民警个人自查自纠报告3篇

民警个人自查自纠报告3篇民警个人自查自纠报告　派出所警察自查自纠报告　派出所警察自查自纠报告都说人民警察是老百姓的公仆，他们在与犯罪分子做斗争的时候，彰显正义的同时也在维护人民的生下面是小编为大家整理的民警个人自查自纠报告3篇,供大家参考。

篇一：民警个人自查自纠报告

出所警察自查自纠报告

　派出所警察自查自纠报告 都说人民警察是老百姓的公仆， 他们在与犯罪分子做斗争的时候， 彰显正义的同时也在维护人民的生命财产安全， 维护一方安全，但是也会存在一些问题， 有问题就得纠查，就得整改， 让我们一起来看看资料站为您准备的派出所警察自查自纠。

　 人民警察是一支执法队伍， 肩负着依照国家法律打击和防范各种违法犯罪分子活动， 保障公民权利， 维护社会治安秩序的重任。

　人民警察在同各种违法犯罪行为作斗争、 保障国家和人民合法权益不受非法侵害的过程中， 执法公正显得尤为重要。

　人民警察在执法过程中， 更要创先争优， 敢为人先。现就我系统开展创先争优活动以来的工作情况做一个自查总结。

　公正观念在人民警察的职业生涯中使用得相当广泛， 如"秉公执法"、 "公断是非"、

　 "办事公道"等。

　公正是一个抽象的概念, 其含义包括公平、 平等、 正当、 正义等。

　具体来说, 公正执法既要求执法人员在执法过程中遵循平等和正当的原则, 也要求执法人员做出的各种决定体现公平和正义的精神。

　法律面前应该人人平等, 执法面前更应该人人平等。

　无论行为人具有什么样的身份和地位,他们的违法犯罪行为都应该在执法机关面前得到正当平等的对待, 因为他们都是执法活动的平等对象。

　这里所说的"正当平等的对待", 既包括违法必究的含义, 当然也包括权利保护的含义。

　总之, 公正执法应该是执法活动的一条基本原则。

　人民警察除了具备熟练掌握法律、 政策进行工作的业务水平外， 做到执法公正， 不偏不倚， 不仅展示出人民警察的良好形象，而且也在一定程度上体现出我们这支执法队伍敢于并善于向国家、 向人民负责任的道德责任感。

　人民警察执法公正， 有利于正确处理人民内部矛盾， 有利于保障人民群众的各种合法权益， 而且有利于加快我国的民主政治建设。

　 人民警察所从事的工作有极强的法律性和政策性， 容不得丝毫的偏差， 如若执法不公， 就会充斥大量"油水案、 人情案、 金钱美女案"、 "冤、 假、 错"案， 刑讯逼供层出不穷， 警匪一家， 人民怨声载道， 社会秩序混乱无章。

　我国是工人阶级领导的、 以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家， 人民警察在执法过程中出现的任何不公， 就会在一定程度上轻视乃至忽略了工人阶级和广大人民的意志和利益。

　从总体上看， 广大人民警察在各自的工作岗位上都能遵纪守法， 严格执法， 秉公办事， 文明办案，自觉地维护法律的严肃性和权威性。

　但勿庸讳言， 目前执法队伍良莠不齐， 优劣并存，少数执法者的枉法、 不法的行为， 已成为我们建立社会主义法治国家的一大障碍。

　一、 执法不公是当前法制建设中亟待解决的突出问题

　 执法不公， 是长期困扰公安机关正确执法的一个现实问题， 它是市场经济中各种消极因素在执法活动中的综合反映， 也是当前社会各界反映较多的一个热点问题。

　客观地

　 说， 全国的执法状况总体上是好的， 维护了社会局势的稳定， 保护了公民和全社会的合法权益。

　但也要清醒地看到， 人民警察执法不公的现象在执法过程的环节都不同程度地存在着。

　执法不严、 执法犯法的社会危害性， 仅以其对社会和公民的合法权益所直接造成的有形损害来衡量是远远不够的， 还应当对执法不公所引起的社会价值观念失衡及其不良影响有充分的认识。

　执法不严、 执法犯法的危害主要在于：

　第一， 妨害国家法律的正确实施， 使国家法律形同虚设， 导致社会无序化的蔓延，极大地妨害了 社会主义市场经济体制的确立和发展; 第二， 破坏了 我国法制的尊严和权威， 弱化与消减了 公民的法制观念; 第三，损毁了公安机关的威信， 疏淡了警民、 干群关系; 第四， 侵害了 法律精神的根基--公正与正义。

　一次不公平的执法活动， 其恶果甚至超过数次犯罪。

　因为犯罪虽然是无视法律--这好比污染了水流， 而不公正执法则毁坏了法律--就好比污染了 水源。

　就现行的法律体制而言， 完善法制固然重要， 但防止执法

　 不公却更重要。

　总的来讲， 公安执法工作近几年来有了 很大变化， 执法意识有了进一步增强， 执法水平有了 一定提高， 执法形象有了较大改善。

　但是依然存在不少值得注意的问题。

　主要有以下几个方面：

　(一) 对执法公正问题的认识不足

　 有人认为, 无论程序如何, 无论手段如何, 只要处理结论是公正的, 就是执法公正了。

　这种观念是需要纠正的。

　另一种错误观念是片面地强调打击犯罪和片面地追求执法效率, 忽视执法活动的公正性和文明性,忽视对当事人正当权利的保障。

　另外， 有的执法人员把文明执法消极理解为放松管理甚至不敢管理， 存在执法不严、 不公、 不作为的现象。

　(二) 少数警察执法责任意识不强

　 工作方法简单， 执法素质和执法水平不高， 基础工作不够规范。

　主要表现为：

　1、 该处理的不处理。

　表现为该报捕的案件不报捕; 该劳教的不劳教; 该治安处罚的不处罚; 案件虽立上了 ， 却一拖再拖， 迟迟不作处理， 最后大事化小， 小事化了， 不

　 了了之。

　有的案件立案后不是积极去处理，而是等人来说情; 有的案件填表拘留时， 问题不少， 人一送至看守所， 却不管不问， 拘留期限一到就放人， 这类案件， 是执法不公的一个主要方面。

　2、 该严肃处理的却降格处理。

　在查处治安案件中， 该报劳教的不劳教， 该拘留的不拘留， 治安拘留占查处案件总数的比例也一直在下降， 这从一个侧面反映了 降格处理的问题。

　3、 该处理的难处理。

　对犯罪和违法行为本可以依法处理， 却因客观外界因素的限制而不得不改变处理方式。

　如有的地方个别领导不能正确处理权与法的关系， 干扰对具体案件的处理， 使案件的办理增加了很大的难度。

　4、 该严肃处理的罚款处理。

　即以罚代刑、 以罚代拘、 以罚代教、 以罚代审， 罚款成为了万能钥匙。

　对已经查清的案件， 一不看情节， 二不看轻重， 三不看社会效果， 一律罚款了 事。

　有的干警在开取罚没款中徇私舞弊， 大肆贪污， "涌"出不少"公安大款"，

　 这种行为是人民警察利用职权犯罪的最典型表现， 人民群众对此深恶痛绝。

　5、 执法随意性大。

　主要反映在少数干警查处赌博、 卖淫嫖娼、 传播淫秽物品案件时， 不能准确把握罚款幅度， 不看情节轻重、危害程度， 一律给予最高额罚款， 搞创收，设"小金库"， 利用违法人员怕出丑、 怕曝光的心态， 大罚特罚， 开口就是三千、 五千，甚至上万。

　在此情况下， 有的被处罚人千方百计找熟人说情， 一旦遇到得力的说情人，办案人员大笔一挥又改成几百元， 甚至全部勾消， 这种处罚的随意性， 严重损害了干警在群众中的形象。

　6、 有的干警为获取口供， 对犯罪嫌疑人简单粗暴， 刑讯逼供， 屈打成招， 致人伤残， 酿成冤案。

　7、 少数干部大搞权钱交易， 以权谋私。如私放犯人， 庇护犯罪， 充当保护伞， 收取好处费。

　人民警察执法中存在的上述问题， 严重玷污了公安机关声誉， 败坏了社会风气。

　二、 存在执法不公问题的主要原因

　 存在干警执法不公的原因是多方面的，从客观上讲， 有体制不顺的影响， 又有市场经济环境下社会诸多消极因素的综合影响。从主观上讲， 既有干警自身素质问题， 又有思想观念、 思想意识问题， 这些原因归纳起来主要有：

　(一) 行政干预的影响

　 公安机关执法活动涉及到社会生活的方方面面， 受社会上某些不正之风的影响，某些行政领导法制意识淡薄， 长官意志严重， 出于团体或个人利益， 错误的预公安机关的执法活动， 在一定程度上影响了执法行为的正确性， 造成了 程度不同的执法不公。

　(二) 体制不顺的影响

　 目前公安机关在人员编制、 经费、 设备、后勤保障等诸多方面要受到一定的限制， 执法时不得不左请示， 右汇报， 干警在执法中与某些地方利益、 单位利益相冲突时， 有的地方利用执法机关在人、 财、 物等方面由当地管理的现行体制， 在许多方面采取卡、 压等手段， 迫使干警秉承其旨意行事。

　有的干警因严格执法得罪当地负责人， 被撤换、 调

　 离， 以致有的干警为照顾各种关系， 束手束脚， 不敢大胆依法办事。

　(三) 法律法规不够完善

　 目 前关于公安工作的法律法规虽然不少， 但有些条文比较笼统， 对执法程序也不够重视。

　像《中华人民共和国治安管理处罚条例》 就给执法人员的自由裁量留有过大的空间， 对证据和程序的规定也不是很清晰，造成警察权力很大。

　在这种情况下， 难免不发生极个别警察徇私舞弊的问题。

　所以应当尽快修改相关的法律、 法规。

　(四) 少数干警政治、 业务素质不高

　 表现在以下几方面：

　①法律知识欠缺，对法律精神和实质理解肤浅。

　为适应斗争形势的需要， 近的来公安机关充实了 相当一部分警力， 除正规公安、 政法院校毕业的大、中专学生外， 也不乏之前从没有接触过法律的人员， 而严峻的社会治安形势， 繁忙的公安业务工作使部分同志上岗前得不到相应的培训， 使匆匆投入业务工作。

　于是"以罚代法"、 "法随口出"者有之; 不懂装懂， 违法执法者有之; 机械执法， 有法不依者有之。

　 ②缺乏正确的工作方法和工作态度。

　在处理问题时， 要么畏首畏尾、 互相推诿， 要么只知道一味的"和稀泥"， 使矛盾得到表面上的平息， 并没有有从根源上彻底解决问题。

　在执法活动中， 存在着"脸难看、 事难办"的现象， 冷、 硬、 横的办事态度使公安队伍逐渐疏远了 同人民群众的关系。

　③在"权、 钱、色"面前抵抗能力较差。

　公安机关拥有一定的权力， 又处于维护稳定和社会治安的第一线， 接触阴暗面较多， 这种特殊的地位和职权， 无疑使民警成为糖衣炮弹袭击的重要目标。

　公安队伍中的少数意志薄弱者往往经不起考验， 一旦权力欲、 拜金主义、 享乐主义恶性膨胀， 就会成为权、 钱、 色的俘虏， 以致于私放犯人、 庇护犯罪、 充当保护伞等案件时有发生。

　值得深思的是， 在整个公安队伍的执法过程中， 贪污受贿数额很大的案件为数很少， 而被烟、 酒、 吃、 玩而诱入泥潭的则占有很大比重。

　可以这样说， 权力、 金钱、 美色的腐蚀是当今公正执法的三大障碍， 是公安干警执法的三大敌人。

　④干警个性主观上的惰性。

　一个人长期从事某一项单

　 一的工作， 无形当中就会形成一种惰性， 应该说这也是一种自然现象。

　但人民警察在执法活动中形成惰性， 所造成的后果不敢想象。

　如现场晚去一步， 痕迹物证就有可能灭失; 证据收集不充分， 案犯一翻供， 就束手无策; 法律文书上哪怕缺一项内容， 法庭上就会成为废纸一张。

　公安机关处在维护两个稳定和管理治安的第一线， 任务十分繁重，客观上给学法带来了 一定困难， 但是不爱学习才是主要因素， 以致于许多法律精神没有认真消化吸收。

　个别干警对入党、 提拔、 福利待遇问题有看法就发泄在执法活动中， 大搞违法乱纪或消极怠工， 推卸责任， 把案件能否攻克抛之脑后。

　(五) 制约监督机制不完善

　 权力一旦缺乏监督， 必然产生腐败。

　古今中外， 概莫能外。

　随着我国法制的不断健全和完善， 各级公安机关对如何建立、 健全公安执法监督机制， 采取了许多措施。

　但是，目前监督警察的机构仍然缺位， 或者是监督机构分散， 配套措施没有跟上， 即使有一定的监督作用， 效力也不大。

　有的执法机关为

　 完成任务， 往往利用罚款作为内部收入来源， 甚至下达了"抓人指标"， 用这种指标打法律的擦边球， 没有任何规章制度可以约束。

　所以， 明知是违法行为， 依然活照干，人照抓。

　根据法律， 公民或者组织对人民警察的违法、 违纪行为， 有权向人民检察院检举、 控告， 人民检察院应当及时查处。

　但遗憾的是， 老百姓很少有人知道在被警察侵害时还可以获得这样的法律援助。

　(六) 意志以外的原因

　 人民警察执法不公， 诸多意志以外的因素所产生的消极作用是不容忽视的。

　如警力不足， 经费紧张， 装备落后等严重削弱人民警察的执法力度， 也挫伤了干警秉公执法的积极性。

　三、 解决执法不公问题的对策与思考

　 执法公正必须从严治警。

　公安责任重，万事人为本。

　解决执法公正问题的关键在人， 关键在从严治警。

　人民警察要牢固树立公正观念。

　人民警察的公正观和社会主义公正观是一致的。

　社会主义公正观念的核心就是维护以公有制为基础的社会主义制度， 保

　 护广大人民群众的利益， 维护国家和集体的利益。

　人民警察树立公正观念， 是社会主义国家政治体制的客观要求。

　人民警察树立了公正观念， 不仅有利于正确处理人民内部矛盾， 保障人民群众的各种合法权益， 而且将有益于加快发展我国的政治民主制度。

　(一) 加强教育， 端正执法思想

　 公安机关是国家的重要执法机关， 担负着"打击敌人、 保护人民、 惩治犯罪、 服务四化"的职能。

　公正执法是"依法治国"的要求, 是法律公正精神的体现， 是加强社会主义法律建设的需要， 是维护国家政权、 维护社会稳定的需要， 是密切警民关系乃至党同人民群众血肉联系的需要， 更是衡量各级公安机关领导素质和公安民警工作水平的重要标准。

　就我国目 前的社会状况而言, 强调公正执法特别符合广大人民群众的心愿, 是民众的心声, 因此， 要教育广大民警自觉增强法制观念， 彻底摒弃"以管人者自居"的思想， 按照江--同志"严格执法、 热情服务"的指示精神， 立警为公， 执法为民， 叫响对法律负责的口号， 把对党对人民负责与对法律

　 负责一致起来， 从而保证公安机关职能作用的充分发挥。

　(二) 建立一套切实可行的保障执法公正的规章制度

　 包括办案程序制度和组织人事制度等。在这方面, 我国近年来已经取得了 长足的进步。

　...

篇二：民警个人自查自纠报告

民警保密工作自查自纠报告 3 3 篇

　派出所保密工作自查报告一 莲花县公安局良坊派出所紧紧围绕公安工作大局，结合当前工作实际，认真贯彻落实上级公安机关对保密工作的指导意见和具体部署，进一步强化公安保密工作组织领导，深入开展安全意识教育，严格执行各项保密制度，全面落实各项工作措施，确保公安保密工作扎实到位。

　强化组织领导，夯实政治保障。成立了由所长任组长，教导员任副组长，各责任区民警为成员的保密工作领导小组。领导小组组织各职能队定期召开保密工作会议，传达贯彻上级保密工作精神，研究部署符合具体业务实际的保密重点工作，及时发现、解决保密苗头性和倾向性问题。共召开保密工作会议 5 次，为有效开展保密工作提供了坚实有力的政治保障。

　强化意识教育，营造保密工作氛围。该所结合工作实际，组织全警学习《保密法》和相关法律法规，通过剖析保密工作典型案例，牢固树立保密工作无小事思想。特别加强对中层以上领导干部及涉密岗位民警的保密思想教育，掌握保密相关业务知识，明确明令禁止的违反保密规定的具体行为，防止无意识违法保密法规;围绕保密工作的重要性、失密泄密事件的严重后果、立足本职岗位如何做好保密工作

　等内容，组织民警开展讨论，使保密工作入心入脑，并在工作中自觉地、不折不扣地执行。共组织开展保密知识集中学习 3 次、保密大讨论活动 2 次，发现、整改失泄密隐患 3 处。

　强化督导检查，严格落实保密工作措施。严格执行市局以及县局的保密工作规章制度，对实际工作中涉及的保密内容，严格按照程序来;不断完善整体工作流程，确保各环节衔接紧密，严把审核关口，不留保密安全隐患;采取不定期抽查、自检自查、交叉检查等方式，对涉密文件保管、公安网及互联网计算机管理、移动存储介质使用等情况，开展涉密信息清查清除。共开展保密工作抽查 4 次，各职能队每月自检自查 1 次，警种间交叉检查每季度 1 次，最大限度消除失泄密隐患。

　强化责任追究，提高保密工作责任意识。组织全速民警签订《保密责任状》，严把涉密事项审核关口，严守各项保密规章制度，严防失泄密隐患及漏洞出现。分局明确规定，对工作中发生失泄密事件或在检查中发现违规问题和安全隐患的职能队及个人，在落实整改消除隐患的同时，将按照《保密法》和保密工作有关规定，严肃追究直接责任民警和领导责任。

　为进一步做好保密培训工作，抓好民警保密意识的培养和强化，牢固树立保密工作无小事的意识。近日，大柳塔派出所组织全体民警

　召开保密工作培训会，筑牢保密制度管理“防护墙”。

　了解保密常识，树立保密意识。要求全体民警充分认识开展保密工作的积极意义，在平时的工作中务必提高警惕，做到警钟常鸣，切实防范秘密外泄。

　高度重视，强化学习。通过培训学习了《中华人民共和国保守国家秘密法》、 《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》等法律法规，使民警进一步了解掌握了保密法律法规知识，深化了对保密工作面临的严峻形势和复杂性、艰巨性、长期性的认识，全面了解掌握了保密工作的规章制度，为保密工作的全面深入开展打下了坚实的思想基础。

　逐一签订，确保责任落实。切实做好保密责任书和承诺书的签订工作，明确各项安全保密要求和措施，确保应用到人、责任到人、措施到位，严禁各项违规现象的发生，一旦发现，将对责任民警进行严肃处理。

　梳理排查，堵塞漏洞。该所对所内每台公安网计算机再次进行梳理检查，发现“数字证书”、计算机、专用 U 盘等警用电子设备损坏、遗失的，及时上报该所领导，严禁个人数码设备及各类手机与公安网计算机联接。

　派出所保密工作自查报告二 宣汉县公安局双河派出所严格按照县局下发的《公安机关公安信

　息网保密规定》，扎实开展公安信息网保密安全检查，进一步筑牢网络保密安全“防火墙”。

　对本单位公安网计算机进行全面检查，重点对公安网设备中违规存储国家秘密信息、公安网保密管理、计算机密码口令设置、移动存储介质使用、 “一机两用”以及各种外联设备等情况进行了全面检查。

　全面落实安全组织和安全管理措施，建立和完善计算机安全管理及保密制度，确保公安网络与信息系统安全。

　对今后的网络安全保密工作提出了三点要求：要严格落实公安网电脑使用规定，坚决防止“一机两用”;要加强手机管理，严禁手机连接公安网计算机，严禁存储涉密照片、视频;要加强涉密光盘、U盘、移动硬盘等涉密存储介质管理，对报废光盘、硬盘要及时上报信通部门销毁处理，防止泄密。

　通过此次检查，进一步消除了公安网计算机存在的各种病毒及安全漏洞，加强了公安网信息安全管理工作，增强了全所民警的网络安全保密意识。

　为进一步提高民警的安全保密意识，打牢安全保密工作基础，严防失泄密和“一机两用”等问题的发生，崇文派出所采取四项措施加强信息网络安全和保密工作。

　一、组织开展保密安全大检查。按照对保密工作的安排部署，开

　展信息网络安全大检查，实地查看安全管理和制度措施落实情况，及时发现安全隐患，督促进一步落实管理措施，严格保密管理，维护信息网络安全。

　二、严格载体、文件安全管理。注意保密工作，要求民警尽量使用警综 OA 或光盘等形式进行资料传递，最大限度地减少 U 盘使用频率，杜绝 U 盘使用带来的病毒交叉感染;对涉密移动存储介质实行严密管理，完善涉密纸介质文件的签收、登记保管、传阅、销毁等程序，严禁翻印、复制、汇编。

　三、严格计算机及信息网络安全管理。严格按照规定管理使用好涉密、公安网、互联网计算机，统一部署防病毒软件，严禁在非涉密计算机上处理涉密内容，严禁“一机两用”;加强公安信息网上发布管理，所有信息未经审核不得上网发布，切实做到“涉密的信息不上网，上网的信息不涉密”。

　四、加强要害部位、涉密人员管理。进一步建立健全管理制度，加大对重点单位、要害部位的安全管理力度，严格落实人防、物防、技防管理防范措施，确保绝对安全。进一步完善涉密人员管理制度，尤其注重上岗前、在岗时、离岗后的“全天候”、“全方位”管理，做到不留死角，确保万无一失。

　派出所保密工作自查报告三

　为切实加强我县公安信息网络安全管理工作，确保公安信息网络安全运行，严防“一机两用”、违规外联行为和失泄密事件的发生。为严格贯彻落实省公安厅《关于加强全省各级公安机关涉秘单位的网络信息安全保密工作》的决定，进一步提高民警的安全保密意识，打牢安全保密工作基础，马井所多措并举，统筹兼顾，从源头上、日常工作规范上以及防范机制上全方位加强网络信息安全和保密工作。

　一、认真学习、严格遵守公安信息网络安全管理相关规定 马井所召开保密工作动员大会，组织开展保密安全检查。杨楼所接到县局要求在全局涉密单位集中开展保密安全检查整治工作的通知后第一时间召开全体民(辅)警会议，认真学习网络管理的相关规定，把网络信息安全教育作为民警经常性思想政治工作的一项重要内容。针对个别民警对网络防范有思想松懈、心理麻痹的现象，通过一些反面典型警示民警，引导民警认清计算机信息网络安全保密的重要意义，强化民警的网络安全意识。

　二、集中开展全面排查工作，严格加强网络信息管理。

　严格按照规定管理使用好涉密公安网、互联网计算机，统一下载好防病毒软件，严禁在非涉密计算机上处理涉密内容，严禁“一机两用”;严格要求民警使用公安 U 盘或者 ftp 等形式进行资料传递，最大限度地减少 U 盘使用频率，杜绝 U 盘使用带来的病毒交叉感染。

篇三：民警个人自查自纠报告

民警教育整顿自查报告个人对照检查材料（精品十篇）

　1 2021 年公安民警教育整顿自查报告个人对照检查 （一）

　为全面贯彻落实党中央和对公安工作的重要指示精神,进一步推进**公安机关“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作，确保教育整顿工作做实、做细、做好，近日，**中心组形式组织开展了“坚持政治建警，全面从严治警”教育整顿第 1 次集中学习研讨（扩大）会。会上学习了的重要训词，是指引我们加强新时代公安工作和公安队伍建设的强大思想武器和行动指南，广大公安民警要把党中央的关怀转化为做好新时代公安工作的强大动力，牢记公安机关作为国家重要行政执法和刑事司法力量的性质属性,明确维护国家安全和社会稳定、保护人民群众生命和公共财产安全、打击违法犯罪的职责任务，牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，以实际行动忠实践行重要训词精神。

　一、存在的问题 一是学习的要求和动力不够。

　对学习的要求不够高，学习的资料较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。主要表此刻:一方面，学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自我较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够;另一方面，学习的钻劲不够。学习过程中，我认真做了笔记，但往往浅尝辄止，

　没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻;第三，学习重点不清。自我没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。

　二是职责意识不够强。

　由于大局意识不够，往往只管自我职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自我明明看见其它同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自我管，也就没有主动提出来帮忙改正，而是放之任之;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷;有时本该今日干完的事，也随便拖到明天干。

　三是处理问题理论联系实不够。

　尽管我也经常学习，但学习的深度不够。我经常告诫自我要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。

　二、产生问题的原因分析 一是平时疏于学习。

　在知识结构日新月异的今日，不学习，就要落伍。以往我总认为，只要能把本质工作干好，其他学习都无关紧要，殊不知，学习与工作是相辅相成的。仅有深入地、系统地、全面地学习，才能更好地胜任自我的工作。在日常工作中，我认为只要能干好本职工作就行了，而放松了对其他知识的学习。

　二是思维局限，认识落后。

　恩维局限，认识落后，进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不给组织添乱子，也就问心无愧。没给自我树立起跨越的高标杆，让自我朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的活力与勇气。

　三是群众观念弱化。

　我们的一切出发点应着眼于广大人民群众，想人民群众之所想，急人民群众之所急，真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。由于我们工作经常直接与企业职工接触的机会多，与他们之间的交流较多，看到群众的疾苦多，听到群众的呼声多，渐渐地麻木了、习以为常了，群众观念弱化，为人民服务的意识弱化。

　三、整改措施 随着机关作风整顿活动的不断深入，经过对自身存在问题的排查，更加清醒地认识到自我存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自我思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改善: 一是进一步改善工作作风。

　努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，进取工作;善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情景和自身工

　作特点，不断完善和提高自我，脚踏实地的投入到工作中去。

　二是加强自身建设，提高服务本事。

　经过学习，牢固树立共产主义的梦想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则，在生活上严格要求自我,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉洁。

　今后，我将以这次活动为契机，继续查摆自我在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自我，真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步规范,努力把自我的各项工作做好，取得成效。

　1 2021 年公安民警教育整顿自查报告个人对照检查 （二）

　为了认真贯彻落实党的 ** 届四中全会精神，进一步加强警察作风建设的有关要求，切实解决警察队伍中存在的突出问题，教育引导广大民警进一步解放思想、与时俱进、开拓创新，大力弘扬求真务实精神，打造一支作风过硬的警察队伍。上级党委决定开展“整顿纪律作风，”专题教育活动中。自开展保持纪律作风整顿教育活动以来，本人按照纪律作风整顿教育活动的总体部署，根据场党委的作风教育整顿动员会会议精神，对照自我，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料，对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很大的收获和提高。总体来讲，在党组织的培养下，在同志们的关心和帮助下，能够坚持政治理论学习，不断提高政治素养，在思想和行动上与党中央保持高度一致，保持了政治上的鉴别力和敏锐性 ; 能够认真学习和贯彻“ **** ”重要思想，树立和落实科学的发展观，立足本职积极开展工作 ; 能够忠于职守，顾全大局，坚持原则，比较认真地完成各项工作和任务 ; 能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定，加强自我监督和管理。本人重点从思想、作风、纪律、能力等方面，认真对照先进党员的模范事迹，对照党员先进性标准和不合格党员的表现，认真检查和剖析自身存在的问题，剖析如下：

　一存在的主要问题和不足：

　( 一 ) 业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来 , 本人虽然一直比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未达到新时期人们警察的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了，满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对《行政许可法》等法律法规的学习还很肤浅，一些劳教管理工作等方面的业务技能还没有完全掌握。同时，我对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少，虽然能完成读书笔记，但不够主动认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩，理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践有机联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

　( 二 ) 为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务，但不可能全心全意，更不会是最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、平平安安、

　平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈。政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加上级和单位组织的学习外，只是看文件，连报纸，电视新闻等也很少顾及，更谈不上学习政治理论书籍。因而，世界观的改造也就不能及时与党的理论要求相结合，存在的私心杂念也就不能及时清除。因此，在工作生活中虽然与民警职工们有一定感情，但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益，绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具，时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚朋友办点事，为单位谋点利。

　 1 2021 年公安民警教育整顿自查报告个人对照检查 （三）

　为认真贯彻落实 * 公党发 [**]** 号全县公安机关纪律作风集中教育整顿实施方案文件要求，本人积极参加本单位的整顿活动，确实从思想、学习、纪律和作风上查找和分析自身存在的问题，并提出整顿措施，现将情况汇报如下。

　一、存在问题 1 、思想作风方面：主要表现在思想紧迫度不高，创新意识不强，有时候工作思路不清晰、方法少，很大程度上影响了工作的进程。

　2 、学习作风方面：主要表现在学习内容单一，综合学习不够，特别是在时间上难以长期保证。由于平时忙于一般性事务、会务比较多，对理论知识的学习不够深入，学习关于方针性和政策性的知识较多，关于理论性、业务性、经济性和法律性的知识较少，存在相关知识学习不平衡的现象。

　3 、工作作风方面：因为工作量较大且工作单一，有时候难免有“慢、散、浮”等问题。服务态度有时不太好，有时工作忙，来办事的人多，做不到对服务对象心平气和，工作方法简单，有时说话不讲策略容易产生急躁情绪；没有很好地深入群众、深入实际，走程序性的老路，没有特敢为人先的精神。

　4 、纪律作风方面：能自觉遵守公安机关纪律条令的纪律要求，但纪律作风没有闪光点，不能够成完全体现出青年民警应有的朝气，带动作用力不够强。

　二、存在问题原因分析 通过认真梳理目前自身存在的各种问题和不足，分析其原因，主要有以下几方面：

　1 、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够，思想缺乏更深层的磨练，是我思想得不到启发，创新意识不强的原因。

　2 、自我约束力不强，没有处理好工学矛盾，是造成自己学习时间少、学习内容单一，接受知识不平衡的原因；

　3 、对自身工作 ( 更多请关注 ) 纪律要求不严格，工作缺乏积极主动，是工作中存在“慢、散、浮”的原因。

　4 、在遵守纪律方面思想单一，仅仅认为遵守好纪律就够了，没有对自身要求过多，遵守纪律缺乏主动性。

　三、下一步努力方向 结合自身存在的问题，今后我将朝以下方面努力：

　1 、加强思想政治知识学习，积极参加各类思想政治培训，珍惜每次政治理论学习机会，做到接触新知识和新理念，能动发挥创新思维，理清工作思路，促进各项工作顺利开展。

　2 、做到学有计划，内容安排合理，综合学习，不偏科。

　结合自身工作实际，把握缓急，学有先后，以“缺什么，就先补什么”的原则，广纳知识，虚心向身边人学习，使自身综合素质能力不断提高。

　3 、工作上严于律己，加强自我约束，积极主动，及时高效地完成上级部门及本级领导交办的各项工作任务。

　4 、进一步遵纪守法，严于律己，不断加强纪律作风规章制度方面知识的学习，让时间磨练，经得住考验，不断加强自身综合能力水平，全心全意为人民群众服务。

　1 2021 年公安民警教育整顿自查报告个人对照检查 （四）

　为了认真贯彻落实党的十*届*中全会精神和中央《决定》、

　 “三级”公安会议精神，深入学习领会***书记观摩全国公安民警大练兵汇报演出时的重要讲话以及中央、省、市领导关于公安执法工作和队伍建设的重要指示精神，切实解决公安队伍中存在的突出问题，教育引导广大公安民警进一步解放思想、与时俱进、开拓创新，大力弘扬求真务实精神，打造一支作风过硬的公安队伍。上级公安党委决定开展为期八个月的纪律作风整顿教育活动。本人按照要求，认真学习了中共中央《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《人民警察法》、《国家公务员条例》、《国家公务员行为规范》等有关文件精神，学习了毛建东、肖琳、桂红林等先进典型的事迹。

　通过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

　一、存在的主要问题 1 、在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我安慰，认为自己既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。

　2 、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的公安本职工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，如为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是今年从经济保卫处调到经侦局六大队二中队后，认为自己工作基础差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。

　3 、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中...

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