室”建设，安排工作经验丰富的老党员、“氏大人”等充实到人民调解员队伍中。二是加强警示宣传，利用村务公开、LED 屏、宣传小礼品、微信、宣传海报等方式开展电信防诈有关知识和电信诈骗案例的宣传，让广大群众认识到诈骗的手段和危害。三是加强化解力度，全面落实信访维稳领导接访制等信访工作制度，形成每
日由一名副职领导接访的接访制度，对排查出的各类纠纷，做到第一时间把问题解决在初始阶段。同时对**村、**村信访问题成立以驻村领导为组长的工作专班，有针对性的进行化解，并由综治办向党委作出...
篇五：团委巡察整改报告
22 年团委党支部对照五个方面巡察整改专题组织生活会个人对照检查材料按照巡察整改工作安排，本人自觉把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，聚焦巡察反馈的问题和五个方面的对照检查重点内容，深刻检视存在问题，深挖问题根源，明确努力方向。下面，按照专题组织生活会的要求，就对照检查情况汇报如下，不妥不足之处，请同志们批评指正：
一、会前学习情况及对巡察整改工作的认识体会
以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会精神为指导，结合本次组织生活会主题，我认真学习了***会议精神、习近平总书记关于群团工作会议指示精神以及习近平总书记关于巡察工作的讲话精神等重要内容。通过多方式多次学习，我深刻体会到：这次巡察指出的问题，既是对我们的一次政治体检，也是对我们各项工作的全面检阅，充分彰显了县委全面加强从严治党的坚定决心，极大体现了县委对共青团工作的关心关爱。作为党员，抓好巡察问题整改是我们义不容辞、必须扛起的政治责任，我们要以更高的政治站位、更严的工作标准、更实的整改举措，来抓好巡察反馈问题的整改工作，确保省委、市委的各项决策部署在**县落地生根。一是旗帜鲜明讲政治。我们要把抓好本次巡察整改作为增强”四个意识”、做到”两个维护”
的重大政治任务，坚定政治立场，强化政治担当，落实政治要求，把旗帜鲜明讲政治贯穿到巡差整改全过程。二是雷厉风行抓整改。发现问题是前提，整改落实是目的，对巡察反馈问题进行全面梳理，认真研究制定问题清单、任务清单、责任清单，整改一个销号一个，切实做到巡察问题“条条有落实、件件有回音”。三是紧抓机遇促工作。巡察发现的问题为工作提升指明了方向、提供了重要遵循。要紧抓这次巡察整改契机，对标找差，纠正偏差，补齐短板，强化弱项，促进整体工作效果全面提升。
二、存在的问题及 表现
（一）学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记关于群团工作会议指示精神落实存在差距方面。
一是学习不主动，悟得不深不透。对学习党的十九大精神和习近平总书记关于群团工作会议指示精神学思践悟不够自觉，学习不够全面系统，在内容上有选择性学习的现象。例如：没有真正做到“学习有痕迹、有勾画、有批注、有心得”只满足于看过了解过简单思考过，却没能结合自身工作学习实际深钻细研，认真剖析形成正式的思想笔记和学习心得。平时满足于规定动作的完成，学习进入思想、进入工作不够，自觉用党的创新理论武装头脑的习惯还没有形成。二学习融会贯通不够，“知”的水平不高。自觉把学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记关于群团工作会议指示精神在真正形成推动新时代共青团改革创新发展的
新思维、新理念、新举措上还有差距。例如：在工作的开展中，偏向于用着机关化习惯、行政化方式解决问题，对共青团“党的助手”、“后备军”定位理解不透彻，对“心系青年、心向青年、服务青年”工作方向把握不准。工作招法不多，行动不快，对于创新开展工作思考少想法少，工作效率低。
（二）党建工作和党内政治生活方面。
一是党支部党建专干助手作用发挥不够。仅着眼于自己职责范围内的事务，对于如何更好地配合党支部书记工作，服务党员、服务大局关心不足、关注不够，工作视野不够开阔。例如：参加过县上党建工作培训，虽有收获，但是在实际工作中主动思考少，习惯于按部就班，在主动作为、精准服务上有待提升。二是工作不注意细节，工作作风松散。在对单位的各项工作逐渐熟悉之后，慢慢放松了对自己的要求，工作中出现疏忽大意的情况。例如：在上月主题党日活动的会前筹备中，由于没有提前调试设备，检查音、视频资料，导致整个主题党日活动开展受阻，活动效果大打折扣。三是参与党内政治生活意识不高。没有真正认识到开展各项党内政治生活的重要意义，对开展党内政治生活兴趣不高，党性修养有待提高。例如：没有经常性开展批评与自我批评，与其他党员交流思想较少，每月主题党日谈心谈话也流于形式，存在“应付”心理，没有充分认识到自己在党组织的地位和作用，总感到是“要”我过政治生活，而不是我要过政治生活，把参加政治生活当成一种额外负担被动应对。
（三）履行职责方面。
一是事业心不强，工作的积极主动性和深入程度不够。对自己能力范围之内的工作完成的较快较好，反之，对超出自己能力范围的工作不愿意积极主动地去找办法解决。例如：在对日常事务性的工作完成的较快较好，对需要开动脑筋，提出解决问题的思路和方法的工作就存在拖沓现象；二是对没有完成好的工作找理由进行推卸责任，而没有主动地开展自我批评；三是安于现状、锐意进取的思想意识不足；四是工作方法简单，安于表面，处理事情缺少灵活性和创造性，对问题的深层次思考不够；五是作为共青团工作者服务意识不强，了解群众意愿和征求意见不够，对青年群体思想动态了解的不够深入，对其它团组织的工作难点和存在的问题了解的不多，也没有主动去帮助团员青年解决问题。
（四）发挥党建带团建作用不强方面。
一是对新形势下党建带团建的重要性和紧迫性认识不足。例如：对自身政治理论知识和业务能力水平的提高要求不严，在参与单位党建带团建重点工作时能力不足。二是联系团员、团组织不经常，工作桥梁纽带作用发挥不明显。例如：对于单位党建带团建工作部署安排尤其是“推优入党”等内容向团员、团组织解释宣传少，对于团员、团组织诉求困难了解少，向领导反馈少。三是党员个人模范带头作用发挥不明显。例如：在团委组织的各类学习、文艺、志愿服务活动中，主动亮党员身份带头参与少。
（五）党风廉政建设方面。
一是对廉洁自律认识不足。例如：认为廉洁自律主要是针对党员领导干部，一般党员没多大的权力，缺乏滋生腐败的土壤，强调廉洁自律是小题大做，存在认识上的偏差。二是工作作风不实。随着各方面条件的好转，艰苦奋斗的思想有所淡化，享受的思想有所抬头。例如：时常会因为工作中遇到的困难而退缩，抱怨工作太多太繁琐。
三、产生问题的原因分析
一是理想信念不够坚。从思想上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造，缺乏勤奋刻苦的钻研精神，只注重业务知识学习，没有把理论学习摆在自身建设的重要位置，只满足完成本职工作，对新政策、新知识没有自觉地学习，对深层次的问题研究考虑还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强。
二是品德修养不够强。重业务工作轻思想政治教育，不善于运用批评与自我批评的武器，开展健康有益的思想斗争等问题，考虑个人荣辱、得失多了，考虑群众利益和全局利益少了。长远问题考虑的少，新情况新问题新形势把握不够、分析不透、应对不力，满足于解决眼前问题，习惯于老思路、老方法。
三是发挥作用不够足。对工作的艰巨性、复杂性缺乏思想准备，进取意识出现一定的淡化，在保持艰苦奋斗、勤俭节约、迎难而上、深入群众作风方面有所弱化，为人民服务的宗旨意识有所淡化，未能很好地做到在思想上关心群众、感情上贴近群众、
工作上联系群众、行动上照顾群众，谋事创业存在不实。
四、今后努力的方向及改进措施
针对自身存在的问题和不足，在今后的工作和生活中，我将切实抓好整改落实，不断提高工作水平。
（一）强化理论学习，坚定理想信念。一是持之以恒加强习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和党的十九届历次全会精神以及习近平总书记关于群团工作会议指示精神等重要内容的学习，用党的最新理论武装头脑。二是加强对新时代共青团工作要求的系统学习，深刻理解党的助手和后备军的重大意义，切实增强总目标意识。三是着力在学懂弄通做实上下功夫，提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力，确保把上级决策部署在具体工作中落实落细落到位。
（二）增强宗旨意识，改进工作作风。一是要迎难而上，积极工作，善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，持续转变作风，努力提高工作能力和服务水平。二是看现象要深入、把握问题要准确、分析原因要透彻，不走马观花、言之无物。三是公道正派、襟怀坦白。做老实人、说老实话、干老实事，组织、凝聚、宣传、服务好青年群体，积极为他们提供帮助。
（三）坚持遵规守纪，保证廉洁自律。自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，以不断增强政治敏锐性、提升政治鉴别力，本着对群众负责、对单位负责、对自己负责的态度，坚决抵制“四风”，
做到心有所畏、言有所戒、行有所止。正确处理名与利、苦与乐、得与失、个人利益和集体利益的关系，发扬艰苦奋斗优良传统和无私奉献精神，以抓铁有痕、踏石留印、钉钉子的精神，切实做好领导交办的各项工作。
以上是我个人的对照检查情况，不足之处请各位领导和同志们批评指正，我将虚心接受并努力改正。
以下内容供参考：
团委领导班子民主生活会对照检查材料
按照《中共中央纪委机关 中共中央组织部党史学习教育领导小组关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》精神，XXX团市委领导班子组织班子成员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，认真学习习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班、党的十九届六中全会第二次全体会议、庆祝中国共产党成立 100 周年大会、党史学习教育动员大会等发表的重要讲话精神，围绕“大力弘扬伟大建党精神，坚持和发展党的百年奋斗历史经验，坚定历史自信，践行时代使命，厚植为民情怀，勇于担当作为，团结带领人民群众走好新的赶考之路”主题，在切实提高政治站位的基础上，坚持问题导向，全面开展谈心谈话，广泛征求意见建议，对照带头深刻感悟“两个确立”的重要意义、带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取历史中正反两方面经验等 5个方面，认真查摆问题、深入剖析根源，制定整改措施。现对照检查如下：
一、对照检查主要问题 （一）在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。党史学习教育活动开展以来，团市委领导班子紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求，开展集中学习 12 次，对党的百年奋斗历程有了更深刻的领悟，进一步坚定了理想信念，强化了政治自觉，增强了担当精神。同时，也清醒看到还存在的不足。
一是理论武装还有差距。能够坚持树立“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、推动工作，但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性，在学懂弄通做实上功夫不够。虽然制定了《2021 年 XXX 团市委理论中心组理论学习安排计划》，并设置了 16 个专题，但对学习方式和具体要求上还有待进一步深化。
二是对精神的教育阐释较为浅显。推动习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走还有差距，运用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题还有欠缺，领会精神实质、掌握内涵要义、完善修养境界、提升综合能力的功夫下得不够。例如，对习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要指示批示精神学习研究的不够，没
有完全学深吃透，导致在做好常态化疫情防控下，统筹推进青年创新创业、助力重大项目建设、县域共青团改革等方面的工作缺乏全面系统的研究谋划，提前预判、长远谋划的意识还不强。
三是学用贯通还有不足。在学习传达上级文件会议精神时，能够着眼于原原本本学，个别干部虽读了原著，却悟不了原理，在融会贯通、学以致用上还有差距，导致在实践中指导不够、运用不足，结合不紧。比如，在落实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接部署中，虽然在凝聚优秀农村创新创业青年，实施“新农菁英”培育发展计划上有所作为，但是在开展“新农菁英”就业见习计划的岗位数量提供上还存在不足，以实际行动助力乡村振兴的方式上还有待进一步丰富。
（二）在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，厦职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情方控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。团市委领导班子成员都能牢记党的宗旨使命，不忘来时路，走好脚下路，坚定未来路，自觉接过革命先辈的接力棒，做好新时代答卷人，但还存在一些不足。
一是贯彻落实中央决策部署还有不到位的地方。班子成员能够树牢“四个意识”，站稳政治立场，牢记“国之大者”，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，但在贯彻落实党中央、省委和市委决策
部署上仍有欠缺，有时存在对上级精神领会得不够全面、不够深刻、不够透彻的问题，有时对自身困难强调多、对全局利益考虑少，偶尔会有就事论事倾向，对落实效果有影响。比如在助力XXX 融入国家战略方面，虽然圆满承办了 2021 中国长三角青商高峰论坛，成立了四大长三角青商创新联盟，筹建了中国青年企业家创新中心，但是工作措施还不够精准、不够过硬，在搭建跨区域合作和项目落地服务平台的同时，还有待进一步提升服务能力。
二是贯彻落实新发展理念成效还不够明显。当前，面对新发展阶段，共青团工作有机遇有优势，但是也有不足，...
篇六：团委巡察整改报告
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2021-2022 年度团县委关于县委巡察组对团县委进行巡察整改进展情况的报告
2022 年团县委第一季度工作情况汇报
2021-2022 年度团县委关于县委巡察组对团县委进行巡察整改进展情况的报告
根据县委统一部署，2021 年*月*日至**月**日，县委第一巡察组对团县委进行了巡察。2021 年**月*日，县委巡察组向团县委反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》 《州（市）、县（市、区）党委巡察制度实施办法》和《中共**县委巡察工作实施细则》的有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况 1.关于“对习近平总书记关于青年工作的重要思想、中央及省市县委关于共青团工作的重大决策部署学得不深、悟得不透”的问题整改进展情况。
团县委充分发挥好共青团组织动员青年的职责，规范开展团内组织生活，在每月召开一次主题团日活动的基础上，发动每个乡镇（街道）系统团（工）委每月组织召开一次主题团日活动，通过形式多样的主题学习活动，督促广大青年学深悟透习近平总书记关于青年工作的重要思想，加深团员青年对上级关于共青团工作的重大决策部署的理解，确保共青团各项工作落地落实。2022 年，已开展主题团日活动 3 次，并计划于 4 月 15 日开展 4月主题团日活动。
2.关于“贯彻落实《中长期青年发展规划（2016－2025年）》，引领、组织、服务青年的思路不广、办法不多”的问题整改进展情况。
一是在 2021 年底，团县委以“共青团与人大代表、政协委员面对面”座谈会形式与相关人大代表和政协委员沟通研讨青年生育政策措施落实情况，进一步落实了《**县中长期青年发展实施意见（2020－2025 年）》目标要求；二是形成青马培训长效机制，在落实青年马克思主义培训工程要求基础上，把优秀学生、各行业青年骨干等纳入青马培训，扩大宣传培训范围，进一步引领凝聚好青年；三是团县委从制度着手，研究制定和完善了《共青团**县委团代表联络站“两联”工作制度》、《**县志愿服务站志愿者工作管理制度》、《**县团属青年文艺体育类组织管理制度》、《**县团属青年文艺体育类组织管理制度》等 4 个制度；四是在今年 3 月份推选了**县 15 名优秀青年代表作为**市青年联合会委员，并组织其参加**市第五届青年联合会第一次会议，提升服务青年基本面。
3.关于“‘围绕中心、服务大局’工作领域不广、举措不多、贡献度不高”的问题整改进展情况。
团县委多种形式号召青年积极参与助力乡村振兴、生态文明建设、社会治理、疫情防控、爱国卫生七个专项等中心重点工作。一是 2022 年，团县委组织全县青年开展“希望工程青年志愿者－－**县‘蓝马甲’关爱老人公益活动”，累计服务总场次 200
场，服务老人 2880 余人；二是开展**县青年职业技能“美发师”培训班，11 天累计服务 735 人；三是开展 3.5 学雷锋系列活动，发放《预防青少年违法犯罪知识手册》、《未成年人保护法》1000余份；四是组织 600 余名寒假返乡大学生志愿活动参与助力疫情防控、乡村振兴、反诈骗宣传、生态文明等县委政府中心工作。五是团县委分别向爱心企业及爱心人士授予“2021 年希望工程爱心圆梦大学活动爱心企业”“2021 年希望工程爱心圆梦大学活动爱心人士”牌匾；六是支持鼓励青年创业就业，积极助力乡村振兴。团县委已启动 2022 年鼓励创业“贷免扶补”和“小额担保”贷款工作，将使我县 120 名创业青年从中受益，确保党和政府的惠民政策落实落细。
4.关于“政治意识不强，政治敏锐性不高”的问题整改进展情况。
团县委严格落实《关于新形势下推进从严治团的规定》，对团员干部从严管理，加强与团员日常联系和监督，强化与公安局、法院、检察院等部门沟通联系，及时发现团员、团代表、团干部违纪违法行为，及时按照《关于对犯罪共青团员进行团纪处分的办法（试行）》的通知要求，进行严肃处理，目前，团县委已对全县团员、团干部、团代表进行了全面筛查，对 7 位团员给予开除团籍的处分。
5.关于“意识形态工作责任制落实有差距”的问题整改进展情况。
一是召开团县委书记办公会，研究书记、副书记和工作人员分工，由团县委书记分管意识形态工作，并纳入基层团组织年度考核重要内容，将意识形态工作列为对照检查和班子成员述职述廉报告的重要内容，认真反思总结不足，切实抓好整改；二是充分利用微信公众号、微博、抖音等新媒体平台积极发声，传播正能量，充分利用好志愿服务活动契机，加深青年对“**团青平台”微信公众号的认识和关注，截止目前，团县委微信公众号关注量已从 3745 增长到 5779 人；三是抓好青年大学习，引导广大青年深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，2022 年第 7 期网上主题团课学习 4398 人，占全市县（市、区）参学总数的 40％。
二、聚焦群众身边腐败问题和不正之风 1.关于“管党治党主体责任落实有差距”的问题整改进展情况。
一是团县委严格落实党风廉政主体责任，结合年度重点工作，专题研究部署党风廉政工作任务，并结合单位工作实际讨论制定工作方案，坚持以党风廉政建设提升带动共青团业务能力上升，紧紧围绕县委县政府中心工作，着力提升团的组织力、引领力、服务力和大局贡献度；二是利用青马培训班面向全县团干部上廉政党课，以多种形式强化干部廉政教育；三是健全廉政风险防控机制，对重点领域、关键岗位廉政风险点进行梳理排查，制定防
控措施，确保廉政风险防控工作有效落实。2021 年度团县委党风廉政建设责任制检查考核为优秀。
2.关于“形式主义、官僚主义一定程度存在”的问题整改进展情况。
一是团县委深入**中心小学、**小学、**中学开展 2022 年寒冬送暖活动。慰问 39 名贫困学生、留守儿童，送出价值 5000余元的毛毯和大米、食用油等日常学习生活用品，同时联合爱心企业****男装，分别为**中学、**中心小学、**小学、**小学共计 51 名家庭贫困学生、留守儿童每人送去一件冬衣、一个保温杯，价值 12000 余元。充分发挥了共青团组织动员力量，瞄准困难青少年群体成长发展需求；二是在 1 月 6 日、2 月 15 日、3 月14 日，团县委书记分别到**、**调研基层团组织工作，听取近期重点工作开展情况汇报，对青年志愿者服务工作、加强基层团组织建、围绕党政中心开展工作、加强非公企业团组织的引领工作作要求；三是 4 月 1 日，团县委书记到**社区了解调研“童心港湾建设”、 “党团队一体化建设”工作，听取社区工作情况汇报；四是从严落实《团（总）支部“对标定级”工作指引（2021 版）》，督促基层团组织在“智慧团建”系统完成团支部对标自评，认真落实“对标定级”工作，截至 2021 年底，全县各级团组织已全部完成“对标定级”工作，2022 年，团县委将继续对着相关要求，严格督促落实此项工作，推动全县各级团组织加强建设、规范运行，不断提升组织能力。
3.关于“执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》不严格”的问题整改进展情况。
加强财务管理，不折不扣贯彻落实中央八项规定精神。一是严格执行财经纪律，严禁超标准报销会议费、培训费等情况，本着“厉行节约、反对浪费”的原则，做到会议尽量不提供用餐、接待不超标、陪同不超员；二是严格执行《**县贯彻《党政机关厉行节约反对浪费条例》实施办法（暂行）》《**县会议管理办法（试行）》精神，落实会前审批制度，完善财务报销手续。
三、聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题
1.关于“机关党建工作重视不够。党建工作专题会议研究党建工作不深不细”的问题整改进展情况。
年初，根据县委县直机关工委关于《2021 年度基层党建工作述职评议考核综合评价意见反馈》内容要求，团县委及时召开党建工作会议，针对反馈的2条存在问题研究制定整改措施3条，并制定《团县委 2021 年度基层党建工作述职评议考核反馈意见整改措施》和《团县委党支部 2021 年度基层党建工作述职评议考核反馈意见整改措施清单》，切实加大对整改工作的跟踪督查力度，加大对落实党建工作重点任务的经常性督办力度。
2.关于“巡察整改专题民主生活会不实。2019 年 3 月巡察整改专题民主生活会与 2018 年度组织生活会合并召开，会上未对 2018 年巡察整改反馈问题进行认真对照检查、分析研究、认
领”的问题整改进展情况。
团县委全于 2022 年 1 月 28 日召开了 2021 年巡察整改专题组织生活会，会上对 2021 年巡察反馈问题进行了认真对照检查、分析研究，并制定整改措施 7 条。
3.关于“‘党建带团建，团建促党建’”互带互促机制未形成，团的基层组织建设仍然薄弱”的问题整改进展情况。
一是团县委严格落实《**县党建带团建实施意见》，将**故居、**战斗遗址等红色教育资源纳入团建资源共享点，开展主题团日活动； 二是组建县“**湖卫士”青少年志愿服务队，积极开展一月一次的“河长河清”“清四乱”集中行动，持续推进每周六“杞麓湖保护日”全民攻坚行动，坚决落实“党有号召，团有行动”，共计组织 700 余名志愿者参与活动； 三是开展 2021 年青马培训，集中组织团干部专题学习《智慧团建系统操作讲解》，学习基层团的建设相关文件，进行团务学习，促进基层团组织书记全面掌握团的工作，共计 130 余名团干部参加培训； 四是团县委根据《中国共产主义青年团团员教育工作条例（试行）》（中青发〔2020〕13 号）要求，制定下发《共青团**县委关于轮流开展主题团日活动的通知》（便笺〔2022〕*号），以“喜迎二十大永远跟党走”为主题，开展形式多样、内容丰富的主题团日活动，按照一月一开的方式切实健全团的组织生活，
严格落实“三会两制一课”制度，加强团员青年的归属感。2022年，已开展主题团日活动 3 次，并计划于 4 月 15 日开展本月主题团日活动。
2022 年团县委第一季度工作情况汇报
今年以来，**团县委紧紧围绕县委中心工作，按照团市委的统一部署，全面推进从严治团，着力在筑牢团的基层基础、提升团干部能力素质、强化青少年思想引领、促进青少年成长成才等方面下功夫，在全县青年的引导凝聚上再发力，推动团委各项中心工作扎实落实。现将团县委 2022 年第一季度工作情况报告如下：
一、抓好从严治团这一“主线”，切实加强共青团组织战斗力 坚持思想上从严。以创建学习型团组织为抓手，组织团干部、团员青年***余人积极参与团省委“青年大学习”网上主题团课**期，在我县共青团系统掀起大学习热潮，让习近平新时代中国特色社会主义思想在团员青年心中落地生根。用好**省团委团支部工作手册，严格落实“3214”“发展团员十步法和九个严禁”制度，切实做到团员发展规范化、制度化。坚持组织上从严。坚持“自下而上、上下结合”的流程，推动我县**个社区(村)团支部、**个街道团工委完成换届选举工作;按照“成熟一个、建立一个”原则，严格发展团员，目前调控发展在校团员***名，完成非公团组织建设**家。坚持作风上从严。严格落实大抓基层“1235”目标，大力推进基层团组织标准化、规范化建设，整顿软弱涣散团组织**家，集中摸排失联团员，找回团员***人，为
从严治团、大抓基层常态化打下坚实基础。
二、抓好团队凝聚这一“主责”，着力延伸共青团工作生命线 严格干部配备管理，切实提高基层团干部的配备率、在岗率，加强基层工作力量。以创建学习型团组织为抓手，探索共青团组织文化建设，进一步提升团员青年的综合素质。积极委派团干部参加上级团组织及其他部门组织的各类培训活动，选派**名老师赴**、**参加为期一周的团队工作培训，参加**期省团委举办的团务培训，**期团市委团干部培训;召开**次工作例会，安排部署上半年重点工作，并对街道、学校团组织就团务知识和基层共青团特色工作等内容进行培训指导，使基层团干部的政治理论素养、群众工作能力、团的业务水平等得到有效提升。严格落实《关于提高政治站位改进工作作风的六条规定》，推动团干部提高政治站位、革除骄风陋习，切实保持蓬勃朝气，展现清风正气。
三、抓好青年成长这一“主业”，积极提升共青团组织凝聚力 做好青年志愿服务。以“3·5 学雷锋日”为契机，广泛开展“我为城市换新颜”、义务植树、“微志愿、微公益”行动、爱心结对帮扶、爱心助考等形式多样的志愿服务活动，共开展各类志愿者活动**余场次，参与**人(次)。积极借助并整合辖区返乡大学生力量，开展“红领巾小课堂”志愿服务活动**余场。深入推动文明交通劝导、为民服务“微行动”、生态环境保护等青年
志愿活动**余场次，为我县优美生态环境贡献青春力量。关心关爱青少年成长成才。借助希望工程、“国酒茅台·国之栋梁圆梦行动”等助学项目，帮助**名寒门学子实现上学梦;积极打造社区青少年服务品牌，以“五点半课堂”“红领巾小课堂”为服务主阵地，招募青年志愿者、社工为流动儿童提供亲情维护、课业辅导、特长艺术等丰富的课程及童书借阅、阅读指导等实践活动。
全面加强少先队工作。切实发挥现代文化引领作用，做好少先队“1211”工作，集中开展“学习新思想，做好接班人”主题阅读活动**场次，参与青少年近**余人次;加强少先队大队辅导员及鼓号队建设推选**中学、**小学参加全市鼓号队大赛，选派**名大队辅导员参加省大队辅导员培训及技能大赛，进一步扎实提升学校大队辅导员业务能力。通过校团课、学雷锋活动、融情教育、入队仪式等系列活动，全县中小学校组织中小学生共开展近百场次思想道德教育活动，受教育学生达**余人次。
四、抓...
篇七：团委巡察整改报告
XX 党委关于巡察整改情况的报告 16 篇中共**党委关于巡察整改情况的报告篇 1
按照省委、市委《关于召开 2020 年中央巡视组反馈意见整改落实专题民主生活会的通知》统一部署安排，近期，我在认真学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于巡视工作重要指示精神的基础上，结合自己工作生活实际，认真对照中央第**巡视组反馈的六个方面突出问题，主动对号入座，先后查找出自身在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深入扎实、政治站位不够高、执行政治纪律政治规矩有偏差、执行组织生活制度不严肃不认真、宗旨意识不强、工作作风不扎实、主动担当意识不强、落实主体责任不到位、自我要求不严格”等 9 方面的突出问题，并剖析问题原因，制定改进措施，确保问题整改落实到位，现将对照检查情况报告如下：
一、存在的主要问题
一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深入扎实。对党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不主动认真、不全面系统，存在蜻蜓点水、不求甚解现象，满足于能按时参加理论中心组集体学习、工作之余能看书，特别是在研究解决一些突出矛盾和重大问题时，总认为基层反映的热点、难点问题是共性的问题，没有针对问题沉下去，帮助基层解决实际困难，在民主决策、问计于民，打通服务群众“最后一公里”方面办法不多、措施不硬、效果不明显。
二是主动担当意识不强。思想深处存在“少干少出错、不干不出错”的怕担责心态，工作中缺乏主动担当作为的勇气，开拓进取精神不足，创新突破不够、
措施办法不多，面对新形势、新任务，不敢大胆地去创、去试，怕工作出错失误、怕踩红线担责任。
三是落实主体责任不到位。在落实全面从严治党主体责任上存在模糊认识和懈怠思想，对“主体责任”的重视程度还不够，履行“一岗双责”不到位，压力传导力度不够大，对日常工作中党风廉政建设方面的监督管理失之于宽、失之于软。在落实党内监督方面，对领导班子自身监督比较严格，但是对普通党员干部日常监督比较少，存在失之于宽的问题，个别干部有令不行、有禁不止现象时有发生。
四是自我要求严不严格。执行廉洁自律各项规定不够严格，在一些小事小节上没有从思想深处认识到生活圈、朋友圈和小事小节的影响，平时缺少自我警醒和自我约束，执行政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律标准不够高，自我约束、自律意识有所减弱。
二、产生问题的原因分析
一是“四个意识”树得不够牢。在党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻上存在不深不透的情况，自我要求有所放松，主观上产生了麻痹思想、核心意识和看齐意识还没有高标准，严要求。
二是政治学习不主动。没有把政治学习放在突出位置，学习存在片面性，缺乏系统性、经常性，没有把加强政治理论学习与坚定理想信念紧密结合起来，放松了党内生活锻炼，放松世界观、人生观、价值观改造。
三是政治敏锐性不强。在日常工作中，对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，虽没有随声附和，但是听之任之，没有坚决反对和制止，没有理直气壮地维护好党的形象。
四是党性修养有所放松。没有严格对照党章党纪、先辈先进“照镜子”，放
松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的严格要求，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求，党性修养不够牢固，艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
三、整改措施及今后努力方向
一是强化政治学习，增强“四个意识”。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,在学懂弄通做实上下功夫,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，在大是大非、关键时刻立场坚定、头脑清醒、旗帜鲜明，敢于同各种错误思想和行为进行斗争，真正做到对党忠诚，为党分忧，为党担责，为党尽责。认真学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要指示精神和省委整改落实中央巡视组反馈意见动员会部署要求，以“四个意识”为标杆，突出问题导向，杜绝“过关”思想，对号入座，主动认领，不回避、不推脱，即知即改、立行立改，做到真认账、真剖析、真整改，确保自身问题及时整改到位。
二是坚持率先垂范，严守纪律规矩。认真学习领会习近平总书记关于政治纪律和政治规矩的重要论述,加强政治纪律规矩学习，时刻把党章党规党纪牢记于心，自觉遵守政治纪律规矩，始终保持政治定力、思想定力，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。坚持有纪必依、执纪必严，把党的纪律要求作为刚性标准，严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律，在遵规守纪上当好表率，起好示范。严格落实“四个服从”，坚定维护习近平总书记在全党的核心地位，不折不扣贯彻执行中央路线方针和重大决策部署，确保政令畅通，决不搞自行其是、各自为政，决不搞有令不行、有禁不止，决不搞上有政策、下有对策。
中共**党委关于巡察整改情况的报告篇 2
市委第**巡察组**巡办〔2020〕**号反馈意见收悉。根据要求，现将**集团党委书记组织巡察反馈意见整改情况报告如下：
我对照市委第三巡察组对我个人和集团党委的反馈意见，主动认领**项问题中的**项，牵头整改并全部完成，具体整改情况如下。
1.关于“集团党委对习近平总书记关于国有企业党的建设和深化国有企业改革重要讲话精神理解不深刻、研究不到位、引领作用不强。”问题的整改。
整改情况：一是 2021 年**月**日，集团党委理论学习中心组专题组织学习了习近平总书记关于国有企业党的建设和深化国有企业改革重要讲话精神。二是党委班子成员结合个人分管工作进行思考，撰写了学习体会，组织进行了讨论交流。三是党委班子成员结合**集团实际情况和个人工作分工，就集团下步发展提出了建设性意见建议。
2.关于“党风廉政建设主体责任履行不到位、党内制度空转、监督责任缺失。”问题的整改。
整改情况：一是坚持党委集体领导，严格落实民主集中制，严格执行“三重一大”决策制度，2020 年召开**次党委会研究讨论党建工作、疫情防控、工程施工、资产处置、银行贷款等重要工作。二是党委会严格落实党委书记末位表态发言制度，书记不事前定调子、不划定框架，详细、如实记录班子成员党委会表态意见，积极发挥集团党委班子成员民主监督作用。三是 2020 年**月**日，党委书记**上了《**》党风廉政专题党课，强化党员干部理想信念和法纪观念。
3、关于第**号问题“基层党组织建设薄弱，战斗堡垒作用不强，落实“三会一课”等党内制度有落差。”的整改。
整改情况：一是下发了《关于规范**的通知》，对基层党支部支委会设置、支
委会会议进行了规范。二是制定了下发了关于召开 2020 年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的《实施方案》，指导各基层党组织认真召开 2020 年度组织生活会。三是下发了《关于规范**的通知》，规范了基层党组织党课记录和会议记录等党建资料建设。
中共**党委关于巡察整改情况的报告篇 3
按照市委巡视巡察工作的要求，市委第*轮巡察第*巡察组于 20**年*月*日至*月*日对中共**市环境保护局党组进行巡察，并于 20**年*月*日向局党组进行反馈巡察发现问题，提出整改意见建议。巡察组反馈巡察工作情况后，市环保局党组书记**同志高度重视并切实承担起巡察整改的主体责任，于 20**年 2 月 10 日组织召开专题会议研究部署整改工作，亲自参与整改方案的制定，对问题成因进行分析，明确整改责任人、整改措施及完成时间，使整改工作扎实可行。现将局党组书记**同志组织整改落实了巡察组反馈意见情况报告如下：
一、组织开展整改工作情况
(一)统一思想，认真领会巡察整改要求。市委巡察组反馈意见后，**同志立即主持召开党组专题会议，对巡察组反馈的意见进行了认真研究和领会把握。党组班子成员深刻认识到整改市委巡察组提出要求和意见建议的重要性，巡察组提出的各项意见明确具体，针对性、指导性、操作性都很强，完全符合市环保局工作实际，为理清工作思路、完成工作任务，推进全市环境保护工作健康发展提供了政治保障。
(二)加强领导，加快推动巡察整改落实了。根据局党组会议研究，市环保局的巡察整改工作在局党组的统一领导下开展，建立牵头挂项机制，由局党组书记**同志负总责，其他班子成员根据“谁主管、谁负责”的原则牵头抓好各项具体任务的落实了。**同志认真履行巡察整改工作第一责任人职责，自整改工作开展
以来，多次主持召开专题会议，亲力亲为抓部署、抓推动、抓落实了，并严格要求班子其他成员各负其责，牵头抓好分管领域的整改工作，推动形成了上下联动，合力整改的工作格局。
(三)明确分工，有序开展巡察整改工作。针对市委巡察组反馈的党的领导、党的建设、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作 4 个方面***个问题进行责任分解，研究制定了《中共**市环境保护局关于市委第*轮巡察第*巡察组反馈发现问题的整改方案》，明确责任领导和具体责任人，细化工作措施，确定整改时限，对标对表认真抓好整改措施的落实了，确保巡察发现问题整改到位。
二、整改落实了情况
经认真对照梳理，将反馈涉及四个方面的具体问题归纳为 15 项，截至目前，已全部整改到位，整改工作已取得阶段性成果。
(一)针对党的领导方面的问题
1.存在党的领导弱化的问题
整改情况：今年以来，市环保局高度重视领导班子建设，严格按照《中国共产党党组工作条例》的有关规定，于 20**年*月*日召开党组扩大会议专题讨论和研究增补党组成员问题，并形成请示文件报请市委组织批复同意市环保局党组增补3 名成员，完善配齐了市环保局党领导班子。新领导班子配齐以后，党组先后制定印发了*市环党通〔20**〕*号和*市环党通〔20**〕*号文件，对领导班子和党组成员明确责任分工，进一步健全和完善党组议事规则，规范了党的日常工作开展，强化了党的领导核心作用。该项整改措施已完成整改。
2.存在意识形态领域工作薄弱的问题
整改情况：局党组高度重视意识形态领域工作，在配齐领导班子成员的同时，组织召开党组会议专题研究意识形态工作，将工作纳入重点工作任务分解落实了，
作为年终绩效考核的重要内容，制定印发了《中共**市环境保护局党组关于对部分的通知》(*市环党通〔20**〕*号)，明确由专人具体负责抓落实了。为认真落实了意识形态领域“四种责任”，局党组制定印发了《中共**市环境保护局党组意识形成检查考核办法》和《中共**市环境保护局环保网络舆情处置预案》、《**市环境保护局新闻发言人制度》，并将意识形态工作纳入党组议事日程，明确每月至少分析、研判和处置一件舆情，向宣传部门每月至少报送一篇舆情信息，确保及时化解环境矛盾和纠纷，维护社会稳定。该项整改措施已完成整改。
3.存在贯彻落实了上级决策部署不到位的问题
整改情况：①今年以来，局党组高度重视水污染防治项目的推进实施，专题组织召开党组会议讨论研究解决推进项目困难和问题，并积极向市委、市政府专题汇报，督促推进项目建设。截至*月*日，市环保局已拨付项目施工方工程款**万元，**工程项目已完成高程坐标复核和进场道路施工。②今年以来，局党组重视加强脱贫攻坚工作，一是认真组织全体干部职工学习某违纪问题通报，并由局党组书记为全体干部职工开展廉政提醒谈话，要求全体干部职工要严管扶贫领域资金使用、抓实脱贫攻坚政策落实了，对作风不实、敷衍塞责，侵害群众利益、损害党的形象的问题，局党组将以“零容忍”的态度严肃查处。二是认真开展党员干部与建档立卡贫困户经济往来事项自查清理，对我局**名涉及联系挂点结对贫困户联系责任人发放并填写自查登记表，经自查清理，全局**名结对贫困户联系责任人不存在扶贫领域违纪违规问题，也没有需要向组织说明的问题。三是按照市委选派脱贫攻坚工作队员的有关要求，市环保局 20**年向单位定点联系**镇**村委会选派优秀年青驻村工作队长(第一书记)*名，并于*月*日，按时送工作队员到邑舍村委会报到，充实和保障了脱贫攻坚工作有序开展。四是由党政主要领导带头，组织全体结对联系贫困户责任人，深入子午镇邑舍村委会**户建档立卡
户家中，开展“迎新春、送温暖”遍访活动，并及时为贫困群众宣传扶贫领域的相关政策，为每户发放大米*袋，食用油*桶。该项整改措施已完成整改。
4.存在懒政怠政不作为的问题
整改情况：今年以来，市环保局重视加强环境法制建设，一是加强环境执法队伍建设。结合环保工作和环境执法现状，积极向市委、市政府汇报争取，配齐配全缺额分管领导，并 20**年 1 月从乡镇选调一名业务骨干充实环境监察力量。二是强化环境执法监管。按照环境执法监管“双随机一公开”的要求，由环境监察大队对市辖区内国控、省控、州控和市控重点明确检查内容、检查时间、检查频次等，公开执法人员名单，采取随机抽查的方式加强监管，从源头上杜绝环境污染行为发生。今年以来，共审批立案查处环境违法行为*件。三是努力保障群众环境权益不受侵害。认真落实了环境应急 24 小时值班制度，截至*月中旬，共受理投诉举报和查处环境问题*个，办结率达*%。四是提升环境执法保障。积极向上级请示报告争取，为市环境监察大队全体执法人员配备移动执法设备，并购买执法档案管...
篇八：团委巡察整改报告
落实x 委巡察组反馈意见的整改情况报告汇编（8 篇）目录 1.关于落实县委巡察组反馈意见的整改情况报告 .... 2
2.局党组关于县委营商环境巡察组专项巡察反馈意见整改报告 ......................................... 7
3.局党组关于落实区委巡察组巡察反馈意见阶段性整改进展情况报告 .................................. 17
4.区委宣传部关于区委巡察组反馈意见整改落实情况报告 ............................................ 28
5.委员会关于县委轮巡察整改情况的报告（镇乡）
. 36
6.党组关于巡察整改工作进展情况的报告 ......... 45
7.团委党支部落实县委巡察组巡察情况反馈意见的整改报告 .......................................... 64
8.局党组关于县委巡察组反馈意见的整改情况报告 . 70
关于落实县委巡察组反馈意见的整改情况报告
根据县委统一部署，2021 年 x 月 x 日起县委第 x 巡察组对我局进行了为期三个多月的集中巡察，x 月 xx 日反馈了巡察意见，实事求是地指出了我局工作中存在的主要问题和不足，有针对性地提出了意见和建议。我局高度重视，端正态度，把巡察整改工作摆上重要位置。为切实抓好整改工作，我局制定了整改方案，并按照方案进行了逐项整改，巡察组所反映的 x 类 xx 项问题均已基本整改完毕。现将整改情况报告如下。
一、提高政治站位，强化责任担当，迅速开展整改工作
（一）加强组织领导。成立了由局党组织主要负责人、局长为组长，班子其他成员为副组长，局各股室及直属单位负责人为成员的整改工作领导小组，领导小组办公室设在局办公室，抽调精干人员具体负责日常工作。为整改工作提供强有力的组织保障和人力保障。
（二）制定整改方案。巡察组反馈意见后，我局按照巡察要求，制定了《关于落实巡察市生态环境局 xx 分局反馈意见的整改方案》及整改清单，并将 xx 项整改任务落实到每个股室和个人，明确了整改措施、责任领导、责任股室及整改期限。
（三）推动整改落实。局整改领导小组多次召开专题会
议对整改工作的推进情况进行协调、督促，对整改措施一项一项狠抓落实，对整改的每个问题一条一条进行梳理，全力推动整改工作的落实。
二、坚持问题导向，聚焦突出问题, , 全面抓好整改落实
(一)聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决 策部署方面，涉及学习贯彻落实上级精神不到位、党的全面领导缺失、落实生态文明建设及环境保护部署不坚决等五个问题。
整改情况：一是自巡察整改工作开展以来，已将第一议题制度贯彻落实到局领导班子、党组会和支部会议上。第一议题制度将长期坚持贯彻落实。二是制定了《党组议事规则》，经征求意见、准备材料、个别酝酿等程序后再决策，保证了决策前酝酿时间，严格执行“三重一大”等相关制度，规范了会议记录，确保全面、客观反映会议研究的全过程。三是进一步加强对工业园区环境执法监管力度，采用“白+黑”、“x+x”、双随机等工作模式，联合工业园管委会开展园区涉水企业排查整治专项行动。四是我局已将扫黑除恶专项斗争作为党组重要议事日程之一，并把涉黑涉恶线索摸排纳入日常环保执法检查中，继续深挖根治常治，建立长效机制。五是已定期专题会议研究意识形态工作，增强责任意识，提高政治鉴别力。自巡察整改工作开展以来，局党组已将意识形态工作列入重要议事日程。六是更新了党支部的党员活动室有关上墙制度，在机关显眼的地方张贴海报，加强党的十九大精神及文明公约、社会主义核心价值观等的宣传。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面，涉及对审计问题整改不力、违反办公用房管理规定、财务管理部不规范等六个问题。
整改情况：一是完善《xx 市生态环境局 xx 分局财务管理制度》，规范报销手续，要求所有报销单据均由领导审批后再进行报销；加强财务人员业务培训，组织了财会相关人员和股室负责人进行专业知识集中学习；在经费支出时，对缺少原始资料要件时坚决不予报销。二是实施改造工程，将超出标准的办公室改造为单间办公室，对腾出来的办公室改为小会议室。三是健全完善党组议事规则、“三重一大”及一把手“四个不直接分管”等制度，切实解决决策不民主、不规范和财务支出随意化、“一支笔”等问题。四是贯彻落实中央八项规定，厉行勤政廉政，形成用制度管权，按制度办事，靠制度管人的有效机制，从源头上遏制腐败。五是重新修订公车管理制度，并加强对公务用车情况进行不定期的检查，未发现有违规行为。积极配合公车改革，x 辆执法车辆纳入公车平台统一管理，对尚未参加改革的车辆由办公室统一管理。六是认真贯彻落实中央《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》，进一步健全公务接待制度，严格执行公务接待标准，规范公务接待行为，坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。完善财务支出制度，杜绝不合规的支出行为发生。
(三)聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面，涉及支部改选程序不当、管理制度不健全、党内政治生活不严肃
等七个问题。
整改情况：一是由于机构改革，局党组没有正式成立，党支部未正式更名，暂未改选。二是已修缮局档案室，已妥善登记保存档案，建立健全各项规章制度，规范执行各项规章制度，并安排专人登记收发文。三是坚持和完善组织生活会制度、民主评议党员制度，进一步规范组织生活会时间、参会人员、基本内容、遵循的原则和基本程序。四是 xx 月xx 日召开了巡察整改专题民主生活会，严肃开展批评与自我批评，真正达到了“红红脸、出出汗”的效果。五是认真开展党风廉政教育活动，明确专人负责党风廉政警示教育工作的资料归档，切实加大单位人员的教育管理力度，做到警钟长鸣，接下来将加强述职述廉报告的审核把关，高度重视，切实把日常实际工作融入述职述廉报告中。六是建立长效机制，严格执行党费管理制度，年初进行党费测算，认真核定党费缴纳基数，足额缴纳党费；党费的收缴、管理情况纳入党务公开重要内容，定期通过党员大会、机关内部公示等形式予以公开。七是 x 月 xx 日成立了工会组织，保障了干部职工的合法利益。八是严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，规范民主推荐、组织考察、讨论决定等程序，增强选人用人的公信度。凡是人事提拔任免或人事调整，都经过党组会或党组扩大会研究，正式行文，并做好考察任免材料的归档工作。
三、巩固整改成果，切实推进全面从严治党
(一)继续抓好整改工作
坚持目标不变、力度不减，对巡察整改工作紧抓不放。对已基本完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果，对需要较长时间整改的事项，坚持不放，做到边整边改、立行立改。继续抓好专项整治，以专项整治为载体促进巡察反馈意见的整改落实。
（二）着力构建长效机制 在抓好整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。结合从严治党活动，加快建立健全相关制度规范，对已经制定出台的各项规章制度，认真抓好贯彻落实，切实提高规章制度执行力、约束力。
（三）强化督促检查 持之以恒抓好中央八项规定精神的贯彻落实，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，强化党风廉政建设，进一步严明党的纪律，加强督促检查，全面推进各项工作，切实把巡视成果转化为推动科学发展的动力，使生态环境保护工作再上新台阶。
局党组关于县委营商环境巡察组专项巡察反馈意见整改 报告
根据县委统一部署，2021 年 x 月 xx 日至 x 月 xx 日，县委第 x 巡察组对我局进行了营商环境专项巡察，并于 2021年 xx 月 xx 日进行了意见反馈，反馈分两部分进行，一是向局党组书记、局长 xxx 个人进行巡察意见反馈，二是向局党组进行了巡察意见反馈。在意见反馈过程中，实事求是地指出了局党组在营商环境工作中存在的问题和不足，并提出了相应的整改意见和建议，局党组高度重视，认真组织整改落实，现将整改情况报告如下：
一、提高政治站位，直面问题明确责任 县委第 x 巡察组营商环境专项巡察反馈意见指出的问题，客观准确，符合实际，对我局优化营商环境具有很强的针对性、指导性。局党组对此高度重视、态度鲜明，完全赞同和诚恳接受，要求全局以上率下、全员参与，以巡察整改的实效推动交通运输高质量发展。
（一）压实整改领导责任。根据反馈意见，局党组第一时间成立了整改工作领导组，局党组书记、局长 xxx 任组长，其他班子成员任副组长，落实党组主体责任、党组书记“第一责任人”职责，确保各项整改工作部署到位、责任到位、落实到位。近三月来，共召开党组会议 3 次，专题研究部署、推进整改落实、督查整改成效，明确提出问题不解决不松手、
整改不到位不罢休、不获取全胜不收兵。
(二)抓实责任分解。研究制定了《中共 xx 县交通运输局党组关于印发<县委第 x 巡察组营商环境专项巡察反馈意见的整改方案>的通知》，制定了营商环境专项巡察“问题清单”、“责任清单”、“整改清单”。班子成员按照“一岗双责”主动辨析问题、挑实责任；机关各股室、局属各单位主动认领问题、明确责任，用网格化责任体系落实整改职责，全局上下层层带动，深入剖析查找问题的根源，逐项制定整改落实的举措，明确了完成时限，确保一件一件落实、一条一条兑现。
(三)严格责任追究。建立巡察问题整改台账，采取对账销号制度，解决一个、销号一个、巩固一个，确保件件有落实、事事有回音。对简单应付、推诿扯皮、整改不力的“一票否决”，取消评先评优资格，并追责问责；对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。
二、县委第 x 巡察组营商环境专项巡察反馈意见的整改落实情况 聚焦县委第 x 巡察组营商环境专项巡察反馈的两方面五个问题以及专项巡察期间移交的信访件问题和县委书记专题会点人点事意见，认真组织整改落实。
(一)聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况方面 1、整改贯彻落实县委营商环境决策部署不到位的问题。交通运输局党组贯彻落实县委“六最”营商环境部署安排不
及时，行动迟缓，与县委政府要求的高质量、蹚新路还有差距。在牵头实施 xxx 纪念馆到 xx 旅游公路工程中，协调督促不够，过多依靠第三方公司办理，与林业局沟通不到位，没有形成工作合力，导致林地手续办理缓慢;对相关单位设施迁移工作协调督促力度不够，影响了工程进度，受到县委办通报。
局党组针对此问题的主要症结，坚决贯彻习近平总书记关于优化营商环境的重要论述和省委、市委、县委关于打造“六最”营商环境的部署要求，坚决贯彻落实县委书记专题会点人点事意见，牢固树立“人人都是营商环境、事事关乎营商环境”的意识。一是落实主体责任。加强党的全面领导，履行党组主体责任，党组书记第一责任人职责，监督班子成员履行“一岗双责”，用网格化责任体系落实任务整改。二是明确整改目标。进一步深化“放管服效”改革，打造“六最”营商环境，根据《xx 县优化营商环境工作实施方案》要求，成立了优化营商环境领导组和 x 个工作专班，党组成员、副局长 xx 兼办公室主任，具体负责相关数据的收集、汇总和上报，为搞好营商环境专项整改工作提供组织保障。三是认真抓好整改。结合党史学习教育，进一步提高做好营商环境巡察整改工作的自觉。局党组责成公路事业发展中心，大力推进 xxx 纪念馆到 xx 旅游公路工程征地拆迁协调工作，加强同林业、审批、移动、联通、融媒体、电力等单位的沟通协调。截止目前，国有林地《使用林地审核同意书》、《林木采伐许可证》已办理完毕，为工程建设的顺利实施创造了
良好的施工环境。该问题立行立改，长期执行。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面 2、整改政务服务意识不强，质量不高的问题。一是交通局城市客运服务中心在办理业务手续上服务态度差，办理时间长，新车换旧车手续办理上，不积极作为，办理时间较长。二是对货运市场服务不到位，我县目前有 xx 家货运企业和 x 家物流企业，道路运输服务中心对各货运企业缺乏有效管理衔接，企业之间缺乏相互通，市场秩序不够协调。
针对此问题，局党组坚决贯彻落实县委书记专题会点人点事意见，以党史学习教育‘我为群众办实事’实践活动为载体，强化人民至上、服务至上的宗旨意识，改进工作作风，倒逼责任落实”。一是加强组织领导。局党组责成党组成员、副局长 xx 牵头，副科级干部 xxx 专项负责道路运输服务中心城市客运领域专班整改工作，为搞好营商环境工作提供组织保障。二是加强业务培训。道路运输服务中心组织学习和业务培训 xx 次。着力提高干部职工对法律、法规和规章条文的学习理解能力，对法律法规条款的运用能力，提高党员干部职工政治业务综合素质，强化对企业的服务意识，严肃业务办理的时限观念，整改了办理业务手续上服务态度差，办理时间长的问题。三是加强沟通协调。道路运输服务中心xx 名党员，深化党史学习教育，深刻认识党的性质宗旨，坚持全心全意为人民服务，立足客货运输、疫情防控、安全生产重点任务，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，解决企业“急难愁盼”的交通运输具体问题，通过座谈会、交流
会等，加强企业的沟通协调，增强企业适应新时代现代化建设的能力，以实际行动为企业服务，整改了对货运市场服务不到位，市场秩序不够协调的问题。该问题立行立改，长期执行。
3、为民服务意识不强，执法监管存在明显差距。一是公共交通基础设施还不完善。交通运输局客运中心在客运公交车运行过程中确定了停车站点，但没有设立站牌，公交车成了“招手停”，随意停车，给老百姓出行带来不便，同时造成...
篇九：团委巡察整改报告
法局党组关于巡察整改落实情况的报告按照县委的统一部署，20xx 年 x 月 x 日至 x 月 x 日，县委第 x 巡察组对我局党组进行了常规巡察。20xx 年 x 月 xx日，县委第 x 巡察组向我局党组反馈了巡察意见，客观公正、实事求是地指出了我局工作中存在的问题，并有针对性地提出了整改意见和建议。我局党组按照县委第 x 巡察组的要求，迅速行动，坚持问题导向，制定了整改方案，做到一项一项研究，一条一条整改，取得实实在在的成效。现将整改落实情况报告如下：
一、扛起主体责任，抓好整改工作的安排部署 我局党组高度重视、态度鲜明，诚恳接受并全面认领县委第 x 巡察组巡察反馈的意见，并迅速行动，组建班子、明确责任，全面安排部署巡察整改工作。
（一）强化领导责任。第一时间成立了整改工作领导小组，由局党组书记、局长 xxx 任组长，其他班子成员任副组长，各股（室）负责人为成员的工作领导小组，确保了各项整改工作部署到位、责任到位、落实到位。20xx 年 x 月 xx日，局党组召开专题民主生活会，认真讨论，研究部署整改工作，班子成员在会上主动认领问题，明确整改落实时间，压实领导责任，为整改工作提供强有力的组织保障。
（二）细化整改方案。经多次完善，形成了《中共 xx县司法局党组关于落实县委第 x 巡察组巡察 xx 县司法局党组反馈意见整改落实的工作方案》，制定责任清单，并细化五个方面 xx 项整改任务落实到相关股室，明确了责任领导、责任人、整改措施和完成时限。领导班子成员主动担责，中层负责人主动认领,层层压实责任，逐项细化整改落实举措，不回避立行立改、不敷衍改出成效，确保一件一件落实、一条一条兑现。
（三）着力推动整改。局党组分别于 20xx 年 x 月 xx 日、xx 月 xx 日，xx 月 xx 日 x 次召开会议，专题研究部署整改工作，调度整改进展情况，研究加快推进整改落实、建立长效机制的措施期间，局党组主要负责人、各分管责任人多次协调督促重点事项整改，强化跟踪问责，严肃整改纪律，全力推动各项整改任务的落实。
(四)严格责任追究。建立整改台账，采取对账销号制度，解决一个、销号一个、巩固一个，确保件件有落实、事事有回音。对简单应付、推诿扯皮、整改不力的实行“一票否决”，取消评先评优资格，坚决追责问责；对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。
二、坚持问题导向，从严从快抓好整改工作 我局党组对县委第 x 巡察组反馈的问题进行了认真分析，查找存在问题的原因，并以最快的速度、以最坚决的态
度、最有力的举措，不折不扣完成巡察整改任务，以巡察整改的实效推动建章立制及司法行政事业发展。
（一）党的思想建设方面 1.关于学习贯彻党的十九大精神不够持续和深入问题的整改情况 制定了《xx 县司法局学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案》、《xx 县司法局 20xx 年月度学习计划》，分别于 20xx年 x 月 xx 日、xx 月 xx 日、xx 月 xx 日、xx 月 xx 日、2019年 x 月 xx 日开展主题党日活动，组织学习《中国共产党纪律处分条例》、党的十九大内容、社会主义核心价值观、习近平总书记《在庆祝改革开放 40 周年大会上的讲话》、扶贫业务知识等。
2.关于学习方式不够灵活问题的整改情况 一是深入开展法治宣传活动，自 20xx 年 xx 月份开始，我局组织人员深入到各乡镇（街道）开展送法下乡活动，安排律师对农村常用法律知识进行讲课 xx 次，发放各类宣传资料 xxxxx 份，提高人民群众的法律意识；组织开展青少年法治宣传教育周活动，到 xx 一中、xx 市中心学校开展送法进校园活动；利用民调期间集中法治宣传活动，组织司法干警、律师到各乡镇（街道）开展普法宣传；二是组织全县人民调解员进行业务培训，下发了《关于组织人民调解员开展培训的通知》，并于 20xx 年 xx 月 xx 日开始组织培训，共讲课 xx 次，发放人民调解培训资料 xxxx 份。同时，指导各
级调解委员会依法调解，规范调解程序和文书格式，加强人民调解痕迹管理工作。每月按规定审核各类案件卷宗，对不规范的案卷要求限期整改，并下发了督查通报；三是全面落实全市司法行政系统服务“三大攻坚战”专项活动，制定了本系统“三大攻坚战”活动实施方案，组织法援股工作人员及公共法律志愿者协会律师开展“法律扶贫”等工作,20xx年为贫困、低保、卧病在床、行动不便人员提供上门咨询及办理法援手续 xx 人次；四是加强社区矫正督查和培训工作，根据社区矫正工作督查细则，每两个月对司法所的社区矫正工作进行督查，并将督查情况予以通报，限期整改。20xx 年x 月 xx 日、xx 月 xx 日对局机关及司法所进行了社区矫正工作业务培训。
3.关于对意识形态工作重视不够问题的整改情况 局党组召开会议，对意识形态工作进行了专题研究。印发了《xx 县司法局落实意识形态工作责任制实施方案》（x司党【20xx】x 号）文件，明确了专门抓意识形态工作的领导，并制定了责任清单。各股、室、处、所均按要求组织实施。
4.关于法治宣传教育缺乏长效机制问题的整改情况 开展形式多样的普法宣传活动，一是组织开展青少年法治宣传教育周活动，到 xx 一中、xx 市中心学校开展送法进校园活动；二是创新法治宣传方式方法，设计编印了《普法笔记本》、《普法作业本》x 万册，免费发放给领导干部和
青少年学生；三是及时更新宣传内容，对人民公园 LED 显示屏播放内容、宣传栏的内容进行更新，每天滚动播放开展普法宣传；四是在 20xx 年 xx 月份开始组织人员到各乡镇（街道）开展送法下乡活动，安排律师对农村常用法律知识进行讲课 xx 次，并发放各类宣传资料 xxxxx 份，提高人民群众的法律意识；五是利用民调期间集中法治宣传活动，组织司法干警、律师到各乡镇（街道）开展普法宣传；六是要求“谁执法谁普法”，普法责任单位按照普法责任清单开展普法宣传活动，县委法治办对落实责任清单情况每季度在政府内网下发通报；七是由各乡镇（街道）司法所组织人员对辖区内各中小学校上法治课的情况开展调查，督促各学校按时上法治课及开设法治课程。通过开展一系列普法宣传活动，提升我县的法治化进程。
（二）党的政治建设方面 5.关于贯彻落实省委、市委重大决策不坚决，执行过程打折扣，做选择，搞变通问题的整改情况 一是及时组织全体干部学习上级重大决策，传达上级文件精神；二是立行立改严格落实省市关于人民调解“以奖代补”相关规定，从严把关特别奖的审核。2019 年元月底前，已按季度审核并发放了 20xx 年度特别奖。
6.关于党组领导核心作用发挥不充分问题的整改情况 制定了《xx 县司法局党组议事规则》，拟提交党组研究的事项须提前填写《党组会议议题申报单》，经征求意见、
准备材料、个别酝酿等程序后再决策，保证了决策前酝酿时间，严格执行“三重一大”等相关制度，规范了会议记录，确保全面、客观反映会议研究的全过程。
7.关于主动担当不够问题的整改情况 20xx 年 xx 月份各股室负责人分别讲了一堂培训课，并在全局进行了一次业务知识考试。通过“一堂培训课、一次业务知识考试”等措施，让干部职工进一步熟悉了业务，理清了工作思路。
8.关于党内政治生活开展不正常、不严肃问题的整改情况 一是建立健全《xx 县司法局党支部组织生活会制度》，进一步规范组织生活会程序，20xx年共召开组织生活会x次，切实开展批评与自我批评，确保了会议质量；二是加强对退休党员的管理，x 名长期在外地的党员已转移了党组织关系，退休党员积极参加党支部主题党日活动及其他党建活动；三是于 20xx 年 xx 月 xx 日召开党员大会，确定一名发展对象的入党介绍人由原来的培养联系人担任，进一步规范了党员发展的程序。
（三）党的组织建设方面 9.关于党建工作缺位问题的整改情况 一是加强党员干部学习教育，分别于 20xx 年 x 月 xx 日、x 月 xx 日、x 月 xx 日、x 月 xx 日、x 月 xx 日、xx 月 xx 日、xx 月 xx 日、xx 月 xx 日、2019 年 x 月 xx 日组织党员集中学
习政治及业务知识。二是开展党员示范岗评选活动，制定《xx县司法局“党员示范岗”评选活动工作方案》，营造争先创优的工作氛围。三是认真抓好工作绩效考核，每月对各股室工作人员进行量化评分，分值直接与绩效奖、评先评优挂钩。
10.关于重业务轻党建现象突出问题的整改情况 一是健全机关党支部组织建设。于 20xx 年 x 月 xx 日召开党员大会，严格按程序补选支部成员，选举结果及时报告县委政法委分工委；二是建立健全党建责任清单，层层压实责任，明确完成时限，确保党建工作落到实处。
11.关于大局意识、担当精神不够，宗旨意识和党性观念淡薄问题的整改情况 一是制定《xx县司法局20xx年干部学习教育工作方案》，重点学习党的十九大、党章和习近平总书记重要讲话精神。完善党内学习制度、“三会一课”制度、党支部“双述双评”制度、主题党日制度等，及时按要求开好民主生活会、党员评议会等，做好党员积分管理工作；二是利用主题党日，开展宗旨意识和党性教育。制定《xx 县司法局开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》，组织开展党员干部争先创优、重温入党誓词、“不忘初心、牢记使命”主题日活动，提升先锋模范作用和意识。
12.关于违规设置二级机构问题的整改情况
20xx 年 xx 月 xx 日，以县司法局文件形式下发通知到各股室、处、所，启用“xx 县司法局法律援助工作股”公章，并停止以县法律援助中心的名义开展工作。
13.关于超职数配备干部问题的整改情况 于 20xx 年 xx 月 xx 日呈报请示到县委政法委，县委政法委已同意免去 x 名超职数配备干部职务。
14.关于以局领导班子会代替局党组会，违规未按程序报批任用干部问题的整改情况 制定了《xx 县司法局党组会议议事规则》，修改完善会议制度并严格执行议事规则，杜绝以班子会代替党组会。
15.关于干部人事任免违反相关规定问题的整改情况 一是坚决执行民主集中制，坚决执行一把手末位表态制度；二是广泛征求局党组成员的意见，会前酝酿，会上讨论，充分听取党组成员的意见及建议；三是严格执行选人用人制度。按照干部管理权限调整中层干部，局党组审议中层干部职务任免实行票决制，按职数调配，按程序选配，县委政法委已同意免去 x 名司法所所长职务。
16.关于对干部管理不严问题的整改情况 严格执行《xx 县司法局管理制度》，完善并严格落实《xx县司法局基层司法所管理制度》。
17.关于违规借出、借用干部，对干部管理存在宽、松、软现象问题的整改情况
20xx 年 xx 月 xx 日，x 名借出干部的借用手续均已办理完毕。
18.关于干部混编混岗问题的整改情况 一是对向我局借调人员的单位去函或送报告，督促返回或完善手续，我局借出干部手续已办理完毕；二是对司法所人员在局机关工作问题，我局多次与有关部门协调，县编办、县人社原则上同意根据我局机关空编情况（空编 x 个）在司法行政系统内开展选调跟班人员 x 人，对未选调上的局机关跟班人员 x 人安排退回原岗位工作。但因机构改革，县编制、人事冻结，该问题已经申请延期整改。
（四）党的作风建设方面 19.关于落实中央八项规定精神有差距问题的整改情况 一是严格落实中央八项规定精神，已清退违规发放的津补贴，并在全局专题整改会上予以说明，指出问题所在，做好教育工作；二是修订完善了局《财务内控管理办法》，进一步规范了差旅报销制度。
20.关于深入基层调研不力问题的整改情况 制订了《xx 县司法局基层调研工作制度》，明确了班子成员一年到基层调研不少于 xx 天，形成调研报告一篇以上，加强对司法所工作的指导，每年为基层解决实际问题不少于x 个。局班子成员均按要求开展了基层司法行政工作调研活动，解决了具体问题 x 个以上，并撰写了高质量的调研报告。
21.关于少数工作人员作风漂浮，工作不实问题的整改情况 矫正股制定了司法所社区矫正工作评定表，每两个月按照督查细则对司法所的社区矫正工作进行督查，司法所对社区矫正人员的走访都填写了走访记录，并拍照留存。自 20xx年 x 月我局使用湖南省社区矫正管理系统以来，已严格实行日常网上考核，根据系统进行的每月工作评比，对于因未完成社区工作（包含走访工作)扣分的司法所，根据永司发【20xx】xx 号文件进行处罚。
22.关于落实惠民政策不到位问题的整改情况 一是严格落实案件审查制度，已完成 20xx 年全年人民调解案件审查，对不规范的卷宗责令限期整改；二是严把特别奖审核关，已完成四个季度特别奖的审核。相比同期，案件数和金额都有所下降；三是严格实行人民调解经费银行转账制度，减少中间环节。20xx 年度的各项人民调解经费，均直接打入调解员的账户；三是严格按照“一次办结制”将办理流程及申请表格上墙公示，设置投诉电话 。
23.关于司法干部管理不规范问题的整改情况 一是完善《xx 县司法局司法所管理制度》，强化对干部的监督管理；二是加强日常督查，每周开展一次作风督查，发现问题及时通报并要求限时整改。
（五）党的纪律建设和围绕夺取反腐败斗争压倒性胜利方面
24.关于“两个责任”落实不到位问题的整改情况 一是局党组制定下发《关于落实党风廉政建设党组主体责任的实施意见》（x 司党【20xx】x 号）并组织学习，20xx年 xx 月 xx 日召开会议研究贯彻落实局党组主体责任及党风廉政建设工作；二是研究制定《中共 xx 县司法局党组党建工作责任清单》，明确责任领导及责任人，确保工作落实；三是严格执行本局管理制度，确保制度落实到位。
25.关于谈心谈话制度坚持得不够好问题的整改情况 20xx年xx月xx日召开专题会议研究贯彻落实局党组主体责任及党风廉政建设工作，严格“一岗双责”责任落实。...
篇十：团委巡察整改报告
整改工作履职情况报告 5 5 篇广义上讲，党的建设是指一个党领导国家和社会，提高自身活力和活力，履行使命的理论和实践活动。
以下是为大家整理的关于巡察整改工作履职情况报告的文章 5 篇 ,欢迎品鉴！
【篇 1】巡察整改工作履职情况报告
一年来，本人严格按照《幼儿园教育指导纲要》的要求，始终坚持服务孩子，服务家长，服务社会的办园思想。以高度的责任感，使命感，紧迫感投入全园规范化、系统化的管理当中，把安全检查、常规管理、教学研究、家园互动等作为重点工作来抓，圆满完成了本学年教育教学任务，取得了较好的效果，现将本学年度工作简要汇报如下：
一、注重学习，努力提升自我素养。
作为园长兼党支部书记，本人坚决执行党的路线，服从党的纪律。认真学习邓小平理论、三个代表重要思想，坚持每天收看电视新闻，把自己的思想集中到党的路线、方针、政策上来。自己带头学法、遵法、懂法、守法，不断增强法律意识。闲暇之余，我除了经常翻阅《幼儿教育研究》、《学前教育》等专业杂志外，还参加了教育系统组织的网上领导干部视频函授学习，系统掌握了先进的教育管理理论。今年我完善了《幼儿园管理手册》;拟定大型主题活动 5 个;组织专题学习6 次;组织研讨课 17 节，听课、看课、评课不少于 50 节次。组织开好每周的园务会，根据前一周工作中的存在问题，安排好下一周工作。
二、传承创新，全面推进各项工作。
(一)、合理规划，落实教学常规管理。
(1)要求每个老师能对《幼儿一日活动常规及保教人员工作程序要求》做到了然于心，能将常规与自己的教育教学实践结合起来，努力在教育教学的每一个环节中落实常规，做细做实，持之以恒，坚持不懈。继续规范班级计划、周计划的制订，并检查计划在实施过程中的落实情况，保证一日活动目标的达成度。教师要灵活安排一日活动，使一日活动有序、科学、合理、有效。
(2)进一步规范班级管理，强化课堂教学组织。
加强对常态化课堂教学的管理，坚持推门听课活动。我和园务会成员、教研组长随时深入班级课堂，抽查活动的组织情况，发现问题及时整改。要求教师在日常活动中积极培养幼儿良好的生活、卫生、学习等习惯，提高幼儿的自理能力，注重幼儿的养成教育。并积极、大量的提供幼儿动手动脑的机会，激发幼儿积极思考，鼓励幼儿主动探索，培养幼儿创新精神提升幼儿的实践能力。
(3)、对常规活动的检查情况。
今年，本人的工作重心主要放在家长工作、户外活动、半日活动、环境创设等方面。检查中发现我园教师们在家长来园、离园时交谈态度改善了很多。新教师能认真、独立、创造性地组织生活活动与教学活动，对突发的事件，个别教师也会随机进行教育。在户外活动中个别老师对幼儿的活动量安排、幼儿能力差异活动设计、幼儿的生活照顾都还有待于提高。在环境创设中，各位老师齐心协力、出谋划策，
拿出了集体智慧，创造了优美的校园环境，在走廊、墙面布置中，还能让幼儿参与其中，展示了幼儿的作品，使孩子体验亲手布置家的感觉。
(二)、狠抓教研，提升教师研讨水平。
我要求大、中、小三个教研组，根据幼儿发展需要选择内容，每周有针对性的开展一次教研活动。本年度，各教研组组织教师上公开课 38 节。课后认真组织教师反思、研讨、评课，促进教师教育教学水平的提高。另外，还引导教师及时反思和总结自己的教学体验及得失，写成教育叙事、教学案例或论文，对于质量较好的推荐参加区、市、省各级比赛，并取得了较好的成绩。
(三)、搭建平台，促进家园和谐共育。
为了了解幼儿在园在家表现，双方共同商讨教育方法。家园共育工作尤为重要，本人严格要求教师，充分利用家长接送时间与家长保持密切联系;坚持及时更新班级家园栏内容;认真填写《家园联系手册》;一年来，本人组织召开了四次家长会，举行了两次家长开放日活动;组织筹划了庆六一大型文艺汇演及第三届家园同乐亲子运动会。各项活动后，都请每一位家长提出意见和建议，经教师整理、汇总反馈信息，99%的家长对幼儿园的工作给予充分肯定。
(四)、健全机制，强化幼儿园安全工作。
社会各界都在高度重视幼儿园安全工作，这就要求我们始终要把安全工作摆上重要议事日程，做到措施再强化，责任再落实。在上级领导的指导下，我们做到了：抓好幼儿安全教育环节，增强幼儿自救
自护的主体意识。利用宣传栏、各种会议及时、认真传达上级有关文件精神，进一步加强对师幼的安全知识教育、养成教育和心理健康教育;抓好幼儿园安全管理环节，增强安全工作的防范意识。建立健全了内部安全管理工作的规章制度，完善了重大安全事故应急处理预案;抓好了与家长的联系环节，实行接送卡制度，并与家长签订了安全责任书，动员家长主动配合幼儿园共同做好幼儿的安全工作;抓好了与公安、文化、卫生等有关部门的合作环节，密切配合，抓好幼儿园周边交通秩序和社会治安秩序等。
(五)、科学管理，严格卫生保健制度。
幼儿时期生长发育旺盛，抵抗力弱，为了保证幼儿正常的生长发育，保障幼儿的身心健康，卫生部门要求我园严格按照《规程》做好幼儿卫生保健工作。首先，认真做好了传染病的预防工作，严格把好新生入园关和教职工每年一次的体检关。其次，把好晨检、午检两大关。再次，制订了合理的食品卫生安全制度，科学安排幼儿膳食。最后，严格按消毒常规做好消毒工作。
(六)、加强监督，增强财务工作透明度。
我园一直严格按照物价局规定的执行标准进行收费，收费标准在宣传栏上公示，后勤分管领导实行监督制，杜绝乱收费现象发生。在财产管理方面，总务处坚持学期初财产发放到班、到室，并进行登记，学期末验收，进行财产清理，做到了各司其职、物尽其用。在财务方面，做到了月初计划，月尾结算，每一笔支出账目清楚，透明度高。
三、廉洁自律，调动职工工作热情。
任何时候，本人都把幼儿园集体利益、教职工利益放在首位;把自身思想建设，廉洁自律，作为做好各项工作的基本立足点;把反腐倡廉和党风廉政建设落实到日常工作中。自己带头勤俭持园，以节约为原则，面对我园及其有限的资金，努力做到：把钱花好、把钱花对、不乱花钱、不找借口花钱。尽可能地保证办公费用，把有限的资金全部用到了为孩子教学服务上，严格按照党员领导干部廉洁自律的若干规定执行。本人还经常与教职工谈心，了解教职工的思想、学习、工作和心理状况，适时的鼓励和疏导。努力把工作做细做到位，让合适的人做合适的事，充分挖掘潜力，调动每位教师的工作积极性。
一年来，本人及幼儿园的工作能够顺利有序的开展，与各级领导的关心支持和全体教职工的通力合作是分不开的。看见幼儿园的发展和教师的进步我感到非常欣慰，同时我也清醒地认识到自身的不足：
1、在管理中柔性管理成分过浓，应该刚柔并济。
2、安全工作管理要进一步细化，要采取可行的措施杜绝各种安全事故的发生。在今后的工作中，本人会以没有、只有更好的工作信念，兢兢业业履行自己的职责，带领全体教职工杨帆起航，驾起幼儿教育的风帆，推动_幼教事业的蓬勃发展。
【篇 2】巡察整改工作履职情况报告
根据会议安排，现就 2020 年度抓基层党建工作履职情况报告如下：
一、主要做法和成效
一是压实工作责任，以上率下抓党建。认真履行县委书记抓基层
党建工作职责，坚持把基层党建工作摆上县委重要议事日程，主持召开县委常委会，专题研究基层党建工作 4 次，听取县委组织部专题汇报 8 次。带头落实县委常委、党员副县长联系党支部制度，对各级巡视巡察反馈问题认真研究、主动认领，县委各常委分工负责、全面整改。对去年专项述职州委俞书记点评和自己查摆的 7 个方面突出问题，制定 28 条整改措施，逐项逐条抓好整改。严格执行三级联述联评联考制度和基层党建督查结果运用标准，对履职不力的 15 名基层党组织书记进行了函询和集中约谈，进一步靠实了书记抓党建主体责任。
二是强化思想武装，聚精会神抓党建。坚持把思想建党摆在首位，以学习贯彻全国全省全州组织工作会议精神为契机，依托县委党校、干部藏语培训基地等平台广泛宣传教育，不断提高广大党员干部运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的能力和水平。坚持高标准、严要求，认真组织召开县委领导班子民主生活会，带头落实党员领导干部双重组织生活制度，全年主持召开县委常委会议 18 次，个人讲党课 4 次，开展专题研讨 4 次。带头落实民主集中制原则，坚持县委集体领导，在全县重大问题、重要事项决策时广泛征求意见、坚持末位表态，县委班子的凝聚力和向心力不断增强。
三是注重统筹兼顾，务实创新抓党建。按照省州委统一部署，统筹推进党支部建设标准化各项工作任务落实，严格落实基层党建三联双查和预审工作制度，不断提升基层党建工作质量和水平。扎实推进
转变作风改善发展环境建设年活动，有效改进机关党员干部作风。深入实施牧村党组织带头人队伍优化提升行动，着力打造素质过硬、作风优良、群众认可的村干部队伍。采取发放伟人画像、县电视台滚动播放藏语版《党章》等措施，探索解决牧民党员双重信仰问题途径。持续整顿软弱涣散基层党组织，建立县直机关单位党组织与软弱涣散基层党组织结对共建制度。
四是对标重点任务，围绕中心抓党建。助力经济社会发展，大力实施生态玛曲发展战略，积极发展生态畜牧业、加快发展特色旅游业;紧抓中央和省委大力扶持甘南经济社会发展有利时机，持续完善基础设施、落实民生项目实事、提升人民生活水平，全县经济社会平稳发展。聚力脱贫攻坚，出台《玛曲县抓党建促脱贫攻坚三年行动计划》，组建脱贫攻坚突击队 15 支，配强用好四支队伍，联系甘肃亚克牧业公司与 12 个贫困村签订集体资金入股协议，落实党员创业帮扶资金72 万元。发力环境革命，深入推进城乡环境综合整治和全域无垃圾示范区建设，以请进来集中宣讲、走出去观摩体验、党员环保实践日等方式，不断强化传统生态文化与现代生态保护理念，提升党员干部群众环保意识。着力维护稳定，深入开展扫黑除恶专项斗争，创新开展边界党建工作，全面推行乡镇干部弹性坐班代理服务制，推动社会治理重心向牧村基层下移，筑牢夯实了基层基础。
二、存在的主要问题及原因
一是统筹推进不够好。党建引领和助推脱贫攻坚的效果还不够明显，基层党组织在脱贫攻坚中的作用发挥不充分，牧民党员带头致富、
引领脱贫致富的内生动力不足，特别是牧民群众对党的政策知晓率还仍需提升。二是选用渠道不够宽。在村干部选配上，虽然一直强调要注重选拔能力突出、作风正派、群众认可的人选，但全县 41 个村现任村干部仍存在文化程度偏低、服务能力偏弱，整体结构不够合理的问题。三是追究问责不够严。在党建工作问责方面询问的多、提醒的多、批评的多，面对党组织书记工作忙、担子重的情形，怕问责会打击工作积极性，主观上存在老好人思想，按程序追究问责失之于宽、失之于软。
认真分析产生问题的根本原因，主要有以下几个方面：一是玛曲县海拔高、面积大，群众居住分散，集中开展法律宣传、政策宣讲难度大，深入村组、牧户开展工作路途远、半径大;二是受传统文化和生活习惯影响，全县广大牧民群众主动接受教育的积极性不高，文化程度普遍较低，牧民群众对政策法规的认识和理解水平不高;三是广大牧民群众和牧民党员竞选村干部积极性不高，村干部选人渠道比较窄，目前在任村干部受文化水平、思想观念和视野见识等因素影响，在履职尽责中还很难做到群众完全满意;四是我个人平时对党建工作跟踪问效不够，没有真正把每个领域、每个环节抓具体、抓深入，抓基层党建的考核评价激励机制还不尽完善，缺乏硬性责任倒逼机制。
三、下一步思路和措施
一是坚持在凝聚思想共识上聚力用劲。认真学习贯彻新时代党的组织路线，教育引导全县各级党组织和广大党员干部筑魂补钙，增强四个意识、坚定四个自信、践行两个坚决维护，坚决维护党中央定于
一尊、一锤定音的权威，做习近平新时代中国特色社会主义思想的忠诚信仰者和坚定实践者。
二是坚持在靠实工作责任上聚力用劲。坚持始终抓牢书记抓、抓书记，全面抓、抓全面的关键，带头履行好抓党建工作第一责任人职责，层层落实各级党组织从严教育、从严管理、从严执纪、从严反腐、从严整治主体责任，督促全县各级党组织书记切实将管党治党责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。
三是坚持在补齐工作短板上聚力用劲。以提升组织力为重点，加大村组干部队伍培养和软弱涣散基层党组织整顿力度，大力扶持发展村级集体经济和党员创业致富，推动两新组织党建从有形覆盖向有效覆盖拓展，探索符合我县实际的城市基层党建引领社会治理新路子，不断提升全县基层党建工作质量和水平。
四是坚持在党建引领全局上聚力用劲。坚持组织路线服务政治路线这一根本原则，持续围绕经济发展、脱贫攻坚、环境革命、维护稳定等全县中心大局选干部配班子、强培训提素质、抓基层打基础、聚人才用贤能，将全县组织资源转化为推动发展资源、组织优势转化为推动发展优势、组织力转化为推动发展力，为实现脱贫摘帽、决胜全面小康提供坚强组织保证。
【篇 3】巡察整改工作履职情况报告
银川市安委会：
今年以来，在市委、市政府的正确领导下，在区、市安委会的精心指导下，按照安全第一、预防为主、综合治理的方针，全面贯彻落
实自治区、银川市安全生产工作系列文件精神，以有效防范、坚决遏制重特大事故为目标，扎实做好...
