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公安局党支部书记上半年述职报告(5篇)

时间:2024-08-16 16:42:01 来源:网友投稿

篇一:公安局党支部书记上半年述职报告

  

  拘留所党支部书记述职报告范文(一)

  拘留所党支部书记述职报告范文

  尊敬的支委会领导、同志们:

  你们好!感谢支委会为我们提供这次述职的机会,我是拘留所党支部书记,现在向大家汇报工作。

  一、对过去一年工作的总体评估

  在过去的一年里,我们围绕党的工作重心,把加强党的基层组织建设作为当务之急,通过开展各种活动,充分调动了支部成员的积极性和主动性,支部的凝聚力和战斗力得到了进一步提升。

  二、党员队伍建设方面

  我们重视党员队伍建设,始终把培养和选拔新党员作为一项重要任务。过去一年共新入党员10人,组织学习也不断加强,充分锻炼了新党员的发言和表达能力。

  同时,我们也深入开展了“三会一课”制度,定期召开支部会议、党小组会,审议党员的通过和批准入党,对支部工作进行总结,修改和完善工作计划,确保党的工作及时快速地落实。

  三、党建思想工作方面

  我们注重开展理论学习,按时进行读书会、集体学习等活动。在理论学习方面,我们注重规范化、科学化,坚持将思想政治工作纳入日常

  管理中。

  此外,在思想引导方面,我们做了大量工作,加强对支部成员的对话和联络,并且积极争取部门的支持,调解维护了群众的权益,营造了和谐的办公环境。

  四、民主生活会方面

  党支部民主生活会是重要的“组织检查”,在过去的一年中我们严格按照上级要求,积极引导党员和群众批评和自我批评,建立健全民主生活会制度,加强干部监督和管理,全员开展了民主评议干部,进一步提高了党员干部的思想意识和政治素质。

  五、结合实际工作推动党建工作

  我们认真贯彻了中央和省市关于深入推进作风建设的有关文件,利用案件走访、谈心谈话、日常监督等主动开展党风廉政建设,落实干部职责,组织开展律师实践活动,对保障全体囚犯权益有着积极的推动作用,同时也完善了信息披露、案卷管理等方面的工作。

  六、下阶段工作思路和目标

  党支部将秉承“团结、勇敢、务实、创新”精神,坚持以人为本,以实际工作为主线,进一步强化全员意识,更好地落实中央和上级的文件和要求,利用好“学习党建在线”等网络平台,加大在线学习宣传力度,不断提升全员理论和实践水平。

  最后,我们对党组织的关心和支持深表感谢。支委会下一步的工作安排及时与我们沟通,我们将努力用实际行动践行党员的承诺,用实际工作去铸造拘留所党支部的鲜明特色,为拘留所的发展做出新的贡献!

  谢谢大家!

篇二:公安局党支部书记上半年述职报告

  

  公安局党支部书记述职报告范文

  作为一位合格的领导干部应该如何去写一份让上级满意、让自己提升的述职报告呢?下面是店铺为大家整理的公安局党支部书记述职报告范文,欢迎阅读。

  公安局党支部书记述职报告范文篇120xx年3月,我调入本单位任党支部书记,新环境、新人员、新工作,给了我全新的学习和锻炼机遇。作为新班子一员,发扬本单位“永不满足,争创一流”的精神是责无旁贷的使命。任支部书记以来,班子团结、廉洁、开拓、奉献,并给予我全力支持。在这个团结友爱的团队中,激发了我最大的工作热情和不负上级领导、群众厚望的决心。

  一、加强学习,提高工作水平一是勤于学习,善于思考。作为党务干部必须有坚定的政治立场,有敏锐的观察力,有无私的奉献精神,有廉洁自律的觉悟,有精通业务的能力。具备识才造才、综合协调、决策调研的能力。因此,加强学习,是提高素质能力的根本途径。我一方面向书本学,坚持自学党报党刊、理论著作、法律法规;一方面向身边的同事学,学习其好的工作方法,不断提高思想工作的艺术和协调处理问题及决策的能力。二是勤于实践,善于研究。在实践中全面调查,不断探索,进行研究。一年来,结合本单位党员的管理特点,先后完成十七届五次全会报告学习和积极开展“创先争优”等活动。在政治理论学习中,我深深体会到,学习—思考—实践—再思考,是一个循环链,要做好基层的各项工作,学习、实践、思考是一个永恒的课题。因而,今后,我将做到与时俱进,广博深学,理论联系实际,不断创新工作方法,提高工作水平。

  二、维护团结,抓好党组织建设。一是始终将团结作为加强班子建设的重点来抓,建立健全了支部委员会议事规则;班子认真贯彻民主集中制,重大事项支部委员会集体研究决定。同时,在决策之前,认真听取中层干部和群众的意见,在充分酝酿的基础上再拿到会上讨论,不断提高决策的科学性、民主性和实效性;二是坚持把组织发展工作列

  入重要议事日程,重视培养入党积极分子,把那些工作认真、踏实肯干、在工作中能起带头作用又符合党员条件的优秀人员吸收到党内来。并严格按照规定,把好“入门”关,切实做到成熟一个,发展一个;三是抓好领导班子、党员、职工三支队伍的思想建设,通过思想建设,加强了队伍的政治修养、坚定了理想信念,落实在行动上体现出,坚持公道正派、严于律己、清正廉洁,达到理论上清醒;政治上坚定;行动上坚决,令行禁止,确保政令的畅通。

  三、认真抓好党风廉政建设工作。一是完善工作机制。为深入贯彻中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和县局关于实行党风廉政建设责任制的有关要求,今年,党支部重新调整了党风廉政建设工作的分工,使各级领导干部明确了各自的职责,坚持支部统一领导,支部书记负总责,分管领导和有关部门负责人各负其责,党政齐抓共管的领导机制;二是引入载体,加强教育。今年在加强日常廉政教育的同时,通过开展学习《廉政准则》,加强党风廉政教育,以进一步增强党员拒腐防变意识,促进党风和工作作风的进一步好转;三是抓好政务、党务公开工作。政务、党务公开是决策层接受群众监督,防止腐败现象的重要手段,加强对领导班子的监督工作。通过政务、党务公开工作,有效地杜绝了干部以权谋私的渠道,对推进廉政建设起到了积极地作用。

  综述任职来的工作成绩,这些成绩离不开班子成员的帮助与支持。任职来的工作对我是学习的过程,也是思想作风提高改进的过程,我从原来重专业技术转变为重学习政治理论、党的方针政策、法律法规,进一步增强了理论联系实际、身体力行的自觉性。能忠诚党的事业,有坚定的政治信念,有一定的政治敏锐性,在大是大非问题上有鲜明的政治态度,工作作风求真务实,坚持讲团结,讲大局,讲稳定。光明磊落,公道正派,廉洁自律,以行动履行“三个代表”要求,努力实践党的宗旨。

  面对新世纪干部的标准,自身也存在明显不足:1、政治理论功底不足,思考问题浅显,自觉缺乏底气。原因是没有深学博学,没有潜下心钻研。2、开拓创新意识不足,求进快进节奏不强,开拓创新工作

  培育滞后。3、组织领导能力还有待进一步提高。针对存在的问题,在以后的工作中:一要带头认真学习邓小平理论和党的十七大五次会议精神,以“三个代表”重要思想和学习实践科学发展观为指导,勤于学习,善于思考,进一步提高理论水平和自身党性修养。

  二要解放思想,观念创新,始终坚持科学的发展观,进一步提高领导和工作水平。以与时俱进的方法打破因循守旧的观念;以争创一流的精神冲破竞争束缚的羁绊;以开拓探索的实践创新工作途径;以务实的领导作风树立为民服务的公仆形象;以科学求实、理论与实际相结合的理性思考提高自我工作与领导水平。

  总之,作为我个人在今后的各项工作中,既当好组织者,又做好参与者。并以实实在在的工作成效和良好的自身形象去赢得群众的信任和拥护,以自己的言行实践共产党员的先进性,体现党务干部应有的人格魅力。

  述职人:XXXXXXX年XX月XX日

  公安局党支部书记述职报告范文篇2根据会议安排,我就履行党建工作第一责任人职责抓基层党建工作情况述职如下,请予评议。

  一、履职工作情况

  (一)带头落实党建工作责任制,切实履行好党建第一责任人职责。一是完善两个例会制度。基层党建例会,每月召开一次;基层党建联席会,每季召开一次。二是发挥党委班子龙头作用。在党委班子内部,进一步明确党建工作分工。局党委建立了党委委员党建工作联系点制度,坚持每个党委委员每月到各党支部检查指导工作不得少于1次,局党委每季度研究党建工作不少于1次,每年党委召开党委专题会议专门研究决定党建工作相关事宜1次。三是狠抓党建工作突出问题整改。对于在群教工作中对查摆剖析处的党建工作突出问题,我带头进行落实整改,并对各支部及时开展督促检查,确保整改落实到位。

  (二)强化支部建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。一是选树先进典型。将交警支部作为重点对象,加强指导,推动其成为全县

  局党建工作基层示范单位。

  二是转化后进班子。在党的群众路线教育实践活动中,工作成绩相对较差的看守支部被确定为后进党支部。通过党委研究决定,对看守所现有勤务模式进行改革,优化了警力资源配置,推动看守支部实现转化。

  三是深入落实干部直接联系群众制度。组织党员民警通过“三深入四联户”的形式,实行干部直接联系群众制度。

  四是开展在职党员进社区服务。积极组织在职党员到所在社区报道,自觉主动公开党员身份,自愿认领服务岗位。

  (三)强化党员干部教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。一是注重教育培训。根据《xx县公安局教育训练实施方案》的要求,扎实开展支部轮值轮训。今年以来,先后开展党建知识学习、公务用枪轮训、警衔晋升培训、警员初任培训、法制培训等教育培训30余场次。

  二是严格落实党组织生活制度。各支部严格按照“三会一课”制定认真落实党员组织生活制度。

  三是充分发挥党员先锋模范作用,进一步提升党员主体地位和带动作用,为队伍建设和公安工作发展做出应有的贡献。

  (四)狠抓公安队伍自身建设。

  一是加大队伍的管理力度,扎实推进队伍管理长效机制建设。继续抓好“五条禁令”的贯彻执行。多年来,我局没有民警违反“五条禁令”现象;二是加强党风廉政建设工作。局党委成立了党风廉政建设目标管理责任制领导小组,确保党风廉政建设工作落到实处;三是狠抓《内务条令》的贯彻落实,认真解决公安机关的内部管理等问题。

  四是进一步健全完善思想政治工作制度。建立和落实《定期分析民警思想状况制度》、《领导与民警定期谈心制度》等规章制度,各单位每月分析上报一次民警思想状况,及时掌握民警的思想动态,有针对性地解决民警思想问题。五是认真开展“四风”突出问题专项整治活动。以“立警为公,执法为民”为核心,结合公安工作实际,采

  取切实有效措施,认真开展“四风”突出问题专项整治活动,取得了良好效果。

  (五)全力维护社会治安稳定。根据上级公安机关的工作部署,局党委认真开展各项专项行动,有力地打击了各种违法犯罪活动,确保一方平安。今年来,全县共立各类刑事案件295起,破194起,破案率为65.8%。与去年同期相比,刑事案件立案数下降43%,破案率上升8.4%。抓获犯罪嫌疑人152人,刑事拘留117人,逮捕85人。连续10年命案全破。全市共发现受理治安案件145起,查处142起,查处率达96.6%,查处违法人员237人。一年来,我县公安机关在各种安全保卫工作、治安管理、打击犯罪等工作中,涌现出一批忠于职守、秉公执法的先进单位和先进个人,有两个集体荣立集体三等功,有5名民警荣立个人三等功。两名民警被评选为xx市首届“最美警察”。

篇三:公安局党支部书记上半年述职报告

  

  治安大队党支部书记述职报告治安大队党支部书记述职报告作为一个组织、领导着一支治安队伍的党支部书记,述职报告是我们重要的工作之一。它不仅是对工作成果的总结,更是对下一阶段工作的规划和展望。本文将从以下几个方面展开详细阐述述职报告的核心内容。一、工作总结工作总结是述职报告的核心内容之一,它要求我们对过去一年的工作进行全面、客观、准确地总结。这个过程中,我们需要关注以下几个方面:1.治安工作成效这个方面是我们工作总结的重中之重。治安工作的成效不仅是治安队伍的表现,也是我们党支部工作的体现。在总结时,我们需要详细阐述治安工作的成效,包括破案数量、刑事案件侦破率、刑事案件发案率、治安案件减少率等方面的数据。

  2.队伍建设队伍建设是任何一个组织都需要关注的方面,作为治安队伍的党支部书记更是不能忽视。在工作总结时,我们需要着重阐述队伍建设方面的成果,包括队伍建设计划的完成度、队伍建设的投入及效果、队伍素质的提高等方面。3.党建工作治安队伍的党建工作是我们党支部的重要职责。在总结过去一年的工作时,我们需要详细阐述党建工作的成效,包括党员队伍的增加、党建活动的开展、党员教育培训的效果等方面。二、工作规划工作规划是述职报告的另一个核心内容,它要求我们对下一阶段的工作进行规划和展望。这个过程中,我们需要关注以下几个方面:1.治安工作重点治安工作的重点是我们下一阶段工作的重点。我们需要明确下一阶段工作的主要目标和方向,确定治安工作的主要重点,并制定详细的工

  作计划和措施。2.队伍建设计划队伍建设计划是我们下一阶段工作的关键。我们需要制定详细的队伍建设计划,包括队伍建设的目标、投入及效果、培训计划等方面。3.党建工作计划党建工作是我们工作的重要一环,我们需要制定详细的党建工作计划,包括党员队伍建设、党员教育培训、党建活动开展等方面。三、工作展望工作展望是述职报告的最后一个核心内容,它要求我们对未来的工作做出展望和规划。这个过程中,我们需要关注以下几个方面:1.治安工作展望治安工作展望是我们未来工作的方向和目标。我们需要对治安工作的未来做出展望和规划,包括治安工作的主要趋势和发展方向等。

  2.队伍建设展望队伍建设展望是我们未来工作的重要方向。我们需要对队伍建设的未来做出展望和规划,包括队伍建设的目标和方向、队伍建设的投入和效果等方面。3.党建工作展望党建工作展望是我们未来工作的重要一环。我们需要对党建工作的未来做出展望和规划,包括党员队伍建设、党员教育培训、党建活动开展等方面。总之,作为治安大队党支部书记,述职报告是我们工作的重要一环,它不仅是对过去工作的总结,更是对下一阶段工作的规划和展望。我们需要重视述职报告,充分认识其重要性,并加以认真准备和完成。

篇四:公安局党支部书记上半年述职报告

  

  机关党支部书记述职报告

  尊敬的领导、各位同事:

  我是×××机关党支部书记。在过去一年的工作中,我本着认真负责的态度,与支部委员团结协作,积极参加各项工作,不断推进党建工作的发展。

  一、工作情况

  1.会议组织工作

  我认真组织机关党支部年度工作计划例会,组织召开了支部委员会会议、支部党员大会等工作会议,及时传达上级文件和表彰先进工作者,全面贯彻落实中央、省、市关于全面从严治党的决策部署。

  2.日常管理工作

  我积极关注党员的日常管理工作,与组织部门积极联系沟通,掌握党员的发展状况,及时了解和排查党员的问题和风险,始终保持党组织的活力。

  3.学习教育工作

  我组织全体党员参加了各类教育培训,并定期开展主题党日活动,进一步增强党员的党性观念和使命感,强化纪律意识,推动支部建设不断深入。

  4.特殊工作

  我与组织部门共同做好新入党、离退休党员、党员双重身份等特殊群体的管理工作。对涉及到党员尤其是领导干部行为的问题及时予以发现和处理,与纪委、组织部共同查处和处理了一批党内违纪问题。

  二、存在的问题

  1.组织活动不够精彩,不够吸引党员积极参与。需要加大活动组织力度,拓展活动主题,提高参与率。

  2.基层党员队伍建设还需要进一步加强,需要一些借鉴外界先进实践的经验,加强思想引导,净化党员队伍。

  三、下一步的打算

  1.出台《工作计划》并制定详细的《工作方案》,采取多种形式开展各项支部工作。

  2.继续加强组织品牌建设,开展支部“百日清零”、志愿者活动、红色主题班会等活动,提升支部影响力和凝聚力。

  3.利用网络平台和微信公众号等信息化手段,及时推送党建工作相关信息和学习内容,提高党员受众率和参与度。

  4.继续加强党员队伍建设,强化党员知识和理论素养的学习,加强思想引领和政治教育,着力推进班子建设和党员队伍建设。

  以上是我的述职报告,感谢领导和同事们的支持和帮助。我将继续努力,通过不懈的努力和奋斗,让我们的支部工作更上一层楼!谢谢大家!

篇五:公安局党支部书记上半年述职报告

  

  支部书记述职报告2019派出所党支部述职报告

  下面,我代表****所党支部,向各位领导和同志们作以述职:

  一、立足自身建设,不断推进党支部整体能力提升我所党支部花大力气加强自身建设,努力从提高两个能力入手,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,能够带领全所民警聚精会神的搞建设、促发展.

  (一)强化制度落实,实现党支部组织工作的规范化.

  为不断提高党支部工作的质量和效果,增强党支部凝聚力,按照组织规定要求,严格贯彻落实《党支部七项制度工作规范》,制定和完善了《党支部七项制度工作流程表》,有效解决了落实七项党支部质量不高、针对性不强的问题,使党支部各项工作一目了然,便于具体操作和应用.党支部始终坚持集体领导下的首长分工负责制和集中制,发挥集体的聪明才智,做到大事讲原则、小事讲风格,所有重大问题,如推荐干部、评优评先等涉及干警切身利益的事,以及派出所200元以上经费开支等,都必须经过党支部集体研究决定.

  始终坚持任人唯贤、一视同仁,给干警创造公平竞争的条件,从而调动了全所干警的积极性和创造性,既保证了党支部决策的正确性,又使党支部各项决定能够顺利贯彻执行.

  (二)用科学理论武装头脑,提高支部成员自身素质支部为提高班子成员的自身素质,采取集中学习和自学相结合的办法,认真学习了三个代表重要思想和党的十六大精神,学习领导艺术,学习《派出所工作规范》、《派出所等级评定办法实施细则》等有关派出所工作的规范和规定,定期开展自查活动,查思想,看班子成员有没有产生骄傲自满的情绪;查工作,有没有不科学、不切合实际的做法;查作风,看工作是否扎实,有没有浮躁现象.

  通过学习和自检自查,切实提高了班子成员发现问题、分析问题、解决问题的能力.

  (三)发挥表率作用,增强班子的凝聚力.

  为发挥支部的龙头作用,做干警表率,支部成员始终朝三个模范方向发展即艰苦奋斗、无私奉献的模范,做遵纪守法、执行条令的模范,做脚踏实地、勤奋工作的模范.3名党支部成员时刻严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到,处处身体力行,率先垂范.

  二、立足固本强基,努力培养高素质的党员干部队伍

  (一)抓教育,筑牢队伍的思想防线.一是坚持经常性政治教育.

  党支部始终把官兵的经常性政治教育至于队伍建设的突出位置,把官兵思想分析和谈话谈心活动作为支部一项经常性工作,及时解决官兵存在的思想认识问题和现实问题.二是突出廉政教育.

  两年来,全所警官共拒礼拒贿20,000余元.三是,开展警示教育.

  通过观看警示教育片和学习典型的违法违纪案件,经常组织官兵进行剖析,认真分析案件发生的原因,告诫官兵要时刻保持清醒头脑,要善于把别人的教训当成自己的教训,警钟长鸣,确保队伍纯洁稳定.

  (二)严格管理,规范队伍行为.

  首先对官兵进行严格管理教育,以保持员先进性教育活动为契机,把集中教育与经常性教育结合起来,解决队伍中存在的突出问题,建立完善队伍管理长效机制.切实把立警为公、执法为民和人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道的要求落实到实际工作中去,不仅端正干警执法思想,打牢了思想根基.

  克服了重打击、轻保护,重管理、轻服务,重实体、轻程序等明显的错误认识和做法.而且进一步规范了执法工作.

  在值班执勤、执法办案、安全防范、内务管理、纪律作风、服务群众、政治工作、后勤保障等方面,都按照《内务规定》要求去落实.其次推进部队正规化建设,我所认真贯彻落实条令条例和五条禁令,在纪律作风上克服稀拉松现象,在服务态度上解决冷横硬推现象,在内务管理上消除脏乱差现象.

  认真贯彻落实《内务规定》使我所内部管理工作逐渐规范化、制度化正.同时有针对性的开展军事训练,四个秩序日趋正规.

  结合边防派出所工作的特点,坚持一日生活制度,坚持每周

  一

  三、五出早操.通过严格管理,官兵的条令条例意识和军事技能有了新的增强.

  (三)强化素质,提高队伍履行职责的能力.为有效提高领导班子和干警的工作能力,我所不断加强队伍建设,在提高队伍的综合素质上很下工夫.

  一是抓学习.集中学习法律、边防业务等方面的知识.

  结合大练兵活动组织官兵学习相关法律法规,提高了干警业务素质和综合能力.二是抓典型、以老带新.

  通过开展三互活动,充分发挥互学、互帮、互管作用,通过对执法办案能力强的干警帮扶新干警,使官兵业务素质稳步提高.三是抓好素质工程年活动,解决干警执法思想不端正,防范意识不强、战略战术水平不高、内务管理薄弱、纪律作风涣散等问题,切实提高干部队伍的整体素质.

  三、抓好两防工作,保证队伍安全稳定.安全工作是部队建设经常性、综合性的基础工作,是部队保持高度稳定和集中统

  一圆满完成各项任务,巩固和提高战斗力的重要保障.

  因此支部成员对此高度重视,成立了两防小组,定期实行检查,认真落实防范措施,有重点的抓住人、车、枪、酒、财、章,严格落实安全形势分析制度、安全检查制度.坚持三个经常性工作,坚持用制度管人、管事的原则,依靠三互活动保安全.

  同时大力开展安全教育,筑牢官兵思想防线.我所全面贯彻落实总队、支队两级党委在年初党委扩大会议上对两防工作的指示精神,扎实开展两防工作.

  一是定期分析部队安全形势,每周召开一次部队安全形式分析会.着重对人、枪、车、酒、火、电、财、章等两防工作重点进行分析,查找问题、制定措施、堵塞漏洞.

  二是做到安全检查、分析、评比、教育到位,并不时时机的开展形式多样的安全竞赛评比,不断调动官兵做好安全工作的积极性.三是结合工作实际,签定安全防事故责任状,细化责任状中的事项,形成安全工作处处有人管,事事有人抓,时时有人监督的管理络,防止出现人为的管理漏洞而导致事故的发生.

  四是以三互话动为载体,发挥其群众性、简便性、实效性和加强工作的落实,实现三互一体的管理模式.五是在按照条例条令和规章制度严格日常管理的同时,特别加强了八小时以外外出人员、勤务人员、重点人、敏感人、个别人的管理作为重点,做到全员额、全时段、全方位管理,坚持横向到底、纵向到边、不留死免.

  六是狠抓两个经常,打牢部队管理教有的工作基础,把经常性思想教育工作和经常性部队管理工作贯穿于两防工作之中,经常抓、反复抓,保持工作的连续性.七是严格执行各项规章制度,狠抓两防工作制度落实,根据环境、季节等条件的变

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