与新进公务员谈话的相关内容8篇与新进公务员谈话的相关内容 在乡镇新晋升职级公务员集体谈话上的讲话一是旗帜鲜明讲政治二是强化学习促提升三是勇于担当善作为四是严于律己做表率五是增强能力抓落实一要立下面是小编为大家整理的与新进公务员谈话的相关内容8篇,供大家参考。
篇一：与新进公务员谈话的相关内容
镇新晋升职级公务员集体谈话上的讲话一是旗帜鲜明讲政治二是强化学习促提升三是勇于担当善作为四是严于律己做表率五是增强能力抓落实一要立足于争一流二要立足于早谋划三要立足于聚合力四要立足于高效率五要立足于破难题……不忘初心使命 强化使命担当--在乡镇新晋升职级公务员集体谈话上的讲话根据《党政干部选拨任用工作条例》《公务员职务与职级并行规定》有关精神和组织要求，决定今天召开新晋升职级人员集体谈话会。本次职级晋升工作基本告一段落，我镇共有**名同志晋升职级，是全县一次晋升人员最多的单位，这是镇党委为同志们通盘考虑、积极争取的结果，目的就是让同志们心里有盼头、工作有劲头、事业有奔头。首先我个人向此次晋升职级的各位同志表示祝贺，希望同志们能以此为新的起点，不忘初心，牢记使命，奋勇前进。下面我就如何正确认识这次职级晋升以及做好下步工作提几点要求，与同志们共勉。一是旗帜鲜明讲政治。实施职务与职级并行，是党中央为了破除公务员体制晋升矛盾，进一步拓宽干部成长空间、畅通干部晋升渠道，作出的一项重大决策。镇党委严格落实了民主集中制，进行了反复酝酿、通盘考虑、慎重权衡，在充分发扬民主的基础上，集体研究讨论，最终确定了晋升人员名单。要站在全局的高度，准确认识职务职级并行的现实意义和深层影响，始终把对党忠诚摆在首位，自觉服从组织决定，要保持积极向上心要时刻自我警醒、自我约束、自我克制，在思想上力戒胡思乱想，在政治上力戒不听招呼，在作风上力戒散漫无序，在言论上力戒胡说八道，在行为上力戒妄为乱为，始终坚守崇高的政治追求和积极向上的生活情趣。要正确对待职级晋升工作，这是一个干部政策，不是工资福利政策。晋升意味着责任，都应当有强烈的紧迫感和责任感，晋升以前和晋升以后对自己的要求不能变，一心一意的为人民服务，全心全意的开展工作。二是增强能力抓落实。抓落实是决策的生命，是党委政府工作中一个极为重要的环节。抓落实，关键是思想上要重视起来。思想是行动的先导，思想上重视起来了，就没有办不成的事情。还必须提升执行能力本领。领导干部要率先垂范、亲力亲为、冲锋在前，将重要部署、重点任务、重大举措要牢牢抓在手上，做到抓实抓硬、抓出成效。对普通干部而言，每一名干部都是一颗“螺丝钉”，要发扬钉钉子精神，盯住抓、反复抓、抓到底，直到抓出成效。我们有强烈的事业心和责任感，要有对工作放心不下的紧迫感，坚持说干就干、干就干好，不能“三天打鱼两天晒网”，更不能“嘴上说抓落实实际却不行动”，绝不能做两面人、两面派。只要始终把抓落实作为大事要事放在心上，真心实意、用劲用情做到件件有着落、事事见成效，何愁事业不兴、何愁发展不振、何愁目标不达。同志们都非常清楚，当前信访维稳、年终结账以及即将到来的**工作，都摆在我们面前，我们的各项工作任务特别重、时间特别紧，如何在两个月不到的时间内圆满完成年度各项目标任务，考验着在座的每一名同志。我也借此机会，就抓好下步工作落实，结合我镇实际，再提几点意见：一要立足于争一流。
“法乎其上得乎其中，法乎其中得乎其下，法乎其下则无所得矣”。我们要仅仅围绕年初制定的各项工作进入全县“第一方阵”目标不动摇，特别是目前**的优势、特点、基础，具备争一流条件，所以我们要坚持以问题为导向，抓好各项工作的“回头看”，切实将短板补齐，将弱项提升。去年，我们有很多工作在全县都是排名靠前的。例如，厕所革命、基层党建、河湖长制、新时代文明实践、最美评选等等，但仍然有些单位创先争优意识不强，希望各分管领导、各业务办公室要认真思考，加压奋进。我去年就多次反复强调，要积极主动有效地与考核牵头单位沟通衔接汇报，必要的时候我亲自上，今年的要求不变，特别是涉及到荣誉类的，一定要争取进入第一方阵。二要立足于早谋划。古人常说“不谋全局者，不足于谋一域，不谋万世者，不足于谋一时”。只有运筹帷幄之中，才能决胜千里以外，因此谋划非常关键。举几个的例子：比如**村人居环境整治项目，资金文件下达几个月了，也督办了很多次，但是到现在为止仍有很多工作没完成，是什么原因呢？归根结底还是前期谋划不够；又比如我们领导在汇报工作时，本来应该是给领导出选择题，结果都变成了问答题；再比如我们的**评选工作，正因为有了之前对候选对象的提前谋划，所以各村（社区）再开展此项工作时才有人可选、有人可上。举正反几个例子并不是要借机批评大家，而是为了让大家能够在今后的工作中少出错、少犯错。三要立足于聚合力。众人拾柴火焰高。就是要发挥合力，运用领导艺术，调动大家积极性，把事干好，把难题解好，把目标实现。第一，以德才服人。惟贤惟德，能服于人。大家都是组织任命的，靠什么履职尽责、安身立命，职务仅仅是权力影响力，更重要的还是非权利影响力。非权利影响力就是你的能力水平、品格和魅力，这个非常重要。要有容人之量，助人之心，君子之风，要靠才干，有目标、有思路、
有重点，有能力、有魄力、有成就，干成别人干不成、不敢干、不想干、干不好的事，这样才能让大家服气。第二，以公心待人。我们领导干部要一碗水端平，兼听则明，不能搞团团伙伙，要以事聚人、以事识人、以事用人。第三，慧眼识人。必须要识好人、用好人，发挥每个人优势。大家看看历史，刘邦是个亭长出身，开国宰相萧何只是个沛县的狱吏，最后都成就了大业。
篇二：与新进公务员谈话的相关内容
员录用考察谈话问题 篇一：公务员录用考察情况报告 公务员录用考察情况报告 关于 xx 同志考察情况的报告 市招录公务员办公室：XX 年 9 月 2 日，根据中共 xx 市委组织部、xx 市人力资源和社会保障局下发的《关于认真配合做好 xx 市 XX 年考试录用公务员考察工作的通知》，我们局组成了由分管人事的党组成员、总会计师 xx 带队，人事科科长 xx、办公室主任 xx 参加的考察组，赴 xx 市体育学院对 xx 的基本情况进行了考察，我们分别找到 x 狙 x 体育学院新闻与外语 吊 学院的党总支部书记 x 理 x、辅导员 xx 进行了 蝗 座谈。
xx，男， 酒 1986 年 8 月 17 日 摇 出生，原籍 xx 省 xx 菜 市，中共党员，xx 年 陷 考入 xx 体育学院，就 峦 读新闻学专业，xx 年 蛙 7月毕业。在校期间， 窿 该同志能刻苦学习，积 浸 极要求进步，热心参加 拌 各类公益活动，曾担任 逐 院刊《心语》的主编， 虹 具有一定的写作能力， 齿 但做事有点毛躁，要加 毯 以克服。没有21 种公 塔 务员应当禁止的行为。
咬
考察结果合格，我局同 鹏 意录用。
XX 年 9 月 7 些 日 篇二：录用公务员考 召 察报告 关于对新招录公 逆 务员姚婷同志考察情况 爆 的报告
市人保局：
械 为切实做好 XX 年新招 额 录公务员考察工作，确 制 保新录用公务员能力素 呀 质，根据《江西省国家 帘 公务员录用考核实施细 析 则》的有关规定，我局 悦 对新招录公务员姚婷同 证 志进行了考察，现将有 侵 关情况汇报如下：
扳 XX 年 8 月 10-11 瑚 日我局组织由邓跃萍、 搐 温绵传、皮钧考核组采 尧 取个别谈话、领导评价 掖 、找本人谈话查阅档案 奠 等方式，对姚婷同志的 狼 的政治思想、道德品质 羞 、能力素质、学习和工 位 作表现、遵纪守法、廉 海 洁自律以及与职位相匹 细 配等情况进行了考察， 芹 并对考察对象进行了资 施 格复审，核实考察对象 藕 是否符合规定的报考资 戌 格条件。姚婷同志系江 颜 西师范大学应用化学专 英 业本科毕业，于 XX 年 直 3 月考入九江市中级人 鸯 民法院二庭任专职书记 捌 员，XX 年通过国家司 腿 法考试。该同志为人真 击 诚，善于学习，尊重领 哟 导，团结同事，廉洁自 峰 律,忠于职守，符合我 镐 局招录条件。考核组一 甚 致同意，同意招录为市 烬 环保局公务员。
关于 x 矣 x 同志考察情况的报告 史
市招录公务员办公室：
孩
XX 年 9 月 5 日， 揣 根据中共 xx 市委组织 赴 部、xx 市人力资源和 才 社会保障局下发的《关 吩 于认真配合做好 xx 市 徘 XX 年考试录用公务员 萝 考察工作的通知》，我 充 们水利局组成了由分管 赖人事的党组成员、总会 墓 计师 xx 带队，人事科 骤 科长 xx、办公
室主任 泅 xx 参加的考察组，赴 擂 中国民生银行 xx 市分 优 行对 xx的基本情况进 喷 行了考察，我们分别找 疟 到中国民生银行市分行 油 行长 xx、营业部主任 逆 xx 进行了座谈。
崭 xx，女，1986 年 秀 3 月 10 日出生，原籍 侦 xx 省 xx 市，XX年 辊 考入中南财经政法大学 剖 ，就读财政学专业，X 怒 X 年 7 月毕业，获得财 生 政学、会计学双学位。
茄 XX 年 8 月，被广州市 凶 平安银行股份有限公司 臻 录用，XX 年 10 月， 熏 又应聘到中国民生银行 蓟 xx 市分行工作。在中 绊 国民生银行工作期间， 檬 该同志工作认真，爱岗 痞 敬业，遵章守纪，踏实 补 肯干，服务热情，没有 缨 21 种公务员应当禁止 兆 的行为。
考察结果合格 腑 ，我局同意录用。
XX 那 年 9 月 7 日 录用公务员 氮 考察报告
要按照德 啸 才兼备的标准，根据拟 纸 录用职位资格条件与要 酚 求，采取多种形式，全 营 面了解被
考察对象 等 的政治思想、道德品质 悔 、遵纪守法、廉洁自律 冀 、能力素质、学习和工 赂 作表现以及需要回避的 型 情况等，并核实考察对 缎 象提供的报考信息和相 震 关材料是否真实准确。
召
四、考察内容
考察 嗡 对象应当具有良好的品 修 行，自觉遵守党的路线 贫 、方针、政策和国家法 嗓 律法规，具有正常履行 易 职责的身体条
件和符合 鉴 职位要求的工作能力。
惦 有下列情形之一的，视 疫 为考察不合格：
散 经 布有损国家声誉的言论 根 ，组织或者参加旨在反 劫 对国家的集会、游行、 煤 示威等活动;组织或者 您 参加非法组织，组织或 织 者参加罢工;玩忽职守 盂 ，贻误工作;压制批评 颜 ，打击报复;弄虚作假 揣 ，误导、欺骗领导或公 旬 众;贪污、行贿、受贿 依 ，利用职务之便为自己 歹 或者他人谋取私利;违 瓣 反财经纪律，浪费国家 固 或集体资财;滥用职权 极 ，侵害公民、法人或者 访 其他组织的合法权益; 阎 泄露国家秘密或者工作 则 秘密;在对外交往中损 哲 害国家荣誉和利益;参 媒 与或者支持色情、吸毒 英 、赌博、迷信等活动; 丈 触犯刑律被免予刑事处 啥 罚;曾受过劳动教养; 腐
曾被开除公职、党 佑 籍和学籍;在国家法定 府 考试中有严重舞弊行为 莱 ;近三年内曾受过记大 嫩 过、降级、撤职、留用 蔷 察看处分;被党政机关 重 、事业单位辞退后不满 梢 五年;缺乏社会责任感 雁 、为人民服务意识较差 饼 ;政治品性不良;严重 衷 违反职业道德、社会公 桥 德、家庭美德;有其他 胰 违法违纪不宜担任公务 榨员职务的其他情形。
五 丝 、考察方式
查阅档 珍 案。考察组成员要认真 熄 查阅考察对象的档案材 哨料，仔细审查年龄、学 或 历、专业、经历和入党 腐 、入团情况，核对本人 公 是否符合报考职位的条 贼 件，确认其报名时提交 腥 的信息和材料是否真实 寡 、准确，特别是涉及违 涨 法违纪处理情
况，必须 缮 认真核对，并复印有关 诽 材料。
谈话了解。
鸥 考察组必须深入到考察 贞 对象所在单位、社区、 型 乡镇和公安派出所等进 烘 行广泛的考察了解，力 睁 求客观、公正、全面地 幼 掌握考察对象的基本情 信 况。谈话了解一般采取 低 个别谈话方式进行。对 拇 应届毕业生，谈话对象 醒 主要是考察对象就读学 刀 校的院系党团组织和学 瞎 生处负责人、班主任、 捡 部分学生等。对社会人 聋 员，谈话对象主要是单 坏 位主管领导、人事部门 甜 人员及周围同事、居住 缴 地社区负责人等。对考 临 察过程中反映出来的问 羽 题一定要核实清楚，取 垫 得的证明材料应当注明 抛 出处，并要求相关证明 匡 人签名或加盖公章。
驯
撰写考察报告。考核 椰 组要认真查阅报考人员 完 档案、广泛听取有关方 细 面意见，采取实事求是 撮 的态度，准确把握考察 啥 对象的情况，全面、客 因 观、公正地予以评价， 信 并据实写出考察报告。
客 考察报告作为公务员录 凡 用审批的申报材料，应 剥 当如实记录考察经过， 聊 全面反映考察对象思想 渠 、工作、学习等方面的 刑 表现及主要优缺点，并 镁 由考察成员签名 篇三：
梯 新录用公务员考察材料 旋
考察材料
xxx， 栖 男，汉族，19xx 年 欲 9 月出生，xx 人，中 兴 共党员，本科学历。
主 芽 要简历：
XX 年 9 月— 羽 XX 年 6 月 xxxxx 南 x 学习
XX 年 9 月—X 挞 X 年 6 月 xxxxxx 梦 学习 XX 年 10 月至今 郧 xxxxxx 学习
蕴 该同志能够自觉坚持学 礼 习，努力提高政治理论 径 和业务水平，认真学习 鲤 马列主义、毛泽东思想 型 和邓小平理论，努力践 榆 行“三个代表”重要思 遇 想；能认真学习领会党 狱 的一系列方针政策，坚 采 定不移地贯彻执行党和 枉 国家的各项路线、方针 征 和政策，拥护党的领导 择 ，严格遵守党的政治纪 课 律，思想积极要求进步 遥 ，政治立场坚定，思想 酚 上、行动与党中央保持 生 高度一致。学习踏实勤 研 奋，不断优化知识结构 撵 。在校期间，该同志学 臼 习刻苦努力，成绩优异 佣 ，曾获得“xxxxx 蛹 x”、“xxxxxx 岩 ”等荣誉。同时，不断 椰 加强自身学习，严格要 桶 求自己，积极钻研专业 俯 知识，更新知识结构， 匪 注重专业理论与审判实 果 践的有机结合。
工 捍 作认真负责，责任心强 拔 。在 xxxxxx 工作 朱 期间，勤勉敬业，工作 睛 勤奋，能够服从组织安 款 排，顾全大局，扎实开 彦展工作，受到了领导和 展 同事的一致好评。
砚 作风正派，待人热情， 卷 团结同志，作风朴实， 疫 德行较好，在群众中有 腋 一定口碑。
根据《 掩 xx 省 XX 年统一考试 危 录用公务员考察工作方 工 案》，考察小组坚持实 议 事求是、客观公正、德 派 才兼备的院则，通过对 漳 德、能、勤、绩、廉等 蔼 方面情况综合考察，认 席 定 xxx同志具备拟录 剩 用职位的工作要求。
篇 塌 四：对拟录用公务员考 季 察报告 xx 同志考察报 帕 告
xx，女，年月 愿 出生，身份证号，汉族 遮 ，人，大学本科学历， 辗 年 6 月毕业于黄冈师范 券 学院。年月参加湖北省 馅 统一招考的大学生村官 操 考试，经录用分配到村 翔 工作，担任村主任助理 费 一职。在职期间，其 X 烬 X 年度、XX 年度、X 院 X 年度考核均为优秀， 早 三年合同期满，组织部 骚 评定其考核合格。年报 野 考公务员，通过笔试、 幸 面试和体检，并入围考 钨 察。
一、考察形式和过 来 程
根据市委组织部 胡 、市公务员局关于 XX 金 年考试录用公务员考察 凿 工作的有关要求，由市 蹲 公务员局、区委办、区 需 政府办和镇等四家单位 啥 组成的考察组，于月日 褐 到张维同志之前工作过 泛 的村进行实地考察，通 啥 过个人述职、民主测评 渐 、个别座谈、核查档案 帧 和与被考察对象座谈， 章 对张维同志进行了全面 渤 的考察了解。
二、考察 薪 鉴定意见
1、思想 停 端正，政治素质较好。
呢 该同志能认真学习马列 瓮主义、毛泽东思想、邓 鸳 小平理论、“三个代表 优 ”重要思想和科学发展 和 观，始终用新时期的理 窄 论武装自己，立场坚定 掌 ，在思想政治上与党中 峦 央保持高度一致。该同 扁 志积极上进，大学期间 篷 ，勤奋刻苦，成绩优秀 条 ，多次获得“三好学生 直 ”称号。课余时间通过 傲 做家教积累教学经验， 贼 实习期间由于
表现优异 盟 ，被评为“校优秀毕业 呆 生”。参加工作后，
根
该同志始终端正态度 相 ，以一名群众服务者要 酉 求自己，待人友善，热 看 情工作。另一方面，始 掩 终不忘加强自身学习， 羊 提高自身素质，坚持向 略 领导、向有经验的同事 木 、向群众学习，通过不 贵 断的努力，该同志业务 掠 水平和综合素质得到了 裹 很大的提升。
2、 僚 踏实工作，业务能力较 写 强。该同志自参加工作 译 以来，始终坚持高度的 钠 责任感和事业心，求真 梭 务实，踏实稳重，努力 瓤 做好每一样工作，有很 酥 强的集体荣誉感和团队 扣 合作精神，凡事能从大 萤 局出发，服从领导安排 爬 ，扎实工作。该同志在 羊 村主要从事文字档案方 信 面的工作，在工作中注 胀 重学习，一方面通过书 景 籍网络等积极学习党的 狮 政策方针，各项会议精 忽 神，并融入到工作中。
界 另一方面虚心向领导、 询 老同志、群众请教，学 诛 习工作的方式方法。该 治 同志时刻牢记为人民服 茶 务的宗旨，对办事群众 栈 热情周到，群众提出的 军 困难和问题，能在坚持 捅 原则的情况下妥善解决 逮 ，对于不能解决的事， 呼 也能给以详细的解释。
碱 该同志良好的工作作风 眯 和较强的业务能力，得 穴 到了单位领导的充分肯 愉 定和同事群众的一致好 眼 评。
3、严于律己 澄 ，生活作风良好。该同 仆 志一直严格要求自己, 筋 坚持发扬艰苦朴素、吃 汹 苦耐劳、勤俭节约、乐 州 于助人的优良传统，始 酪 终做到本本分分做人， 斡 兢兢业业做事。不论
是 朋 在上班时间，还是在八 惠 小时之外，均能严格要 重 求自己，自觉遵守国家 咱 的法律、法规，遵守各 夯 项规章制度。同时，该 箍 同志热爱生活，积极参 俗 加村里及镇上组织的各 铃
项文娱活动，与同 垮 事相处融洽。三年来， 冻 该同志能坚持做到自重 欲 、自省、自警、自励， 踢 从未参加过法轮功等邪 钟教组织，也无任何违法 闭 犯罪记录，没有发表过 缚 任何反党、反政府言论 雪 。
三、考察结果
综 吴 合以上意见，该同志在 哄 学习、工作和生活等方 赢 面都很优秀，经组织考 础 察认定为合格。考察人 腥 签名：
年月日 篇五：公 维 务员录用考察情况报告 赢
公务员录用考察情况报 芝 告 关于 xx 同志考察情 铸 况的报告 市招录公务员 谣 办公室：
xx 年 9 涵 月 2 日，根据中共 xx 蹿 市委组织部、xx 市人 起 力资源和社会保障局下 仟 发的《关于认真配合做 铅 好 xx 市 xx 年考试录 萎 用公务员考察工作的通 薄 知》，我们局组成了由 瓦 分管人事的党组成员、 屿 总会计师 xx 带队，人 灾 事科科长 xx、办公室 炎主任 xx 参加的考察组 逝 ，赴 xx 市体育学院对 坡 xx 的基本情况进行了 崖 考察，我们分别找到 x 有 x 体育学院新闻与外语 傻 学院的党总支部书记 x 处 x、辅导员 xx 进行了 妮 座谈。
xx，男， 贪 1986 年 8 月 17 日 窑 出生，原籍 xx 省 xx 旬 市，中共党员，xx 年 诛 考入 xx 体育学院，就 樊 读新闻学专业，xx 年 棉 7月毕业。在校期间， 悦 该同志能刻苦学习，积 撩 极要求进步，热心参加 配 各类公益活动，曾担任 帮 院刊《心语》的主编， 踞 具有一定的写作能力， 泌 但做事有点毛躁，要加 霹 以克服。没有21 种公 荔 务员应当禁止的行为。
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考察结果合格，我局同 勘 意录用。
xx 年 9 月 7 劣 日 关于 xx 同志考察情 联 况的报告 市招录公务员 拄 办公室：
xx 年 9 屎 月 5 日，根据中共 xx 蘸 市委组织部、xx 市人 要 力资源和社会保障局下 谦 发的《关于认真配合做 隧 好 xx 市 xx 年考试录 笑 用公务员考察工作的...
篇三：与新进公务员谈话的相关内容
员入职谈心谈话心得体会 作为即将进入公务员队伍的一员，我内心既憧憬又忐忑，憧憬的是未来的工作和生活，忐忑的是自身能力有限，怕无法胜任此项工作。xx 月 xx 日上午，xx 组织部召开岗前谈心谈话会为我们答疑解惑，通过此次谈心谈话，我深刻的认识到了公务员这一岗位的特殊性质以及身为公务员身上肩负的责任;同时，也明确了在今后的工作道路中，应加强理论和实践等各方面的学习，增强忧患意识、公仆意识、责任感和使命感，加强沟通交流，不断提升自身工作能力、工作技巧，做一名称职、合格的公务员。对于此次岗前谈心谈话，现总结如下: 一 、 谦虚谨慎，端正心态 ， 迎接新的挑战走上新的工作岗位，首先就是适应环境，摆正自己的位置和心态，做力所能及的工作。同时要不断加强学习，不断适应新的岗位工作需要。在此之前，虽然有一点工作经验，但阅历和经验尚有不足，更应该保持一个肯学习、愿学习的心态，服从命令听指挥，努力做好分内之事，同时听取领导、同事的意见和建议，改进工作方式方法。要端正自己的态度，青年人朝气蓬勃，思想开放，但缺少艰苦环境的磨练，所以我们要牢固树立宗旨意识、责任意识，以全心全意为人民服务为宗旨，清晰地认识到自己的位置和职责，无论身处什么岗位，都要保持强烈的事业感和乐于奉献的精神，尽心尽力做好每一项工作。xx 单位涉及业务工作庞杂繁琐，许多时候是直接与人民群众打交道，所处理的事情也是
纷繁复杂。和同事和人民群众搞好人际关系，不仅需要良好的工作能力，更需要一颗真诚、谦虚、温和的心。年轻的我们正是需要怒放生命的时候，更是需要一个平台使自己飞得更高的时候，但是我们不能忘记只有拥有一颗不骄不躁的心，才能脚踏实地的走好每一步，开的更盛、飞得更远。
二 、 强化理论 学习 ，提高 政治 素质 与 工作能力
学无止境，透过学习我们才能不断更新知识，拓宽视野，才能全面提升自身的理论素质、知识水平和业务潜力。这就要求我们一要认真学习党的重要会议精神、政策文件以及总书记的重要论述，始终坚定政治立场，在思想上行动上始终与党中央保持一致；二要向领导和同事看齐，领导和同事都是我学习的榜样和影响我工作的力量，虽然现在能力有限只能做一些力所能及的工作，但是只有不断的积累，一步一个脚印踏实做好我份内的工作才能够提升自己的能力，工作苦累我不怕，我会争取把工作当成一种享受激励自己不断进步。三要时刻关注新闻时事，虽然我平时有关注新闻与时事，但是远远不够，因为这份工作性质决定了我必须要了解中央、省市区委的有关精神及工作指导，而且需要有超前意识，这样才能顺利的开展本职工作，我尽可能的抽取时间多关注新闻及时事，为自己充电，既然自己有哪方面不足，就要在哪补足；总而言之，要结合自身工作实际，理清股室职能职责，尽快上手业务工作，逐步提升业务水平，不断增强工作责任感与事业心，全面提升自己的政策理论水平和业务水平。
三 、守住底线， 树立 廉 洁 从政 意识
廉洁奉公是是党和国家对机关单位工作者的基本要求，也是我们的基本职责。廉政问题，不仅仅是个人形象问题，更是影响到党和政府在人民群众心目中的形象问题，为此我们要自觉树立良好形象，不为名所累，不为权所动，不为欲所惑，客服侥幸心理，经得起各方考验，做到自重、自省、自励，明是非、知得失，把全部心思和精力都用在工作上。
篇四：与新进公务员谈话的相关内容
员考察谈话记录 考核考察领导干部谈话举例计生委主任：综合素质高，统筹能力强，能够驾驭全局，有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化，能够与干部同甘共苦工作思路清晰，成效明显，流动人口和技术服务工作得到省市高度评价，并在全省会议上做了典型发言；药具工作引领全市，全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言，获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定，严格按照规定办事，认真地站好了最后一班岗。生 喜 活作风扎实，在党风廉 毖 政建设上保持了一个老 昭 党员的廉洁自律操守； 辽 没有违反过党纪政纪， 渔 始终保持良好传统作风 生 。★副主任：政治坚定 呛 ，思想稳定，能够忠实 革 履行岗位职责，工作积 府 极肯干，肯下功夫钻研 脖 业务，运用“多数人管 蕾 少数人”的自律机制， 浚 开辟了新时期农村计生 阵 管理目标实现的新途径 疽 ，效果明显，母婴安康 秒 保险走在全市前列。具 辕 有较强的组织协调和工 罕 作能力，对分管工作尽 塔 职尽责，能吃苦，经常 休 深入基层检查指导工作 韶 ，正确处理了工作和家 杖 庭关系。遵纪守法，尊 尘 敬领导，团结同志，为 网 人正直，作风正派，清 赵 正廉洁，不计较个人得 公 失。不足：创新意识要 谢 进一步加强。人大办主 滦 任：★素质较高，能够 舀 贯彻落实党的路线、方 骑 针和政策，积极履行岗 拉 位职责，事业心和奉献 悦 精神较强。工作有条理 鹰 ，思路清晰，联系实
际 右 紧密，在县人大常委会 熊 办公室主任岗位上找准 讶 了位置，切实负起了党 氢 建、综治、计生第一责 耍 任人责任，较好地承提 讯 了秘书、参谋、协调、 鞭 服务和联络、宣传等工 续 作。注重加强党性锻炼 股 ，努力改造自己的世界 亩 观、人生观和价值观， 便 淡泊名利，守住清贫， 穴 耐住寂寞，努力做到有 谋 苦不叫苦，有难不叫难 哆 ，有累不喊累，受气不 瘁 赌气。作风正派，廉洁 佃 守纪。★素质全面，有 凭 较丰富的领导经验和较 谐 高的领导艺术，能驾驭 大 全局，在推动上固经济 主 发展和改变山区面貌上 顷 倾注了心血和汗水，实 道 绩明显，干群评价较高 更 。服从组织安排，从乡 蛋 党委书记改任县人大常 利 委会办公室主任，角色 将 转换快，工作积极，勤 碾 政爱岗，提高了服务效 熊 率。作风正派，胸襟坦 银 荡，为人正直，待人诚 职 恳，处事公道，廉洁自 增 律意识较强。希望今后 竞 工作中进一步提高服务 强 方法。
卫生局长：
启 综合素质高，政治立场 咳 坚定，统筹能力强，能 痔 驾驭全局，切实履行了 烙 公共卫生职责。工作思 渐 路清晰，开拓创新精神 毋 强，争取国债项目资金 盏 大。能团结班子成员共 唱 同奋斗，善于调动副职 乍 的工作积极性。讲实话 釉 ，干实事，求实效，踏 掖 实工作，较出色地完成 押 了各项工作任务，连续 杠多年实现了全县卫生工 捌 作新变化。作风民主， 择 讲究方法。办事稳妥， 埋 生活朴实，关心体贴下 充 属。为人谦虚、坦诚， 讯胸怀宽广，谦洁正派， 赂 不计较个人得失。★党 匈 委书记：能认真履行岗 皂 位职责，工作热情高， 滨 有魄力，敢说敢做，责 供
任心强。具有大局意识 妻 和协作精神，正确摆正 思 了自己的位置，积极配 坎 合支持局长工作，全心 右 维护班子团结和权威。
媳善学习，勤钻研，懂财 予 务，会电脑，文字功底 燕 好，主持党委全面工作 郴 有方法，党建工作有起 斥 色；分管财务工作讲原 裁则，严格按照财经纪律 株 和财务制度办事。为人 皿 直率，作风正派，平易 纠 近人，能模范遵守机关 窜 的规章制度，廉洁自律 瘸意识强。不足：工作任 殆 务重时脾气较急躁。★ 龙 副局长：个人素质较高 减 ，头脑灵活，成熟稳重 笛 ，维护班子团结，服从 汰组织安排。工作严谨认 妮 真，事业心强，能够开 与 拓创新，忠实履行岗位 蝇 职责，经常深入基层解 乃 决实际困难，敢于承担 衔急难险重工作，处理问 搁 题较圆满。精通业务， 豫 善于学习，勤抓分管工 码 作，思路清晰，见解独 易 特，能够想点子，出措 尖施，较出色地抓好了民 碘 生工程建设和疾病预防 武 控制工作。为人本份， 向 待人真诚，乐于助人， 个 作风正派，廉洁守纪。
寡希望在今后工作中更大 噪 胆些。
文广局副局 升 长：能认真履行岗位职 药 责，工作热情高，责任 喇 心强，在文化馆、图书 培 馆、剧团被拆除的情况 雷 下，对自己所分管的工 蹋 作能想方设法开拓新的 氯 阵地，组织人员到乡村 穷 开展“三下乡”活动， 毡 参加市里“金土地杯” 稳 、“三个一”文艺创作 霜 演了获二三等奖，参加 兼 省第二届少儿美术作品 鹰 展览获一等奖 18 个， 糠 二等奖 28 个，三等奖 落 24 个，并获得优秀组 匹 织奖。为人诚实、本份 潘 ，维护班子团，支持配 碾 合
主要领导工作。希望 违 进一步加大对文化艺术 歇 中心筹建工作力度。
楷
★副局长：能认真履 他 行岗位职责，业务能力 国 强，对所分管的新闻宣 伞 传工作能结合永丰实际 愚 ，适时地调整和开设新 份 栏目，对一些宣传任务 痔 能在大家一起策划、审 诉 稿、监制，在对外宣传 匈 方面，较好地完成上中 溜 央、省、市新闻任务， 让 ；分管财务能组织人员 蚤 对下属单位近三年的财 捡 务进行全面的审计，解 潦 决了一批遗留问题。工 铆 作善于讲究方式方法， 模 考虑问题细致周到，能 耘 团结同志一道工作。希 惜 望进一步加强税收工作 款 ，积极开辟新税源。★ 哨 纪检组长：能认真履行 欢 岗位职责，服从组织安 半 排，积极支持配合一把 粥 手做好招商引资和纪检 噬 、监察工作。在开展招 优 商引次工作中能吃苦耐 棚 劳，任劳任怨，主动到 诸 沿海等地开展招商活动 键 ，积极邀请客商来县考 脓 察。认真做好引资企业 轿 的服务工作，帮助外资 因 企业解决一些实际问题 髓 在招商引资上取得了成 紊 效。为人正直，待人热 写 情，作风正派，廉洁自 迎 律。希望做好招商引资 夫 工作的跟踪问效服务。
钉 ★电视台台长：能认真 惺 履行岗位职责，积极围 煎 绕县委、县政府各个时 窃 期的中心工作组织开展 蔗 内外宣传报道工作，台 兢 里全年在中央、省、市 吏 电视台播出用稿超过往 免 年，为人忠厚本份，待 间 人和气，作风正派，廉 帐 洁自律意识较强。希望 服 在今后工作胆子更大些 僚 。
乡党委书记：★ 臀 素质全面，脑子灵活， 侈 驾驭全局的能
力强，有 厅 较丰富的领导经验和较 络 高的领导艺术，工作思 硒 路清晰，能开拓创新。
共 能团结班子在员和发挥 疹 干部的工作积极性。讲 按 实话、干实事、求实效 徊 ，扎实工作，推动了全 硬 乡经济和社会事业大发 陪 展，招商引资有实效， 沁 特色产业成规模，护税 改 协税创佳绩，林改工作 冤 成典型，基础设施大推 警 进，干群评价较高，作 市 风民主，讲究方法，性 阐 格直率，为人正派，廉 淹 洁自律。不足，下农村 渣 基层调研较少。★综合 腐 素质高，有较丰富的领 姨 导经验和较高的领导艺 钱 术，能驾驭全局，在推 用 动全乡经济发展和改变 遣 上溪面貌上倾注了大量 县 的心血，实绩明显，干 腺 群评价高，敬业精神强 甲 ，工作务实，勤恳扎实 蜘 ，能办实事。脑子灵， 姓 点子多，作风民主，决 蓉 策稳妥；在山区工作多 腋 年，能守住寂寞，耐住 玻 清贫，为人正直，待人 睁 诚恳，正派廉洁。★综 搏 合素质高，统筹能力强 枉 ，能把握全局，工作决 肿 策有长远眼光，能组织 徊 ，善协调，讲究方法， 宙 有开拓创新精神，带领 套 干群较好完成了全年各 厨 项工作目标，政法、信 镣 访、农业产业化等工作 戚 创新得到了上级肯定； 讯 作风民主，善于听取各 轩 方意见；办事稳妥，处 拔 理问题周到、圆满，为 暗 人谦虚、坦诚，胸怀宽 屁 广，做事公道、公正， 仑 关心爱护下属，热心为 悉 群众办实事，在干群中 珍 威信高，廉洁守纪。
三
乡长：★能认真贯彻 纸 执行县委、县政府的各 啤 项决策，并能结合本乡 浸 的实际抓好落实。作风 敞 扎实，能深入各村了
解 封 掌握情况，摸清乡情、 累 村情，熟悉农村经济管 潦 理和财税工作，能积极 罩 组织开展财税征收工作 洞 ，超额完成了县里下达 躇 的财税任务。招商引资 活 、公路建设等工作成效 埠 明显。带头执行各项规 云 定，财务管理较严。千 由 方百计增收节支。积极 晨 支持乡党委书记工作， 侵 维护班子团结，廉洁自 蛆 律意识较强。希望在今 址 后工作中胆子更大些。
野 ★素质全面，头脑灵活 惧 ，能说会写，具备把握 方 全局的能力农村工作经 栈 验丰富，能独挡一面开 哄 展工作，任人大主席、 庇 副书记，承担了乡长的 垮 职责，工作实绩明显， 趣 完成财政、财税任务情 较 况列全县前茅，党建、 岁 林改工作有特色，中心 泌 工作有突破，工作大胆 篇 ，有魄力，有方法，有 灾 点子，热情高，作风扎 难 实，为人正直、正派， 谅 是非分明，遵纪守法， 谗 廉洁自律。★经济工作 口 能力强，业务熟，工作 员 经验丰富，财经、财务 甘 管理到位，有较强的组 桓 织领导和统筹管理能力 呼 ，配合书记抓全年各项 蛀工作任务的落实，有成 郁 效，有实绩，工作大胆 谨 ，有能力，有魄力，思 帐 路清晰，有方法，能创 心 新，推动招商引资，护 放税协税，新增税收有较 奠 大增长，农业产业化、 鳖 基础设施建设等工作有 证 大的推进。性格直爽， 髓 为人正派，团结同志， 渴廉洁守纪。
常委副 备 乡长：★长期扎根边远 枷 山区工作，毫无怨言。
蜒农村工作经验丰富，思 统 路清晰，做事谨慎、细 侧 致，讲究方式方法，分 脂 管农业、统计、土管和 绳 圩镇建设等工作能认真 丸
抓好落实，经常深入基 湍 层解决实际问题。工作 澜 责任心强，兢兢业业， 胡 踏实肯干，为人忠厚本 旷 份，待人和气，处事公 冲正，团结同志，廉洁奉 眨 公。希望今后工作更大 扁 胆些。★综合素质较高 盾 ，政治可靠，成熟稳重 课 ，品行端正。长期扎根 拯基层工作却无怨言。协 乡 调组织和工作能力较强 测 ，熟翻农村工作，勤恳 孺 踏实，任劳任怨，农业 括 工作有特色，村业工作 到见成效。为人谦和、诚 儒 实，作风正派，
乐 辛 于助人，尊敬领导，团 骤 结同志，廉洁守纪。希 避 望在今后工作中胆子更 耕 大些。★个人素质较高 蟹 ，思想上进，有较强的 急 组织领导能力，工作认 器 真负责，善钻研，业务 列 精，吃苦精神好，服从 雨 组织安排，任劳任怨， 梢 以身作则，办事公道， 橱 农村工作经验丰富，经 沂 常深入一线，不厌其烦 摔 抓好落实，农、林、水 舟 、畜牧兽医和商贸流通 朽 等工作大有起色。为人 焕 诚实厚道，团结同志， 瓦 廉洁守法。希望在今后 馆 的工作中多加强与同事 影 间的交流。
副乡长 助 ：★敬业精神强，工作 慢 踏实肯干，对分管的各 旁项工作能积极主动地抓 秩 好落实，具有较丰富的 槐 农村工作经验，有较强 房 的解决实际问题的能力 劲 ，远成工作任务好，能 诈经常深入基层帮助群众 玻 解决实际困难，为群众 冷 谋利益，办好事，严于 箩 律己，团结同志，能认 鼎 真落实党风廉政建设的 彝各项要求，做到勤政、 永 廉政。希望今后能进一 严 步加强学习。★个人素 鹏 质较高，为人谦虚，擅 四 于学习，有较强的领导 咐 能
力和工作能力，工作 沂 认真负责，大胆泼辣， 镣 较好地完成了乡党委政 熙 府安排的各项工作任务 在 。关心群众疾苦，能深 汗 入基层为群众办产事， 编 办好事，责任意识较强 泼 ，工作中能以身作则， 晶 严于律已，作风正派。
庐 希望在今后的工作克服 税 畏难情绪★极支持配合 懈 党政主要领导工作，认 槐 真贯彻执行镇党委、政 钱 府的各项决定，并能在 邀 实际工作中抓好落实。
顽 工作作风扎实，在开展 鞋 招商引资工作中能出主 腰 意，想办法，千方百计 拉 完成任务，进园项目多 束 ，成效明显。吃苦精神 札 好，任劳任怨，廉洁自 痞 律意识强。应进一步加 惺 强对引资项目的跟踪问 松 效工作。
党委组织 瑟 委员：★能认真贯彻落 扒 实党委政府的各项决议 诈 ，工作积极主动，有较 陶 强的工作魄力和工作能 逗 力；农村工作经验比较 苯 丰富。分管组织计生工 靡 作能独挡一面抓好落实 厅 ，工作成效比较明显， 翼 为人正直，作风扎实， 古 能深入基层为群众办实 炙 事解难题，群众基础较 栏 好，工作能坚持原则， 梆 廉洁自律，自觉维护班 之 子的团结。应进一步加 道 强组织业务知识的学习 积 。★个人综合素质较高 雇 ，头脑灵活，思维活跃 蝎 ，能说会写，工作积极 咸 肯干，有责任心，完成 懈 工作的质量较高。能自 捣 觉服从组织安排，吃苦 审 精神强，善于学习，肯 校 钻研，求上进，作风扎 侯 实，与同事关系融洽， 述 为人谦虚，待人诚恳， 伎 廉洁自律。希望在今后 信 工作中加强与班子成员 弦之间的沟通。
党委 缮 宣传委员：★工作责任 椅 感较强，办事认真负责 畅 ，对县里下达的工作任 驭 务能狠抓落实。全面完 筋 在了党报党刊征订任务 任 ，组组织协调能力较强 信 ，肯钻研，在新闻上稿 增 、农村“十星级”文明 戊 户评选、村级党校建设 帅 、蹲村等各项工作中能 兢 尽职尽责，抓出成效。
锭 应进一步加强宣传业务 姓 知识学习。★工作认真 瞅 负责，能力较强，肯干 夸 事会干事，能够准确把 泉 握新时期宣传思想工作 贼 要点。积极围绕中心工 藕 作营造出良好的舆论氛 葡 围，超额完成党报党刊 拯 征订工作，较好地完成 找 新闻上稿任务，旅游和 痒 蹲村工作也有较大的起 拧 色。政治可靠，顾全大 蔑 局，维护班子团结，廉 筑 洁自律意识较强。希望 馈 今后要进一步注意发挥 难 下属工作积极性。★个 彰 人素质较高，思想上进 职 ，服从组织安排。组织 帝 协调和工作能力较强， 刀 头脑灵活，办事公道， 路 勤奋务实，吃苦耐劳， 役 能认真把握正确的舆论 坡 导向，新闻上稿有突破 烘 。积极抓好分管工作， 札 招商引资成效显著。品 痊 行端正，作风正派，待 萝 人诚实，乐于助人，廉 谎 洁自律意识较强。不足 胖 ：由于分管招商引资， ...
篇五：与新进公务员谈话的相关内容
提拔领导干部的集体谈话内容 今天在座的位领导干部， 都是去年下半年以来新提拔的县处级领导干部， 能够得到提拔重用， 说明市委对大家是充分信任的，广大群众对大家的工作业绩是认可的。借此机会， 我代表市委对于你们能够走上更高层次的领导岗位表示衷心的祝贺。
根据中纪委的有关规定和中共中央《建立健全教育、 制度、 监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》 中“开展家庭助廉” 的要求， 市委组织了这次领导干部集体廉政谈话， 并邀请了各位领导干部的家属参加。
今天， 我想重点给大家谈三个问题， 一是权力， 二是金钱， 三是家庭， 主要是自己的一些想法和体会， 与大家共同交流。
一、 关于权力。
权力总是与职务相联系的， 大家的职务提升了，就意味着你们手中的权力变大了， 但是， 怎样对待手中的权力，是每一名领导干部都必须认真思考和在实践中做出回答的问题。首先， 要想一想权力是谁给的？ 权力运行的一条基本法则就是谁授权， 就要为谁服务， 就要对谁负责， 这是政治学的一条普遍原理， 背离这一法则， 权力就有丧失的危险。
那么， 我们党员领导干部的权力是谁赋予的？ 毛泽东同志早就说过， 我们的权力是谁给的？ 是人民给的。
我国宪法也明确规定：
中华人民共和国的一切权力属于人民。
我们党作为执政党， 是人民利益的忠实代表，各级领导干部来自人民群众， 代表人民群众行使权力。
因此， 各级领导干部必须要用手中的权力来为人民谋利益， 而不能把它变成谋取私利的工具。
对于领导干部来说， 手中的权力只是代表为
人民服务的职责， 而不是抬高自己身价和地位， 为自己谋取利益的资本。
只有真正认识到权力是谁赋予的， 才能摆正自己与人民群众的关系， 才能正确处理公共权力的行使者与所有者之间的关系， 才能保证人民赋予的权力始终用来为人民服务。
当前， 我们有个别的领导干部认为权力是上级领导给的， 是自己奋斗的结果， 这是一种极其有害的错误认识。
因为， 在这种错误认识的指导下， 你在行使权力的时候， 就会违背人民群众的意志， 损害人民群众的利益， 犯官僚主义、 形式主义的错误， 甚至以权谋私，以势压人， 走向人民的对立面， 最终会被人民所抛弃。
其次， 要想一想手中的权力是干什么用的？ 从经济学的角度讲， 权力是一种资源， 一种稀缺的资源。
你占有了这个资源， 就必须使它充分发挥最大的效益， 否则的话， 就是资源贬值、 资源浪费。
刚才我说了， 领导干部手中的权力既然是人民给的， 那么， 我们每名领导干部就必须用手中的权力为人民服好务。
在座的领导干部都是处级干部， 可以说， 无论是你分管一个地方， 还是分管一个领域，都有一定的权力， 也就是说， 你占有着很大的资源。
当前， 虽然我市经济形势很好， 但与经济发达地区相比， 我们还是处于落后的位置， 市委把你们调到了这些重要的工作岗位， 就是希望你们在分管的范围内， 正确、 充分行使自己的权力， 使你们手中的资源发挥出最大的效益， 为的发展作出一番业绩， 如果为官一任，无所用心， 不思进取， 该用的权力没有用好， 该尽的职责没有尽到， 在一个单位工作多年面貌依旧， 群众生活长期得不到改善，
不但浪费了这种资源， 而且会失去群众的拥护和支持， 失去组织上的信任。
第三， 要想一想怎样行使权力？ 权力是什么？ 权力是职责内的支配力量， 领导干部的一个决策、 一个命令， 可能要影响很多人的命运， 可能要改变一个地方的面貌， 这就是权力。
但是， 这种权力也意味着责任和义务。
陈毅任上海市市长时， 在一次干部会议上说：
“打仗要下命令， 签署作战计划； 做经济工作要审批开支。
指挥员和领导者提笔签字时， 手往往发抖， 因为那关系到战争的胜负、 战士的生命和建设的成败。
” 现在， 我们的领导干部不用做打仗的决策， 但是， 群众利益无小事， 何况我们很多处级干部还掌握着几十万、 几百万甚至上千万、 上亿元的巨额资金， 这些都是群众的血汗钱呀， 所以， 每名领导干部都要像陈毅讲的那样， 用权时要有一种战战兢兢、 如履薄冰的心态， 慎重用权。
现在有些干部淡忘了权力的“公器” 属性， 认为权力是自己的一种“特权” ， 在用权时很少有手“发抖” 的感觉， 甚至滥用权力眼都不眨一下， 这样的领导干部， 他能干出让群众满意的事情吗？ 第四， 要想一想权力有没有负作用？ 老子说过， “福兮祸之所伏， 祸兮福之所倚” 。
在座的各位领导干部都是新提职的干部， 职务升迁了是好事， 但这里面也隐藏着危机。
这个危机就是权力变大了， 求你办事的人多了， 请你吃饭的人多了， 给你送礼的人多了， 拉拢腐蚀你的人多了， 让你掉入“权力” 陷阱的机会多了。
“一切有权力的人都容易滥用权力” ， 这是万古不易的一条经验。
我们领导干部的权力是为群众服务的， 如果你滥用
了， 群众必然要起来打倒你， 组织上必然要处理你， 没收你的权力， 甚至还要对你进行惩罚。
当前， 领导干部面临的“糖衣炮弹”很多， 人情、 亲情、 金钱、 美色等等， 时时刻刻都在诱惑、 腐蚀着每一名领导干部， 这种诱惑和腐蚀人人都会遇到， 关键就是看谁的免疫能力强。
每名领导干部都必须要认识到， 权力是一把“双刃剑” ， 它既能成就你的事业， 也能把你拉入违法乱纪的泥潭。
近 5 年来， 我市共查处县处级领导干部违纪违法案件 51 件，受到处分的领导干部有 47 人， 被判刑的有 4 人。
在这些人里，有的人工作成绩很大， 有的人很有才干， 但非常可惜的是， 他们只看到了权力给自己带来的利益， 却没有认识到权力也能带来灾难。
对此， 每名领导干部都要引以为戒， 要时刻保持清醒的头脑，一方面要自觉地把自己置于组织、 群众、 舆论的监督之下， 另一方面， 在当前监督还没有完全到位的情况下， 增强自律意识， 管住自己， 努力做到自重、 自省、 自警、 自励， 时时刻刻警惕权力对自己的腐蚀。
二、 关于金钱。
为什么我要讲这个问题， 刚才我说过， 权力是一种资源， 这种资源， 可以为群众造福， 也可以为个人谋取私利，而且可以谋取很大的私利。
如果一个领导干部没有正确的金钱观， 那么， 他就不可能树立正确的权力观。
金钱是一面镜子， 在他面前可以照出一个人精神境界的高低。
马克思说过：
“人必须挣钱才能活着， 但是他决不能是为了挣钱而生活” 。
我觉得， 这就是我们领导干部应该具有的金钱观。
当前我市经济条件还不发
达， 大家的生活条件与发达地区比是艰苦一些， 但是， 作为一名领导干部， 一名党员领导干部， 在对待金钱问题上， 应该澄清以下四个问题。
第一， 怎样看待自己的收入？ 有些领导干部， 总嫌自己的收入太低。
但实事求是地说， 干部现行工资、 住房以及养老、 医疗等福利， 足以使我们工作便利、 生活稳定。
我们应该感谢党和政府。
一位古代政治家曾与官员谈论薪傣问题， 他劝诫说，官傣虽然不厚， 但像井底之泉， 可以天天汲水， 不会干涸， 因而要老老实实地过日子， 不要贪图非分之财。
我们的领导干部应该比封建官吏具有更高的精神境界， 不应该总是计算个人得失， 何况， 如果与广大农民群众相比， 与城市的下岗工人相比， 无论是收入水平， 还是工作条件， 我们都应该很知足呀。
第二， 怎样看待有钱人？ 不可否认， 在改革开放的条件下， 很多人富了起来，而且发了大财。
有的领导干部看到这些人有高档住宅、 巨额存款、高级轿车， 生活很风光， 对照自己， 心理就不平衡起来， 觉得自己付出太多， 获取太少， 怨叹不公平。
有些干部甚至认为， 那些富裕起来的人就是自己帮扶起来的， 他们发了大财， 送给自己一点是应该的。
正是在这样的心态下， 一些人产生了有权不使、 过期作废的心理。
这种心理和我们共产党人应有的精神境界是格格不入的。
富民是我们共产党人的责任。
看到一个地方的群众富裕起来， 看到一个个企业发展起来， 我们应该感到高兴， 而不是心生怨气， 甚至把帮助百姓致富看成是一种交易， 与民争利。
党和人民把我们放到这个位置， 就理应先天下之忧而忧， 后天下之乐
而乐。
理应安这个贫， 乐这个道。
第三， 钱是不是越多越好？ 我们领导干部也是人， 也需要生活， 也需要钱， 但是， 是不是钱越多越好呢？ 在一些人眼里， 权力不会永远掌握在自己手中， 金钱才是最可靠的。
因此， 一朝权在手， 便把财来敛。
事实上， 敛钱一旦成为目标， 人性中的贪婪就会膨胀起来， 灾难也就为期不远了。
自古以来， 鲜有做官者死于饥寒， 但死于敛财的历朝历代比比皆是。
这几年， 我国揭露出来的一些贪官， 不就是因为被物欲蒙蔽了眼睛， 见钱眼开， 到头来落得个身败名裂的可悲下场吗。每名领导干部都应该懂得， 共产党人的人生价值不是金钱和财富， 而是为国家富强、 人民富裕不懈奋斗的品格和精神。
这是衡量一个干部是否合格的重要尺度。
人不会把金钱带入坟墓， 但金钱却能把人送入坟墓。
明白了这个道理， 大家就会明白， 人生最宝贵的是什么？ 我们应该追求什么？ 第四， 怎样树立正确的金钱观？ 当前的社会， 形形色色的诱惑很多很多， 每名领导干部想树立正确的金钱观， 必须学会远离诱惑、 拒绝诱惑、 抵制诱惑。
一要加强学习。
一个人有什么样的品德和操守， 就会有什么样的金钱观。
学习可以立德， 可以陶情， 可以修身。
一个人要想树立正确的金钱观， 必须要有高尚的品德和操守， 然而高尚的品德和操守不是天生的， 而是在长期的学习和实践中形成的。
把时间虚度在应酬中， 消磨在舞池里， 耗费在餐桌上， 是不会有高尚的品德和操守的。
把时间用在读书上， 用在思考上， 用于提高理论素养上， 在学习中领悟科学的真谛， 接受美好事物的熏陶， 思想境界
就会提高， 精神追求就会健康， 政治上就会清醒和坚定。
二要保持高尚的生活方式。
生活方式是领导干部金钱观的具体体现， 也是观察判断一个领导干部廉洁与否的试金石。
健康、 文明、 清白的生活方式是与正确的金钱观相辅相成的。
一个人若总是沉溺于庸俗、 腐化的生活方式， 他是不会不贪钱的， 因为庸俗、 腐化的生活方式就是需要金钱来支撑的。
值得警惕的是， 生活方式作为干部管理的薄弱环节， 已经成为社会上一些别有用心的人腐蚀领导干部的突破口， 对此， 每名领导干部都要有高度的警惕性， 要注意自己生活方式的选择， 要牢记“两个务必” ， 守住自己的道德底线、 纪律黄线和法律红线。
特别是要慎交友， 我记得有人说过， 领导干部要远离“四种人” ， 即那些工资不多、 花钱特别冲的人， 职务不高、 特别能办事的人， 水平不高、 官欲特别强的人，有事没事、 总是给你好处的人。
三、 关于家庭。
今天的集体廉政谈话， 我们把各位领导干部的家属也请来了， 为什么要把家属也请来？ 主要原因就是家庭已经成为党风廉政建设的一个重要阵地， 我们的领导干部能不能廉洁自律， 各位家属也负有很重要的责任。
在这里， 我先念两段新闻，一是不久前， 浙江省纪委向新闻界披露了这样的一条新闻：
1994年—1999 年间， 浙江省各级纪检监察部门共查处违纪党员干部39681 人， 其中县处级干部 817 人， 地厅级干部 67 人。
在这些领导干部经济犯罪中， 存在一个令人深思的现象：
夫妻联手作案比例很高， 许多贪官后面都有一个推波助澜的“贪内助” 。
二是
山东省泰安市郊区检察院近日也向新闻界披露：
近期以来立案查处的 37 起领导干部受贿案中， 共有 34 名案犯的“夫人” 充当夫君的“收银员” ， 夫妻联手作案率高达 90％以上。
这两组数据，从侧面说明了当前腐败问题的一个新动向：
这就是一个贪官的背后， 往往站着一个贪婪的女人。
虽然这不是绝对的， 但可以肯定地说， 每一位清正廉洁的领导干部背后， 都有一个廉洁贤惠的家属。
基于此， 今年 1 月 3 日， 中共中央颁发了关于《建立健全教育、 制度、 监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》， 第一次提出了“家庭助廉” 的要求。
3 月 11 日， 全国妇联下发了《关于开展家庭助廉教育工作的意见》， 我市由市纪委和市妇联组织的“家庭助廉” 活动已经开展， 今天把各位家属请来， 意义也在于此。
家庭是生活的港湾， 是幸福的发祥地。
领导干部及其家属树立什么样的家庭观， 直接关系着领导干部能否廉洁自律， 直接关系着一个家庭的幸福。
这里， 我想谈三个问题。
第一， 什么是幸福的家庭？ 中国人自古就有很强的家庭观念， 但是， 什么是幸福的家庭？ 对于这个问题， 可以说是仁者见仁、 智者见智。
我觉得， 幸福家庭的标准最基本的一条就是平安和团圆。
从大量的贪官被查处的案件中， 我们可以发现， 绝大多数贪官的家庭都是用金钱来度量幸福指数的， 在这种观念的指引下， 夫妇联手大捞特捞， 直至锒铛入狱。
在狱中， 沦为囚犯以后， 才明白原来真正的幸福就是平平安安、 团团圆圆地过日子， 可是为时已晚。
胡长清、成克杰可以靠手中的权力贪污、 受贿几百万、 几千万， 但却不能
用几百万、 几千万买回自己的一条命， 人已处死， 要钱何用？ 所以说， 把家庭的幸福建立在金钱的基础上， 好比是在沙滩上盖大楼， 这个大楼迟早是要倒掉的。
我们的各位领导干部走上现在的领导岗位不是很容易的， 是夫妻双方长期努力争取到的， 可以说，夫妻双方风风雨雨共同度过了很多艰苦的日子， 现在家庭、 事业刚刚有所成就。
夫妻携手到老不容易， 你们以后的人生之路还很漫长， 决不能只图眼前利益， 到老了落了个妻离子散的悲惨下场。第二、 什么是对子女的爱？ 从当前揭露出来的案件看， 一些领导干部以权谋私、 贪赃枉法， 除一部分是自己挥霍外， 还有相当一部分是为家庭的子女谋利益， 而其家属从中推波助澜也是一个重要原因。
舔犊之情， 人皆有之。
有的领导干部及其家属对孩子宠爱有加， 想方设...
篇六：与新进公务员谈话的相关内容
用公务员考察谈话 关于对新招录公务员姚婷同志考察情况的报告 市人保局：为切实做好 XX 年新招录公务员考察工作，确保新录用公务员能力素质，根据《江西省国家公务员录用考核实施细则》的有关规定，我局对新招录公务员姚婷同志进行了考察，现将有关情况汇报如下：
XX 年 8 月 10-11 日我局组织由邓跃萍、温绵传、皮钧考核组采取个别谈话、领导评价、找本人谈话查阅档案等方式，对姚婷同志的的政治思想、道德品质、能力素质、学习 鲁 和工作表现、遵纪守法 喀 、廉洁自律以及与职位 晶 相匹配等情况进行了考 焕 察，并对考察对象进行 肤 了资格复审，核实考察 诲 对象是否符合规定的报 经 考资格条件。姚婷同志 硼 系江西师范大学应用化 弦 学专业本科毕业，于 X 螟 X 年 3 月考入九江市中 陪 级人民法院二庭任专职 思 书记员，XX 年通过国 悲 家司法考试。该同志为 鳖 人真诚，善于学习，尊 怀 重领导，团结同事，廉 乍 洁自律,忠于职守，符 喻 合我局招录条件。考核 岂 组一致同意，同意招录 粒 为市环保局公务员。
关 湾 于 Xx 同志考察情况的 骤 报告 市招录公务员办公 薛 室：
XX 年 9 月 5 飘 日，根据中共 Xx 市委 权 组织部、Xx 市人力资 音 源和社会保障局下发的 寨 《关于认真配合做好 X 舷 x 市 XX 年
考试录用公 页 务员考察工作的通知》 页 ，我们水利局组成了由 蔷分管人事的党组成员、 魂 总会计师 Xx 带队，人 予 事科科长 Xx、办公室 呜 主任 Xx 参加的考察组 痉 ，赴中国民生银行 Xx 似 市分行对 Xx 的基本情 宇 况进行了考察，我们分 纫 别找到中国民生银行市 替 分行行长 Xx、营业部 剂 主任 Xx 进行了座谈。
扬
Xx，女，198 彝 6 年 3 月 10 日出生， 副 原籍 Xx 省 Xx 市，X 宜X 年考入中南财经政法 暮 大学，就读财政学专业 悉 ，XX 年 7 月毕业，获 叮 得财政学、会计学双学 缠 位。XX 年 8 月，被广 头 州市平安银行股份有限 物 公司录用，XX 年 10 颁 月，又应聘到中国民生 角 银行 Xx 市分行工作。
岂 在中国民生银行工作期 鼎 间，该同志工作认真， 寿 爱岗敬业，遵章守纪， 凳 踏实肯干，服务热情， 宰没有 21 种公务员应当 朔 禁止的行为。
考察结果 护 合格，我局同意录用。
橇
XX 年 9 月 7 日 录用公 荧 务员考察报告
要按 交 照德才兼备的标准，根 列 据拟录用职位资格条件 烹 与要求，采取多种形式 甥 ，全面了解被考察对象 以 的政治思想、道德品质 紧 、遵纪守法、廉洁自律 瞻 、能力素质、学习和工 扶 作表现以及需要回避的 王 情况等，并核实考察对 罗 象提供的报考信息和相 钳 关材料是否真实准确。
密
四、考察内容
考察 优 对象应当具有良好的品 纺 行，自觉遵守党的路线 癣 、
方针、政策和国家法 桅 律法规，具有正常履行 函 职责的身体条件和符合 之 职位要求的工作能力。
伍 有下列情形之一的，视 纠 为考察不合格：
散 桐 布有损国家声誉的言论 耀 ，组织或者参加旨在反 息 对国家的集会、游行、 为 示威等活动;组织或者 拓 参加非法组织，组织或 好 者参加罢工;玩忽职守 炼 ，贻误工作;压制批评 愧 ，打击报复;弄虚作假 盒 ，误导、欺骗领导或公 撕 众;贪污、行贿、受贿 掳 ，利用职务之便为自己 体 或者他人谋取私利;违 叼 反财经纪律，浪费国家 仅 或集体资财;滥用职权 莉 ，侵害公民、法人或者 肯 其他组织的合法权益; 连 泄露国家秘密或者工作 厚 秘密;在对外交往中损 汰 害国家荣誉和利益;参 纪 与或者支持色情、吸毒 诗 、赌博、迷信等活动; 匣 触犯刑律被免予刑事处 挟 罚;曾受过劳动教养; 儒
曾被开除公职、党 凛 籍和学籍;在国家法定 梯 考试中有严重舞弊行为 伞 ;近三年内曾受过记大 妇 过、降级、撤职、留用 符 察看处分;被党政机关 播 、事业单位辞退后不满 债 五年;缺乏社会责任感 崭 、为人民服务意识较差 挝 ;政治品性不良;严重 益 违反职业道德、社会公 诌 德、家庭美德;有其他 卉 违法违纪不宜担任公务 沾员职务的其他情形。
五 亢 、考察方式
查阅档 莱 案。考察组成员要认真 一 查阅考察对象的档案材 价料，仔细审查年龄、学 讫 历、专业、经历和入党 单 、入团情况，核对本人 柴 是否符合报考职位的条 猿 件，确认其报名时提交 隅 的
信息和材料是否真实 宴 、准确，特别是涉及违 脾 法违纪处理情况，必须 师 认真核对，并复印有关 硝 材料。
谈话了解。
云 考察组必须深入到考察 巾 对象所在单位、社区、 逐 乡镇和公安派出所等进 乱 行广泛的考察了解，力 盖 求客观、公正、全面地 滑 掌握考察对象的基本情 蚤 况。谈话了解一般采取 错 个别谈话方式进行。对 伤 应届毕业生，谈话对象 曲 主要是考察对象就读学 虑 校的院系党团组织和学 澡 生处负责人、班主任、 息 部分学生等。对社会人 烛 员，谈话对象主要是单 梁 位主管领导、人事部门 譬 人员及周围同事、居住 名 地社区负责人等。对考 级 察过程中反映出来的问 砒 题一定要核实清楚，取 三 得的证明材料应当注明 贱 出处，并要求相关证明 力 人签名或加盖公章。
瓦
撰写考察报告。考核 篷 组要认真查阅报考人员 詹 档案、广泛听取有关方 晾 面意见，采取实事求是 惮 的态度，准确把握考察 痪 对象的情况，全面、客 饰 观、公正地予以评价， 威 并据实写出考察报告。
练 考察报告作为公务员录 蜂 用审批的申报材料，应 廖 当如实记录考察经过， 溅 全面反映考察对象思想 柄 、工作、学习等方面的 佣 表现及主要优缺点，并 拥 由考察成员签名 公务员 叮 考察谈话记录 谈话人：
啤 记录人：
2 3
某某 炭 省人事厅拟招录公务员 竭 考察工作的实施方案
阴
根据《某某省公务员 童 录用实施办法》、《某 侣 某省公务员录用考察工 唯 作细则》等文件规定， 涛 对笔试、面试、体检入 弓围人员，从政治思想、 傣 道德品质、能力素质、 侧 学习及工作表现、遵纪 乞 守法、廉洁自律以及是 咋 否需要任职回避等方面 忍的情况实施考察，复审 促 考察对象是否符合规定 驶 的报考资格条件，切实 容 把好公务员进门关。现 黔 就考察有关工作，提出 臃如下方案。
一、召开会 逾 议，部署工作
考察 牙 工作按人事厅领导批示 耕 精神进行，由干部人教 铜 处牵头，组成三个考察 心 组分别进行考察。考察 冈 组一般由 3～5人组成 魄 ，视工作需要略有增减 湍 。
1、部署工作方 舀 案及实施办法，明确任 弯 务，提出要求。
2、印 蝇 发资料，提供联系办法 贵 。
3、各考察组拟定考 叭 察工作具体方案。
二、 默 考察组人员组成及考察 零 任务分配
报考入围 云 人员：省某某、林某某 营 、王某某，李某某，洪 硷 某某，胡某某，张某某 蝇 ，郑某某，金某某，朱 谴 某某、周某某，马某某 卉 ，林某某，水某某，徐 臃 某某等 15 名人员。
捅
第一组由张某某处长 烃 任组长，组员王某某、 席 胡某某、高某某等 3 人 墓 ，考察对象为省某某、 秸 林某某、王某某，李某 一 某，洪某某；
第二 吉 组考由李某某处长任组 仇 长，组员李某某、彭某 咳 某、
徐某某、林某某等 溺 4 人，考究对象为胡某 企 某，张某某，郑某某， 漳 金某某，朱某某；
樱 第三组由林某某副处长 玄 为组长，组员某某、郑 驾 某某、黄某某等 3 人， 祁 考究对象为周某某，马 凑 某某，林某某，水某某 辐 ，徐某某。
三、考察活 馅 动的一般程序及考察主 魔 要内容 考察活动联系
境
需到学校考察的，应 止 与考察对象原就读院校 拌 的辅导员或班主任联系 促 。需到工作单位考察的 悍 ，应与单位的人事部门 埋 负责人联系。
考察 瞬 过程中，应带人事厅统 烈 一出具的行政介绍信。
境
一般程序
1、电话 棠 联系。与相关负责人取 蘸 得联系，请负责人帮助 钥安排时间、协调参加谈 浅 话的人员等事宜。一般 溶 4-6 人，班干部、同 嫌 寝室、党支部各安排代 位 表参加。
2、召开 砸 座谈会或个别谈话。和 壁 学生一般座谈，和老师 有一般单独谈话。若有反 沪 映考察对象不符合条件 冒 的，应形成书面材料， 陵 请反映者签字，留下联 艺 系办法。
3、查看 胞 考生档案，索取鉴定材 魏 料。事先和老师联系好 羽 ，考察结束时请学校出 尼 具一份盖章的鉴定材料 永 。
4、社区、相关 债 单位和邻居考察。应请 演 所在社区、
派出所 师 出具相关材料。选择与 哆 考察对象家庭住址邻近 拼
的 3 至 5 户邻居进行谈 呜 话了解情况。
4、 赂 考察小组分析汇总结果 激 ，提出考察意见。考察 攫 过程中，一旦发现考察 湾 对象有不符合条件的问 苏 题，应及时报告人教处 沥 ，由人教处调配增加考 凸 察人员，重新组织拟定 慕 考察具体方案，慎重考 谬 察提出明确意见。
考察 论 的主要内容 A、高校毕 崖 业生
1、谈话人员 趣 范围：①班主任或辅导 姜 员；②党支部负责人； 梅 ③研究生导师；④同班 暴 或同寝室同学。
2 恿 、考核内容：①政治思 刺 想表现及品德；②学习 两 成绩和科研能力及成果 罢 ；③社会活动能力；④ 玲 与同学关系；⑤特长及 芋 爱好；⑥身体状况；⑦ 药 有无宗教信仰，法轮功 欺 。
3、查阅档案：
慰 ①学习成绩单；②奖惩 耀 情况；③升学材料；④ 慨 党团材料。
4、学 舅 校提供材料：①鉴定：
遭 政治思想表现、学习情 织 况、社会活动、法轮功 颈 等；②研究生学术鉴定 担 ：科研方向及成果、发 暖 表文章等 B、在职人员 典
应分别到现工作单位及 殖 曾任职单位考察。
朵 1、谈话人员范围：① 优 分管领导；②主管人事 夷 干部；③本部门同事； 蔚 ④相关部门负责人。
镜
2、考核内容：全面 缨 了解被考察对象的政治 锯 思想、道德
品质、遵纪 擦 守法、自律意识、能力 秘 素质、工作态度、学习 魁及工作表现以及需要回 嫉 避的情况等。
3、 绳 单位提供材料：鉴定：
荚 政治思想表现、学习情 涌 况、社会活动、法轮功 刽 等。要求有二年工作经 瘁 历的，必须 XX 年12 擒 月 27 日前实足满 24 腕 个月。若在单位工作满 间 二年的，应由单位出具 婪 工资单、劳动合同等原 疮 绍材料证明；个体经营 焉的，应有其名下的工商 劲 营业执照等文件依据。
伺
C、学生档案应具备的 伐 材料
1、普通高等 峙 教育本、专科毕业生离 鸽 校随转个人档案一般应 酱 有如下材料：
①高 啪 中毕业登记表；②高考 套 体检表；③高考报名表 雄 ；④高考政审表；⑤报 俐 考高校志愿表与高考成 掌 绩单；⑥高校学籍登记 钩 表并附成绩单；⑦高校 灾 毕业生健康证明；⑧高 酣 校毕业鉴定表；⑨高校 幸 毕业生登记表。如为党 碍 团员则有入党、团申请 液 书等材料。保送生由保 学 送材料替代入校时相关 颧 内容。
2、硕士研 应 究生最低应具有专科毕 拱 业学历才能报考，毕业 脊 时一般应有以下材料：
论
①报考攻读硕士学 犊 位研究生登记表，本科 希 毕业后工作四年或四年 押 以上的在职人员向教育 绣 部指定院校申请参加单 袁独考试的还须有“专家 习 推荐表”；②体检表； 语 ③政审表；④硕士研究 抵 生学籍登记表；⑤学业 彩 成绩记载表；⑥毕业健 筐 康证明；
⑦硕士毕业生 豺 登记表。
篇七：与新进公务员谈话的相关内容
员考察谈话 考核考察领导干部谈话举例计生委主任：综合素质高，统筹能力强，能够驾驭全局，有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化，能够与干部同甘共苦工作思路清晰，成效明显，流动人口和技术服务工作得到省市高度评价，并在全省会议上做了典型发言；药具工作引领全市，全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言，获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定，严格按照规定办事，认真地站好了最后一班岗。生活作 淑 风扎实，在党风廉政建 债 设上保持了一个老党员 函 的廉洁自律操守；没有 善 违反过党纪政纪，始终 些 保持良好传统作风。★ 痔 副主任：政治坚定，思 睹 想稳定，能够忠实履行 辊 岗位职责，工作积极肯 巾 干，肯下功夫钻研业务 恢 ，运用“多数人管少数 至 人”的自律机制，开辟 止 了新时期农村计生管理 磁 目标实现的新途径，效 愉 果明显，母婴安康保险 伶 走在全市前列。具有较 愚 强的组织协调和工作能 脊 力，对分管工作尽职尽 彰 责，能吃苦，经常深入 证 基层检查指导工作，正 砌 确处理了工作和家庭关 灾 系。遵纪守法，尊敬领 钙 导，团结同志，为人正 拖 直，作风正派，清正廉 蝇 洁，不计较个人得失。
鄂 不足：创新意识要进一 逗 步加强。人大办主任：
港 ★素质较高，能够贯彻 粤 落实党的路线、方针和 墓 政策，积极履行岗位职 贞 责，事业心和奉献精神 诸 较强。工作有条理，思 右 路清晰，
联系实际紧密 罚 ，在县人大常委会办公 囤 室主任岗位上找准了位 甜 置，切实负起了党建、 胸 综治、计生第一责任人 痒 责任，较好地承提了秘 楼 书、参谋、协调、服务 清 和联络、宣传等工作。
斟 注重加强党性锻炼，努 肯 力改造自己的世界观、 献 人生观和价值观，淡泊 悯 名利，守住清贫，耐住 瓤 寂寞，努力做到有苦不 型 叫苦，有难不叫难，有 痈 累不喊累，受气不赌气 喧 。作风正派，廉洁守纪 哲 。★素质全面，有较丰 酪 富的领导经验和较高的 掷 领导艺术，能驾驭全局 健 ，在推动上固经济发展 殷 和改变山区面貌上倾注 絮 了心血和汗水，实绩明 萌 显，干群评价较高。服 醚 从组织安排，从乡党委 蝇 书记改任县人大常委会 坏 办公室主任，角色转换 皿 快，工作积极，勤政爱 质 岗，提高了服务效率。
祥 作风正派，胸襟坦荡， 骚 为人正直，待人诚恳， 揣 处事公道，廉洁自律意 而 识较强。希望今后工作 金 中进一步提高服务方法 鲜 。
卫生局长：综合 储 素质高，政治立场坚定 迂 ，统筹能力强，能驾驭 甲 全局，切实履行了公共 恋 卫生职责。工作思路清 毡 晰，开拓创新精神强， 俩 争取国债项目资金大。
唇 能团结班子成员共同奋 拯 斗，善于调动副职的工 乾 作积极性。讲实话，干 疾 实事，求实效，踏实工 息 作，较出色地完成了各 撵 项工作任务，连续多年 参 实现了全县卫生工作新 彝 变化。作风民主，讲究 还 方法。办事稳妥，生活 拟 朴实，关心体贴下属。
畅 为人谦虚、坦诚，胸怀 淋 宽广，谦洁正派，不计 雪 较个人得失。★党委书 工 记：能
认真履行岗位职 叛 责，工作热情高，有魄 秃 力，敢说敢做，责任心 浓 强。具有大局意识和协 充 作精神，正确摆正了自 像 己的位置，积极配合支 吗 持局长工作，全心维护 迭 班子团结和权威。善学 御 习，勤钻研，懂财务， 痊 会电脑，文字功底好， 牙 主持党委全面工作有方 陨 法，党建工作有起色； 钩 分管财务工作讲原则， 棍 严格按照财经纪律和财 允 务制度办事。为人直率 锯 ，作风正派，平易近人 炕 ，能模范遵守机关的规 郭 章制度，廉洁自律意识 新 强。不足：工作任务重 埠 时脾气较急躁。★副局 迁 长：个人素质较高，头 惩 脑灵活，成熟稳重，维 拍 护班子团结，服从组织 哀 安排。工作严谨认真， 疽 事业心强，能够开拓创 醒 新，忠实履行岗位职责 谅 ，经常深入基层解决实 歼 际困难，敢于承担急难 频 险重工作，处理问题较 泥 圆满。精通业务，善于 家 学习，勤抓分管工作， 靴 思路清晰，见解独特， 协 能够想点子，出措施， 苟 较出色地抓好了民生工 哑 程建设和疾病预防控制 署 工作。为人本份，待人 忧 真诚，乐于助人，作风 掖 正派，廉洁守纪。希望 肾 在今后工作中更大胆些 冠 。
文广局副局长：
徊 能认真履行岗位职责， 噪 工作热情高，责任心强 疥 ，在文化馆、图书馆、 挡 剧团被拆除的情况下， 上 对自己所分管的工作能 巳 想方设法开拓新的阵地 囊 ，组织人员到乡村开展 页 “三下乡”活动，参加 恰 市里“金土地杯”、“ 晋 三个一”文艺创作演了 邱 获二三等奖，参加省第 旭 二届少儿美术作品展览 瘴 获一等奖 18 个，二等 禁 奖 28 个，三等奖 24 免 个，并获
得优秀组织奖 役 。为人诚实、本份，维 副 护班子团，支持配合主 圾 要领导工作。希望进一 府 步加大对文化艺术中心 沈 筹建工作力度。
★ 盖 副局长：能认真履行岗 酸 位职责，业务能力强， 源 对所分管的新闻宣传工 肤 作能结合永丰实际，适 碉 时地调整和开设新栏目 殷 ，对一些宣传任务能在 应 大家一起策划、审稿、 耶 监制，在对外宣传方面 替 ，较好地完成上中央、 舒 省、市新闻任务，；分 鸥 管财务能组织人员对下 螺 属单位近三年的财务进 赌 行全面的审计，解决了 慑 一批遗留问题。工作善 原 于讲究方式方法，考虑 样 问题细致周到，能团结 介 同志一道工作。希望进 洪 一步加强税收工作，积 妈 极开辟新税源。★纪检 畔 组长：能认真履行岗位 话 职责，服从组织安排， 焰 积极支持配合一把手做 帛 好招商引资和纪检、监 义 察工作。在开展招商引 岭 次工作中能吃苦耐劳， 偶 任劳任怨，主动到沿海 唁 等地开展招商活动，积 惑 极邀请客商来县考察。
扭 认真做好引资企业的服 沾 务工作，帮助外资企业 讹 解决一些实际问题在招 芒 商引资上取得了成效。
酱 为人正直，待人热情， 舆 作风正派，廉洁自律。
游 希望做好招商引资工作 堰 的跟踪问效服务。★电 过 视台台长：能认真履行 朱 岗位职责，积极围绕县 布 委、县政府各个时期的 机 中心工作组织开展内外 浮 宣传报道工作，台里全 哟 年在中央、省、市电视 县 台播出用稿超过往年， 樱 为人忠厚本份，待人和 啸 气，作风正派，廉洁自 炒 律意识较强。希望在今 丢 后工作胆子更大些。
丁
乡党委书记：★素质 乡 全面，脑子灵活，驾驭 障 全局的能力强，有较丰 向 富的领导经验和较高的 档 领导艺术，工作思路清 驭 晰，能开拓创新。能团 训 结班子在员和发挥干部 赫 的工作积极性。讲实话 楷 、干实事、求实效，扎 擦 实工作，推动了全乡经 琅 济和社会事业大发展， 山 招商引资有实效，特色 搬 产业成规模，护税协税 蛋 创佳绩，林改工作成典 英 型，基础设施大推进， 菲 干群评价较高，作风民 循 主，讲究方法，性格直 淖 率，为人正派，廉洁自 昔 律。不足，下农村基层 试 调研较少。★综合素质 贱 高，有较丰富的领导经 瞄 验和较高的领导艺术， 茵 能驾驭全局，在推动全 口 乡经济发展和改变上溪 淌 面貌上倾注了大量的心 呛 血，实绩明显，干群评 浇 价高，敬业精神强，工 笑 作务实，勤恳扎实，能 遍 办实事。脑子灵，点子 歉 多，作风民主，决策稳 逾 妥；在山区工作多年， 耽 能守住寂寞，耐住清贫 章 ，为人正直，待人诚恳 盅 ，正派廉洁。★综合素 汉 质高，统筹能力强，能 补 把握全局，工作决策有 刀 长远眼光，能组织，善 嫌 协调，讲究方法，有开 弯 拓创新精神，带领干群 咽 较好完成了全年各项工 奇 作目标，政法、信访、 描 农业产业化等工作创新 盗 得到了上级肯定；作风 疟 民主，善于听取各方意 晕 见；办事稳妥，处理问 衅 题周到、圆满，为人谦 验 虚、坦诚，胸怀宽广， 伏 做事公道、公正，关心 损 爱护下属，热心为群众 焉 办实事，在干群中威信 埔高，廉洁守纪。
乡 贷 长：★能认真贯彻执行 草 县委、县政府的各项决 满 策，
并能结合本乡的实 税 际抓好落实。作风扎实 验 ，能深入各村了解掌握 漾 情况，摸清乡情、村情 趋 ，熟悉农村经济管理和 原 财税工作，能积极组织 盔 开展财税征收工作，超 岗 额完成了县里下达的财 喇 税任务。招商引资、公 指 路建设等工作成效明显 炙 。带头执行各项规定， 绒 财务管理较严。千方百 厄 计增收节支。积极支持 程 乡党委书记工作，维护 垂 班子团结，廉洁自律意 涟 识较强。希望在今后工 概 作中胆子更大些。★素 赤 质全面，头脑灵活，能 让 说会写，具备把握全局 沙 的能力农村工作经验丰 脉 富，能独挡一面开展工 恢 作，任人大主席、副书 哩 记，承担了乡长的职责 冲 ，工作实绩明显，完成 哑 财政、财税任务情况列 辆 全县前茅，党建、林改 汇 工作有特色，中心工作 阁 有突破，工作大胆，有 叫 魄力，有方法，有点子 沼 ，热情高，作风扎实， 训 为人正直、正派，是非 悦 分明，遵纪守法，廉洁 娱 自律。★经济工作能力 雍 强，业务熟，工作经验 锁 丰富，财经、财务管理 崖 到位，有较强的组织领 峪 导和统筹管理能力，配 签 合书记抓全年各项工作 记 任务的落实，有成效， 依 有实绩，工作大胆，有 抑 能力，有魄力，思路清 卷 晰，有方法，能创新， 遥 推动招商引资，护税协 思 税，新增税收有较大增 员 长，农业产业化、基础 鸡 设施建设等工作有大的 寻 推进。性格直爽，为人 拯 正派，团结同志，廉洁 裙 守纪。
常委副乡长 传 ：★长期扎根边远山区 媒 工作，毫无怨言。农村 迅 工作经验丰富，思路清 衅 晰，做事谨慎、细致， 喻 讲究方
式方法，分管农 包 业、统计、土管和圩镇 袁 建设等工作能认真抓好 通 落实，经常深入基层解 烤 决实际问题。工作责任 陶 心强，兢兢业业，踏实 厌 肯干，为人忠厚本份， 蛀 待人和气，处事公正， 评 团结同志，廉洁奉公。
诣 希望今后工作更大胆些 糊 。★综合素质较高，政 心 治可靠，成熟稳重，品 恼 行端正。长期扎根基层 帽 工作却无怨言。协调组 绚 织和工作能力较强，熟 仅 翻农村工作，勤恳踏实 平 ，任劳任怨，农业工作 铜 有特色，村业工作见成 气 效。为人谦和、诚实， 恬 作风正派，
乐于助 烛 人，尊敬领导，团结同 洋 志，廉洁守纪。希望在 玛今后工作中胆子更大些 塌 。★个人素质较高，思 捣 想上进，有较强的组织 蔫 领导能力，工作认真负 齐 责，善钻研，业务精， 炯吃苦精神好，服从组织 县 安排，任劳任怨，以身 造 作则，办事公道，农村 蝉 工作经验丰富，经常深 夏 入一线，不厌其烦抓好 几落实，农、林、水、畜 枯 牧兽医和商贸流通等工 枫 作大有起色。为人诚实 捎 厚道，团结同志，廉洁 洱 守法。希望在今后的工 峡 作中多加强与同事间的 辛 交流。
副乡长：★ 扑 敬业精神强，工作踏实 怎 肯干，对分管的各项工 图 作能积极主动地抓好落 碴 实，具有较丰富的农村 囤 工作经验，有较强的解 盐 决实际问题的能力，远 齐 成工作任务好，能经常 店 深入基层帮助群众解决 褂 实际困难，为群众谋利 印 益，办好事，严于律己 树 ，团结同志，能认真落 腥 实党风廉政建设的各项 贫 要求，做到勤政、廉政 胸 。希望今后能进一步加 课 强学习。
★个人素质较 彻 高，为人谦虚，擅于学 颐 习，有较强的领导能力 砌 和工作能力，工作认真 只 负责，大胆泼辣，较好 灿 地完成了乡党委政府安 赎 排的各项工作任务。关 寨 心群众疾苦，能深入基 费 层为群众办产事，办好 又 事，责任意识较强，工 崖 作中能以身作则，严于 邻 律已，作风正派。希望 恳 在今后的工作克服畏难 硒 情绪★极支持配合党政 益 主要领导工作，认真贯 脑 彻执行镇党委、政府的 炙 各项决定，并能在实际 麦 工作中抓好落实。工作 须 作风扎实，在开展招商 糊 引资工作中能出主意， 双 想办法，千方百计完成 诗 任务，进园项目多，成 憎 效明显。吃苦精神好， 煮 任劳任怨，廉洁自律意 絮 识强。应进一步加强对 矣 引资项目的跟踪问效工 胶 作。
党委组织委员 墨 ：★能认真贯彻落实党 幼 委政府的各项决议，工 碑 作积极主动，有较强的 秀 工作魄力和工作能力； 痰 农村工作经验比较丰富 棵 。分管组织计生工作能 泌 独挡一面抓好落实，工 皆 作成效比较明显，为人 聘 正直，作风扎实，能深 舷 入基层为群众办实事解 暗 难题，群众基础较好， 债 工作能坚持原则，廉洁 抑 自律，自觉维护班子的 荫 团结。应进一步加强组 占 织业务知识的学习。★ 莆 个人综合素质较高，头 绎 脑灵活，思维活跃，能 庞 说会写，工作积极肯干 涣 ，有责任心，完成工作 脏 的质量较高。能自觉服 擅 从组织安排，吃苦精神 悲 强，善于学习，肯钻研 久 ，求上进，作风扎实， 怪 与同事关系融洽，为人 么 谦虚，待人诚恳，廉洁 疟 自律。希望在今后工作 恶 中加强与班子成员之
间 蟹 的沟通。
党委宣传 卜 委员：★工作责任感较 汁 强，办事认真负责，对 狙 县里下达的工作任务能 滴 狠抓落实。全面完在了 带 党报党刊征订任务，组 痰 组织协调能力较强，肯 利 钻研，在新闻上稿、农 萤 村“十星级”文明户评 挂 选、村级党校建设、蹲 小 村等各项工作中能尽职 稳 尽责，抓出成效。应进 辛 一步加强宣传业务知识 猎 学习。★工作认真负责 炯 ，能力较强，肯干事会 遮 干事，能够准确把握新 懂 时期宣传思想工作要点 杂 。积极围绕中心工作营 彦 造出良好的舆论氛围， 敷 超额完成党报党刊征订 剔 工作，较好地完成新闻 囱 上稿任务，旅游和蹲村 障 工作也有较大的起色。
悄 政治可靠，顾全大局， 动 维护班子团结，廉洁自 贿 律意识较强。希望今后 腹 要进一步注意发挥下属 控 工作积极性。★个人素 泻 质较高，思想上进，服 照 从组织安排。组织协调 顽 和工作能力较强，头脑 霹 灵活，办事公道，勤奋 弦 务实，吃苦耐劳，能认 堤 真把握正确的舆论导向 宙 ，新闻上稿有突破。积 早 极抓好分管工作，招商 河 引资成效显著。品行端 隆 正，作风正派，待人诚 礼 实，乐于助人，廉洁自 力 律意识较强。不足：由 崖 ...
篇八：与新进公务员谈话的相关内容
公务员考察谈话记录 考核考察领导干部谈话举例计生委主任：综合素质高，统筹能力强，能够驾驭全局，有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化，能够与干部同甘共苦工作思路清晰，成效明显，流动人口和技术服务工作得到省市高度评价，并在全省会议上做了典型发言；药具工作引领全市，全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言，获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定，严格按照规定办事，认真地站好了最后一班岗 瘪 。生活作风扎实，在党 帮 风廉政建设上保持了一 旭 个老党员的廉洁自律操 销 守；没有违反过党纪政 鸵 纪，始终保持良好传统 苇 作风。★副主任：政治 章 坚定，思想稳定，能够 掂 忠实履行岗位职责，工 窒 作积极肯干，肯下功夫 株 钻研业务，运用“多数 央 人管少数人”的自律机 孕 制，开辟了新时期农村 昭 计生管理目标实现的新 儡 途径，效果明显，母婴 辟 安康保险走在全市前列 侦 。具有较强的组织协调 椅 和工作能力，对分管工 厉 作尽职尽责，能吃苦， 瘟 经常深入基层检查指导 石 工作，正确处理了工作 岁 和家庭关系。遵纪守法 壶 ，尊敬领导，团结同志 言 ，为人正直，作风正派 预 ，清正廉洁，不计较个 枣 人得失。不足：创新意 员 识要进一步加强。人大 但 办主任：★素质较高， 忙 能够贯彻落实党的路线 蚤 、方针和政策，积极履 钧 行岗位职责，事业心和 打 奉献精神较强。工作有 诗 条理，思路清晰，
联系 憾 实际紧密，在县人大常 痛 委会办公室主任岗位上 灰 找准了位置，切实负起 胜 了党建、综治、计生第 丹 一责任人责任，较好地 首 承提了秘书、参谋、协 勒 调、服务和联络、宣传 腥 等工作。注重加强党性 录 锻炼，努力改造自己的 胰 世界观、人生观和价值 惺 观，淡泊名利，守住清 圈 贫，耐住寂寞，努力做 侨 到有苦不叫苦，有难不 谢 叫难，有累不喊累，受 切 气不赌气。作风正派， 阴 廉洁守纪。★素质全面 泄 ，有较丰富的领导经验 槛 和较高的领导艺术，能 哉 驾驭全局，在推动上固 帆 经济发展和改变山区面 东 貌上倾注了心血和汗水 歧 ，实绩明显，干群评价 唁 较高。服从组织安排， 志 从乡党委书记改任县人 灾 大常委会办公室主任， 躁 角色转换快，工作积极 控 ，勤政爱岗，提高了服 隘 务效率。作风正派，胸 由 襟坦荡，为人正直，待 屏 人诚恳，处事公道，廉 德 洁自律意识较强。希望 窄 今后工作中进一步提高 疟 服务方法。
卫生局 眩 长：综合素质高，政治 闷 立场坚定，统筹能力强 血 ，能驾驭全局，切实履 忆 行了公共卫生职责。工 退 作思路清晰，开拓创新 阶 精神强，争取国债项目 丁 资金大。能团结班子成 卷 员共同奋斗，善于调动 循 副职的工作积极性。讲 轧 实话，干实事，求实效 捧 ，踏实工作，较出色地 弧 完成了各项工作任务， 捷 连续多年实现了全县卫 悔 生工作新变化。作风民 罐 主，讲究方法。办事稳 颅 妥，生活朴实，关心体 衷 贴下属。为人谦虚、坦 瞥 诚，胸怀宽广，谦洁正 蜘 派，不计较个人得失。
宠 ★党委书记：能认真履 耗 行岗位职责，工作热情 炳 高，有魄力，敢说敢做 屁 ，责
任心强。具有大局 奔 意识和协作精神，正确 串 摆正了自己的位置，积 嘉 极配合支持局长工作， 驰 全心维护班子团结和权 熔 威。善学习，勤钻研， 皿 懂财务，会电脑，文字 粉 功底好，主持党委全面 休 工作有方法，党建工作 止 有起色；分管财务工作 功 讲原则，严格按照财经 滞 纪律和财务制度办事。
椽 为人直率，作风正派， 喻 平易近人，能模范遵守 牡 机关的规章制度，廉洁 魂 自律意识强。不足：工 羊 作任务重时脾气较急躁 瑟 。★副局长：个人素质 售 较高，头脑灵活，成熟 蠢 稳重，维护班子团结， 菌 服从组织安排。工作严 拱 谨认真，事业心强，能 敦 够开拓创新，忠实履行 玲 岗位职责，经常深入基 嵌 层解决实际困难，敢于 崭 承担急难险重工作，处 殊 理问题较圆满。精通业 烫 务，善于学习，勤抓分 勉 管工作，思路清晰，见 镰 解独特，能够想点子， 衅 出措施，较出色地抓好 剿 了民生工程建设和疾病 纫 预防控制工作。为人本 迪 份，待人真诚，乐于助 郝 人，作风正派，廉洁守 乓 纪。希望在今后工作中 音 更大胆些。
文广局 则 副局长：能认真履行岗 之 位职责，工作热情高， 凯责任心强，在文化馆、 荧 图书馆、剧团被拆除的 募 情况下，对自己所分管 索 的工作能想方设法开拓 臆 新的阵地，组织人员到 吃乡村开展“三下乡”活 混 动，参加市里“金土地 梳 杯”、“三个一”文艺 曙 创作演了获二三等奖， 蒲 参加省第二届少儿美术 漂 作品展览获一等奖 18 红 个，二等奖 28 个，三 岂 等奖 24 个，并获得优 肛 秀组织奖。为人诚实、 绝 本份，维护班子团，支 娱 持配合
主要领导工作。
悍 希望进一步加大对文化 之 艺术中心筹建工作力度 铁 。
★副局长：能认 叁 真履行岗位职责，业务 愁 能力强，对所分管的新 羊 闻宣传工作能结合永丰 者 实际，适时地调整和开 姜 设新栏目，对一些宣传 逻 任务能在大家一起策划 嘶 、审稿、监制，在对外 仆 宣传方面，较好地完成 丑 上中央、省、市新闻任 盈 务，；分管财务能组织 糟 人员对下属单位近三年 剁 的财务进行全面的审计 蠕 ，解决了一批遗留问题 渐 。工作善于讲究方式方 靳 法，考虑问题细致周到 任 ，能团结同志一道工作 寇 。希望进一步加强税收 浸 工作，积极开辟新税源 袋 。★纪检组长：能认真 计 履行岗位职责，服从组 涌 织安排，积极支持配合 峻 一把手做好招商引资和 锑 纪检、监察工作。在开 律 展招商引次工作中能吃 悠 苦耐劳，任劳任怨，主 耻 动到沿海等地开展招商 蛛 活动，积极邀请客商来 憎 县考察。认真做好引资 舜 企业的服务工作，帮助 伦 外资企业解决一些实际 衷 问题在招商引资上取得 淫 了成效。为人正直，待 塘 人热情，作风正派，廉 全 洁自律。希望做好招商 妹 引资工作的跟踪问效服 退 务。★电视台台长：能 叼 认真履行岗位职责，积 缆 极围绕县委、县政府各 煮 个时期的中心工作组织 两 开展内外宣传报道工作 毁 ，台里全年在中央、省 谜 、市电视台播出用稿超 送 过往年，为人忠厚本份 铝 ，待人和气，作风正派 的 ，廉洁自律意识较强。
娃 希望在今后工作胆子更 椽 大些。
乡党委书记 镜 ：★素质全面，脑子灵 腆 活，驾驭全局的能
力强 糜 ，有较丰富的领导经验 眼 和较高的领导艺术，工 宇 作思路清晰，能开拓创 梅 新。能团结班子在员和 觉 发挥干部的工作积极性 日 。讲实话、干实事、求 血 实效，扎实工作，推动 死 了全乡经济和社会事业 瘤 大发展，招商引资有实 犀 效，特色产业成规模， 重 护税协税创佳绩，林改 悄 工作成典型，基础设施 悦 大推进，干群评价较高 靶 ，作风民主，讲究方法 缩 ，性格直率，为人正派 磺 ，廉洁自律。不足，下 慈 农村基层调研较少。★ 绿 综合素质高，有较丰富 辛 的领导经验和较高的领 界 导艺术，能驾驭全局， 媳 在推动全乡经济发展和 夹 改变上溪面貌上倾注了 惠 大量的心血，实绩明显 娥 ，干群评价高，敬业精 型 神强，工作务实，勤恳 情 扎实，能办实事。脑子 妮 灵，点子多，作风民主 避 ，决策稳妥；在山区工 盲 作多年，能守住寂寞， 客 耐住清贫，为人正直， 媳 待人诚恳，正派廉洁。
彩 ★综合素质高，统筹能 丫 力强，能把握全局，工 糟 作决策有长远眼光，能 瓮 组织，善协调，讲究方 吱 法，有开拓创新精神， 旱 带领干群较好完成了全 敢 年各项工作目标，政法 丘 、信访、农业产业化等 姑 工作创新得到了上级肯 淌 定；作风民主，善于听 敞 取各方意见；办事稳妥 雁 ，处理问题周到、圆满 坯 ，为人谦虚、坦诚，胸 鼓 怀宽广，做事公道、公 腰 正，关心爱护下属，热 腊 心为群众办实事，在干 车 群中威信高，廉洁守纪 侦 。
乡长：★能认真 肘 贯彻执行县委、县政府 摄 的各项决策，并能结合 混 本乡的实际抓好落实。
烯 作风扎实，能深入各村 骇 了
解掌握情况，摸清乡 掠 情、村情，熟悉农村经 骨 济管理和财税工作，能 意 积极组织开展财税征收 帐 工作，超额完成了县里 忍 下达的财税任务。招商 茧 引资、公路建设等工作 稍 成效明显。带头执行各 霜 项规定，财务管理较严 职 。千方百计增收节支。
芜 积极支持乡党委书记工 捕 作，维护班子团结，廉 促 洁自律意识较强。希望 战 在今后工作中胆子更大 仓 些。★素质全面，头脑 歼 灵活，能说会写，具备 糕 把握全局的能力农村工 闺 作经验丰富，能独挡一 呀 面开展工作，任人大主 整 席、副书记，承担了乡 括 长的职责，工作实绩明 叶 显，完成财政、财税任 略 务情况列全县前茅，党 跪 建、林改工作有特色， 闭 中心工作有突破，工作 主 大胆，有魄力，有方法 篷 ，有点子，热情高，作 挣 风扎实，为人正直、正 谐 派，是非分明，遵纪守 萎 法，廉洁自律。★经济 勋 工作能力强，业务熟， 胁 工作经验丰富，财经、 驶 财务管理到位，有较强 宇 的组织领导和统筹管理 桶 能力，配合书记抓全年 策 各项工作任务的落实， 牟 有成效，有实绩，工作 锈 大胆，有能力，有魄力 胎 ，思路清晰，有方法， 咙 能创新，推动招商引资 版 ，护税协税，新增税收 均 有较大增长，农业产业 萍 化、基础设施建设等工 下 作有大的推进。性格直 殆 爽，为人正派，团结同 颜 志，廉洁守纪。
常 规 委副乡长：★长期扎根 金 边远山区工作，毫无怨 袖 言。农村工作经验丰富 个 ，思路清晰，做事谨慎 臆 、细致，讲究方式方法 蛙 ，分管农业、统计、土 轩 管和圩镇建设等工作能 收 认真
抓好落实，经常深 辕 入基层解决实际问题。
矣 工作责任心强，兢兢业 畅 业，踏实肯干，为人忠 伸 厚本份，待人和气，处 寄 事公正，团结同志，廉 肺 洁奉公。希望今后工作 坷 更大胆些。★综合素质 野 较高，政治可靠，成熟 粥 稳重，品行端正。长期 屈 扎根基层工作却无怨言 拄 。协调组织和工作能力 朴 较强，熟翻农村工作， 廓 勤恳踏实，任劳任怨， 轿 农业工作有特色，村业 后 工作见成效。为人谦和 实 、诚实，作风正派，
地
乐于助人，尊敬领导 原 ，团结同志，廉洁守纪 旬 。希望在今后工作中胆 无 子更大些。★个人素质 淤 较高，思想上进，有较 邑 强的组织领导能力，工 坚 作认真负责，善钻研， 心 业务精，吃苦精神好， 晕 服从组织安排，任劳任 芽 怨，以身作则，办事公 霍 道，农村工作经验丰富 肥 ，经常深入一线，不厌 眨 其烦抓好落实，农、林 簧 、水、畜牧兽医和商贸 肄 流通等工作大有起色。
弗 为人诚实厚道，团结同 则 志，廉洁守法。希望在 醛 今后的工作中多加强与 糟 同事间的交流。
副 窄 乡长：★敬业精神强， 旦 工作踏实肯干，对分管 赃 的各项工作能积极主动 宦 地抓好落实，具有较丰 元 富的农村工作经验，有 缘 较强的解决实际问题的 仆 能力，远成工作任务好 宾 ，能经常深入基层帮助 椅 群众解决实际困难，为 害 群众谋利益，办好事， 泳 严于律己，团结同志， 津 能认真落实党风廉政建 刨 设的各项要求，做到勤 倚 政、廉政。希望今后能 畦 进一步加强学习。★个 栽 人素质较高，为人谦虚 腹 ，擅于学习，有较强的 钱 领导能
力和工作能力， 屯 工作认真负责，大胆泼 铺 辣，较好地完成了乡党 裹 委政府安排的各项工作 豆 任务。关心群众疾苦， 卸 能深入基层为群众办产 溶 事，办好事，责任意识 抡 较强，工作中能以身作 姚 则，严于律已，作风正 厘 派。希望在今后的工作 挥 克服畏难情绪★极支持 典 配合党政主要领导工作 淀 ，认真贯彻执行镇党委 喀 、政府的各项决定，并 情 能在实际工作中抓好落 嗅 实。工作作风扎实，在 愚 开展招商引资工作中能 绢 出主意，想办法，千方 交 百计完成任务，进园项 遗 目多，成效明显。吃苦 维 精神好，任劳任怨，廉 豆 洁自律意识强。应进一 秋 步加强对引资项目的跟 敛 踪问效工作。
党委 忠 组织委员：★能认真贯 拍 彻落实党委政府的各项 立 决议，工作积极主动， 缝 有较强的工作魄力和工 移 作能力；农村工作经验 痊 比较丰富。分管组织计 豆 生工作能独挡一面抓好 怯 落实，工作成效比较明 朋 显，为人正直，作风扎 配 实，能深入基层为群众 怂 办实事解难题，群众基 表 础较好，工作能坚持原 撑 则，廉洁自律，自觉维 腹 护班子的团结。应进一 寨 步加强组织业务知识的 虞 学习。★个人综合素质 佬 较高，头脑灵活，思维 摔 活跃，能说会写，工作 携 积极肯干，有责任心， 饮 完成工作的质量较高。
摘 能自觉服从组织安排， 侄 吃苦精神强，善于学习 氢 ，肯钻研，求上进，作 眺 风扎实，与同事关系融 仁 洽，为人谦虚，待人诚 库 恳，廉洁自律。希望在 刘 今后工作中加强与班子 处 成员之间的沟通。
韦 党委宣传委员：★工作 踩 责任感较强，办事认真 剔 负责，对县里下达的工 齿 作任务能狠抓落实。全 门 面完在了党报党刊征订 祭 任务，组组织协调能力 赃 较强，肯钻研，在新闻 逮 上稿、农村“十星级” 恃 文明户评选、村级党校 硫 建设、蹲村等各项工作 胶 中能尽职尽责，抓出成 岭 效。应进一步加强宣传 交 业务知识学习。★工作 庞 认真负责，能力较强， 豺 肯干事会干事，能够准 署 确把握新时期宣传思想 监 工作要点。积极围绕中 窍 心工作营造出良好的舆 氟 论氛围，超额完成党报 荒 党刊征订工作，较好地 沏 完成新闻上稿任务，旅 稽 游和蹲村工作也有较大 晕 的起色。政治可靠，顾 叔 全大局，维护班子团结 峰 ，廉洁自律意识较强。
贬 希望今后要进一步注意 粱 发挥下属工作积极性。
沮 ★个人素质较高，思想 催 上进，服从组织安排。
欠 组织协调和工作能力较 蛰 强，头脑灵活，办事公 肄 道，勤奋务实，吃苦耐 桂 劳，能认真把握正确的 早 舆论导向，新闻上稿有 晌 突破。积极抓好分管工 敬 作，招商引资成效显著 漫 。品行端正，作风正派 要 ，待人诚实，乐于助人 崭 ，廉洁自律意识较强。
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